Depuis votre métier : Formateur / Formatrice
Technicien / Technicienne de l'administration pénitentiaire
Le technicien de l'administration pénitentiaire assure la formation et le développement des compétences des détenus en vue de leur réinsertion professionnelle. Organise et dispense des formations techniques et pratiques aux détenus Élabore des programmes de formation adaptés aux besoins des détenus et du marché du travail Assure un suivi et un soutien personnalisé, ainsi que l'évaluation des compétences acquises Collabore avec le personnel de détention, les équipes de réinsertion et d'accompagnement social Peut assister le directeur technique dans la gestion du service technique
Ce que vous savez déjà faire
4 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Conseil, Transmission
- Animer une formation technique
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Communication
- Animer un atelier à thème
Ce qu’il vous reste à apprendre
30 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Animation
- Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
Conseil, Transmission
- Concevoir des programmes de formation adaptés aux besoins spécifiquesCœur du métier
- Faciliter les interactions entre les détenus et les services extérieursCœur du métier
- Favoriser la réhabilitation et l'éducation des détenusCœur du métier
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Concevoir des supports de formation
- Encourager l'auto-évaluation des compétences par les individus
- Encourager la participation des détenus à des programmes de réhabilitation
- Encourager la réinsertion des détenus
- Enseigner, développer des compétences
- Organiser des ateliers, des travaux pratiques et des études de cas pour mettre en pratique les enseignements théoriques
Production, Fabrication
- Evaluer les besoins en matériel pour des ateliers spécifiques
Prévention des risques
- Gérer les incidents, les comportements difficiles et alerter
- Superviser et encadrer les activités des détenus
Gestion administrative et comptable
- Etablir des rapports de progression des détenus
Pilotage et maîtrise des coûts
- Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertionCœur du métier
Droit, contentieux et négociation
- Appliquer les réglementations en vigueur dans les services pénitentiairesCœur du métier
- Veiller au respect des normes de sécuritéCœur du métier
Communication
- Promouvoir le respect et la compréhension mutuelle entre les détenusCœur du métier
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCœur du métier
- Créer une relation de confiance
- Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
- Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités
- S'adapter à son interlocuteur
- Sensibiliser un public
Organisation
- Veiller au respect des règles de vie collectiveCœur du métier
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
- Surveiller le respect des règles et des procédures internes
- Utiliser les outils numériques
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (2 autres sont communes aux deux métiers).
Certifications et habilitations
- Formateur accompagnateur en insertion professionnelle
Domaines d'expertise
- Identification de signes d'addiction
- Utilisation des réseaux multimédias, internet
- Pathologies psychiatriques
Normes et procédés
- Protocoles d'urgence en établissement pénitentiaire
- Sécurité des établissements pénitentiaires
- Procédures d'urgence et d'évacuation
- Législation sociale
- Règles de sécurité en milieu carcéral
- Réglementation pénitentiaire
- Typologie des risques professionnels
- Sécurité et ergonomie dans l'atelier de fabrication
Techniques professionnelles
- Techniques d'entretien individuel
- Techniques de médiation en milieu carcéral
- Utilisation d'équipements de sécurité
- Gestion des conflits en milieu carcéral
- Techniques de gestion du stress
- Techniques de défense personnelle
Comment y accéder
Fonctionnaire de la catégorie B de la fonction publique d'État, il est obligatoire de passer un concours spécifique à l'administration pénitentiaire pour accéder à cet emploi. La formation interne se réalise au sein de l'École Nationale d'Administration Pénitentiaire (ENAP).
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.