Depuis votre métier : Directeur sportif / Directrice sportive
Animateur / Animatrice de développement régional
L' Animateur de développement régional dynamise les territoires à travers une promotion d'aspects économiques, culturels, sociaux et touristique. Collabore avec les acteurs locaux pour mettre en œuvre des stratégies de développement des projets futurs Organise et anime des réunions, des ateliers et des événements pour favoriser le potentiel régional Évalue l'impact des actions menées sur le territoire et ajuste les plans en conséquence Mobilise des financements et gère les budgets alloués aux projets de développement Promeut les initiatives de développement régional auprès des partenaires et du public
Ce que vous savez déjà faire
4 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Management
- Animer, coordonner une équipe
Communication, Multimédia
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
Pilotage et maîtrise des coûts
- Assurer la gestion administrative d'une activité
Communication
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Ce qu’il vous reste à apprendre
27 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Communication, Multimédia
- Organiser et participer aux divers événements d'animation (petits déjeuners, salons, conférences...) et ainsi qu'aux différentes réunions commerciales
- Promouvoir les activités touristiques locales
Aménagement
- Gérer l'aménagement du territoireCœur du métier
Pilotage et maîtrise des coûts
- Préparer les dossiers de financement
- Rédiger, lancer et gérer un appel à projets
Gestion et contrôle
- Respecter les délais et budgets alloués
Droit, contentieux et négociation
- Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueurCœur du métier
Protection des personnes et de l'environnement
- Promouvoir les initiatives de développement durable
Action publique
- Coordonner des actions avec les autorités locales
Développement commercial
- Mettre en oeuvre un plan marketing, une stratégie de marque et de communicationCœur du métier
- Organiser des visites de sites pour les clients potentiels
Stratégie de développement
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCœur du métier
- Etablir des accords, des conventions, des relations contractuelles au nom de l'Etat avec des collectivités locales, des associations et des partenaires locauxCœur du métier
- Identifier de potentiels partenaires publics et privés sur un territoireCœur du métier
- Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communsCœur du métier
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Conduire un projet de développement
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Rechercher des financements, des investisseurs
Communication
- Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenairesCœur du métier
- Travailler en groupe, en réseauCœur du métier
- Organiser des réunions de coordination avec les clients et les équipes
- Promouvoir le territoire pour attirer des investisseurs
- Promouvoir les initiatives écologiques
- Utiliser l'anglais dans un contexte professionnel
Développement des compétences
- Evaluer l'impact des actions menéesCœur du métier
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre.
Certifications et habilitations
- Licence mention sciences sociales
- DUT carrières sociales option gestion urbaine
- BUT spécialité carrières sociales parcours villes et territoires durables
- BUT spécialité carrières sociales parcours animation sociale et socioculturelle
- Licence mention sociologie
Domaines d'expertise
- Techniques de communication, technologies de l'information, Internet, vidéo, réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter...) , multimédia
- Economie
- Sociologie
- Planification stratégique régionale
Normes et procédés
- Outils et méthodes de gestion de projet
- Méthode d'analyse de besoins
- Droit et fonctionnement des collectivités locales
- Financements publics et règles d'attribution
Techniques professionnelles
- Techniques de communication et de négociation
- Techniques de médiation sociale
- Aptitude à la négociation avec les prestataires locaux
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un Bac + 2 Sciences sociales, développement territorial, économique. La pratique d'une langue étrangère serait un plus.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.