Depuis votre métier : Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment · Métier proche selon le répertoire
Directeur / Directrice de travaux du bâtiment
Le Directeur de travaux du bâtiment intervient en tant que maître d'œuvre d'exécution et dirige l'ensemble des travaux de construction. Planifie et coordonne les interventions des différents corps de métier sur les chantiers Supervise la conformité des travaux avec les plans, les normes et les réglementations en vigueur Optimise les coûts et les délais de réalisation des projets Assure la liaison entre les clients, les architectes, et les équipes sur le terrain Contrôle régulièrement l'avancement des travaux en lien avec le conducteur de travaux et ajuste les plannings si nécessaire Gère les aspects administratifs et financiers des grands projets de construction
Ce que vous savez déjà faire
13 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Management
- Encourager l'innovation et l'adoption de nouvelles technologies
Construction
- Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier
- Organiser des réunions et des visites de chantier
Prévention des risques
- Superviser les plans d'exécution et de détail à partir d'une maquette numérique 3D
Qualité
- Contrôler la qualité et la conformité des process
Pilotage et maîtrise des coûts
- Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation
Gestion et contrôle
- Elaborer, suivre et piloter un budget
Droit, contentieux et négociation
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Développement commercial
- Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités
- Estimer le coût de travaux et de chantiers
- Préparer et présenter des dossiers de candidature pour des appels d'offres
Communication
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants
Ce qu’il vous reste à apprendre
31 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Management
- Animer, coordonner une équipe
- Evaluer les performances des équipes sous sa responsabilité
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
Gestion des Ressources Humaines
- Gérer les ressources humainesCœur du métier
- Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
Communication, Multimédia
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décisionCœur du métier
Data et Nouvelles technologies
- Analyser les données de suivi de chantier
- Créer une documentation technique
- Mettre à jour un dossier, une base de données
Construction
- Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning globalCœur du métier
- Livrer les chantiers au client dans le respect des coûts et des délais prévus au cahier des chargesCœur du métier
- Piloter l'exécution des travauxCœur du métier
- Projeter et organiser l'activité de l'ensemble des parties prenantes sur la totalité de la durée du projetCœur du métier
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier
- Contrôler l'état d'avancement des travaux
- Coordonner les interventions des différents corps de métier sur le chantier
- Proposer l'organisation du chantier en interne et avec les partenaires éventuels (organigramme du projet...)
Prévention des risques
- Evaluer les risques liés aux chantiersCœur du métier
Pilotage et maîtrise des coûts
- Négocier avec les fournisseurs et sous-traitantsCœur du métier
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Gestion et contrôle
- Garantir la performance économique globale du projet auprès des instances de directionCœur du métier
- Réajuster le budget en fonction des aléas du projet ou de demandes particulières du client
Droit, contentieux et négociation
- Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur
- Assurer le respect des normes environnementales
Protection des personnes et de l'environnement
- Intégrer des solutions écologiques dans les projets
Stratégie de développement
- Suivre les indicateurs d'activité pour l'ensemble des projets sous sa responsabilité : volume d'affaires en cours, suivi de la facturation clients et fournisseurs...Cœur du métier
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Effectuer les reportings et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de chiffre d'affaires et de performance
Communication
- Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)
- Travailler en groupe, en réseau
Organisation
- Utiliser les outils numériques
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (18 autres sont communes aux deux métiers).
Normes et procédés
- Connaissance des bases des DTU (Document Technique Unifié)
- Législation sociale
- Normes environnementales
- Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP)
- Procédures de contrôle qualité
- Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP)
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac + 5 dans le domaine du bâtiment ou une expérience confirmée de conducteur de travaux.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.