Depuis votre métier : Technicien / Technicienne d'études en industrie des matériaux souples · Métier proche selon le répertoire
Modéliste industriel / Modéliste industrielle
Le modéliste industriel transforme une idée de styliste ou un dessin de collection en prototype concret de vêtements, prêt à être industrialisé. Réalise la mise au point technique et qualitative d'articles par modification ou création de patrons modèles à partir d'un cahier des charges, un croquis Travaille en étroite collaboration avec les équipes de design, de production et de contrôle qualité Intervient dans le respect des normes de fabrication en normalisation des tailles, ajustements morphologiques Analyse les contraintes techniques, économiques et environnementales de production en qualité, productivité, délais, durabilité
Ce que vous savez déjà faire
16 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Création artistique
- Porter une appréciation esthétique ou artistique
Recherche, Innovation
- Adapter un patron ou un gabarit à partir du croquis
- Analyser des échantillons de matières ou de produits
- Concevoir et faire évoluer un modèle, un prototype
- Identifier les particularités d'exécution du modèle
- Réaliser le patron modèle d'articles de l'habillement
Data et Nouvelles technologies
- Créer une documentation technique
- Décliner les tailles d'un modèle de base sur un logiciel de gradation
Conception
- Planifier les opérations de coupe en fonction du planning de production
Production, Fabrication
- Détecter les difficultés de montage, les non-conformités (esthétique, tomber de vêtement, bien-aller) et apporter des solutions techniques
Prévention des risques
- Coordonner la fabrication de modèles
Qualité
- Evaluer la conformité esthétique et fonctionnelle d'un prototype
- Repérer les anomalies, les défauts de fabrication
Relation client
- Apporter une assistance technique aux équipes
Développement commercial
- Analyser et identifier des tendances, des préférences de consommation
Communication
- Présenter un article ou prototype pour validation
Ce qu’il vous reste à apprendre
8 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Management
- Organiser le travail d'une équipeCœur du métier
- Coordonner les activités de l'atelier
Gestion des Ressources Humaines
- Réaliser un diagnostic organisationnel
Recherche, Innovation
- Concevoir un patronCœur du métier
- Mouler une toile sur mannequin à partir d'un croquis ou d'une figurineCœur du métier
Conception
- Evaluer les coûts de production en fonction du projet proposé par les stylistes
Communication
- Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe
Organisation
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (15 autres sont communes aux deux métiers).
Produits, outils et matières
- Caractéristiques des vêtements homme
- Caractéristiques des produits à manches (tailleur, manteau, ...)
- Caractéristiques des textiles maille
- Caractéristiques des articles de lingerie/balnéaire/corseterie
- Caractéristiques des costumes de scène/costumes à thème
- Caractéristiques des vêtements professionnels
- Caractéristiques des chaussures
- Caractéristiques des vêtements enfant
- Caractéristiques des tissus chaîne et trame
- Articles haute couture / Prêt à porter de luxe
- Caractéristiques des vêtements femme
- Caractéristiques des vêtements de cérémonie
Certifications et habilitations
- Designer concepteur industriel option mode
- Modéliste en prêt à porter femme
- BTS métiers de la mode - vêtements
- CQP modéliste industriel
- BTS métiers de la mode - chaussure et maroquinerie
Domaines d'expertise
- Stylisme
Normes et procédés
- Nomenclature du vêtement
- Procédures d'essayage
- Normes rédactionnelles
Techniques professionnelles
- Techniques de gradation
- Couture manuelle
Comment y accéder
Cet emploi est accessible à partir d'un Bac + 2 ou Bac + 3. La maîtrise d'un ou plusieurs logiciels (CAO, DAO, Modélisation) peut être demandée.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.