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Depuis votre métier : Responsable trafic création

Chargé / Chargée de diffusion publicitaire

Le Chargé de diffusion et gestion des campagnes est responsable de la mise en place, du suivi et de l'optimisation des campagnes publicitaires. Met en place et paramètre les campagnes publicitaires Assure le suivi et optimise les performances des campagnes Coordonne les prestataires et annonceurs Gère les incidents et corrige les anomalies

Compétences déjà acquises15 %4 compétences sur 27 déjà acquises
Salaire médian en France2 083 €même salaire que votre métier
Offres pour 1 demandeur, en France—Difficulté de recrutement très faible
Accèsdès Bac+2 (jusqu’à Bac+5), avec expérience

Ce que vous savez déjà faire

4 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.

Relation client

  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés

Stratégie de développement

  • Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI)

Communication

  • Convaincre, négocier
  • Utiliser l'anglais dans un contexte professionnel

Ce qu’il vous reste à apprendre

23 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.

Conseil, Transmission

  • Conseiller les clients sur l'espace publicitaire optimalCœur du métier
  • Négocier avec les clients en cas de désaccords

Recherche, Innovation

  • Assurer la veille technologique dans le domaine du multimédia
  • Assurer une veille technologique continue

Data et Nouvelles technologies

  • Interpréter des résultats de campagne publicitaireCœur du métier
  • Restituer les résultats d'une campagne à un client

Maintenance, Réparation

  • Corriger les anomalies techniques de diffusionCœur du métier

Pilotage et maîtrise des coûts

  • Négocier les conditions d'achat d'un espace publicitaire

Gestion et contrôle

  • Gérer les budgets alloués aux campagnes publicitaires

Droit, contentieux et négociation

  • Veiller à la conformité des campagnes aux réglementations publicitaires

Développement commercial

  • Analyser le retour sur investissement des campagnes publicitairesCœur du métier
  • Analyser les tendances du marché publicitaireCœur du métier
  • Planifier et gérer les campagnes publicitairesCœur du métier
  • Argumenter pour justifier les choix stratégiques des campagnes
  • Développer des stratégies de monétisation pour les espaces publicitaires
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Lire et comprendre des tableaux de bord d'activité et des indicateurs
  • Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients

Stratégie de développement

  • Gérer les inventaires publicitairesCœur du métier
  • Analyser les performances des campagnes publicitaires
  • Collecter les informations nécessaires au lancement du projet
  • Développer des stratégies de marketing digital

Communication

  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Connaissances à acquérir

Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre.

Produits, outils et matières

  • Plateformes d'achat d'espace

Certifications et habilitations

  • Chargé de marketing digital et e-commerce
  • BUT spécialité information-communication parcours publicité
  • Master mention information, communication

Domaines d'expertise

  • Achat médias
  • Compétences en gestion de la relation client
  • Utilisation stratégique des médias sociaux
  • Management de projet
  • Techniques de négociation avancées
  • Analyse des tendances du marché des médias
  • Culture multimédias
  • Gestion des budgets marketing
  • Outils de web analyse - web analytics
  • Analyse de données programmatiques
  • Différents canaux de distribution média
  • Search Engine Marketing (SEM)
  • Gestion des coûts et budgetisation

Techniques professionnelles

  • Techniques commerciales
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques

Comment y accéder

L'emploi est accessible avec un Bac +2 à Bac +5 en marketing digital, communication, data ou médias avec une première expérience en gestion de campagnes publicitaires, côté annonceur, régie ou agence média.

Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.