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Depuis votre métier : Nettoyeur / Nettoyeuse en cuir et peausserie · Métier proche selon le répertoire

Responsable de pressing

Le responsable de pressing ordonne avec expertise la gestion d'un établissement de nettoyage et d'entretien textile. Gère l'activité quotidienne du pressing pour assurer un service de qualité Supervise le traitement des articles (vêtements, textiles) selon les normes de nettoyage spécifiques Contrôle la qualité des services rendus et la satisfaction des clients Organise le travail de l'équipe et forme les nouveaux employés aux techniques de nettoyage Assure la maintenance des équipements et la gestion des stocks de produits de nettoyage Développe la clientèle et met en place des stratégies promotionnelles pour le pressing

Compétences déjà acquises29 %14 compétences sur 49 déjà acquises
Salaire médian en France1 457 €même salaire que votre métier
Offres pour 1 demandeur, en France—Difficulté de recrutement faible
Accèsdès le CAP (jusqu’à Bac+2)

Ce que vous savez déjà faire

14 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.

Production, Fabrication

  • Détecter les difficultés de montage, les non-conformités (esthétique, tomber de vêtement, bien-aller) et apporter des solutions techniques

Maintenance, Réparation

  • Détacher des tissus et peaux
  • Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
  • Réaliser une opération de remise à teinte

Prévention des risques

  • Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité

Qualité

  • Vérifier la qualité de produits textiles (dimensions, aspect, coutures, etc.)

Gestion des stocks

  • Définir des besoins en approvisionnement

Droit, contentieux et négociation

  • Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité

Protection des personnes et de l'environnement

  • Evacuer et trier des déchets, des produits

Relation client

  • Identifier, traiter une demande client
  • Restituer les articles au client après contrôle du nettoyage, repassage

Développement commercial

  • Développer et fidéliser la relation client
  • Etablir un devis
  • Evaluer la satisfaction client

Ce qu’il vous reste à apprendre

35 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.

Management

  • Animer, coordonner une équipeCœur du métier
  • Superviser et évaluer les performances de l'équipe

Gestion des Ressources Humaines

  • Conduire un entretien de recrutement
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations

Conseil, Transmission

  • Enseigner, développer des compétencesCœur du métier
  • Assurer la formation continue du personnel

Data et Nouvelles technologies

  • Mettre à jour un dossier, une base de données

Production, Fabrication

  • Distinguer les matières premières textiles et leurs propriétés
  • Réaliser des opérations de rempliage (ourlet, couture surpiquée...) sur des articles textiles
  • Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Maintenance, Réparation

  • Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • Contrôler l'état de propreté du linge
  • Entretenir un outil ou un matériel
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Repasser du textile (vêtements, linge)

Prévention des risques

  • Superviser les opérations de nettoyage et de désinfection

Qualité

  • Contrôler la qualité des prestations fourniesCœur du métier
  • Contrôler l'application des procédures qualités
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Effectuer les relevés de contrôle sur les fiches de travail
  • Identifier une tache ou une salissure
  • Retirer des produits non conformes

Gestion des stocks

  • Charger le linge dans les machines et enclencher le programmeCœur du métier
  • Superviser la gestion des stocksCœur du métier
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Contrôler un approvisionnement

Gestion administrative et comptable

  • Gérer un planningCœur du métier
  • Organiser et planifier une activité

Pilotage et maîtrise des coûts

  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité

Gestion et contrôle

  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Réaliser des opérations comptables

Développement commercial

  • Analyser les retours clients pour améliorer les produits ou services
  • Présenter et valoriser un produit ou un service

Stratégie de développement

  • Définir les indicateurs et leur mode de suivi

Organisation

  • Connaitre et interpréter les pictogrammes de sécurité sur les produits et les matériels et déduire les précautions d'usage associées

Connaissances à acquérir

Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (5 autres sont communes aux deux métiers).

Produits, outils et matières

  • Caractéristiques des tapis
  • Produits de nettoyage spécifiques
  • Caractéristiques des produits de nettoyage
  • Utilisation de logiciels de caisse
  • Utilisation de console vapeur
  • Maîtrise des équipements de nettoyage à vapeur
  • Gestion des stocks de produits de nettoyage

Certifications et habilitations

  • Bac pro métiers de l'entretien des textiles option A : blanchisserie
  • Bac pro métiers de l'entretien des textiles option B : pressing

Domaines d'expertise

  • Management de proximité
  • Stratégies de développement commercial

Normes et procédés

  • Procédures de retraitement des déchets
  • Réglementation des pressings

Techniques professionnelles

  • Couture manuelle
  • Techniques de piqûre machine
  • Techniques de nettoyage à sec

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec un diplôme allant du CAP au Bac + 2 dans le domaine du pressing et de la blanchisserie, ou du commerce.

Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.