Depuis votre métier : Conducteur / Conductrice de rame textile
Conducteur / Conductrice de machines de traitement textile
Le Conducteur de machines de traitement textile pilote des machines destinées aux opérations de traitement des textiles, visant à améliorer leur aspect, leur toucher ou leurs propriétés fonctionnelles. Réalise des opérations de teinture, impression, apprêt ou finissage, en suivant des procédés chimiques, mécaniques ou thermiques Assure la transformation des textiles bruts en produits finis ou semi-finis Veille à répondant aux exigences techniques et esthétiques
Ce que vous savez déjà faire
10 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Production, Fabrication
- Charger et décharger la rame textile
- Contrôler les résultats de la teinture/coloration industrielle et apporter des ajustements
- Monter et régler une installation, une machine
- Positionner et fixer les roules sur la machine, centrer le tissu et ajuster la tension lors de l'entraînement
- Prendre connaissance de l'ordre de fabrication en amont du lancement de la production
- Vérifier la conformité des pièces par rapport à l'ordre de fabrication
Maintenance, Réparation
- Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
Qualité
- Contrôler l'enroulage du tissu sur un rouleau
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
Communication
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Ce qu’il vous reste à apprendre
15 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Conseil, Transmission
- Former les opérateurs aux nouvelles machines
Conception
- Organiser le flux des produits sur une ligne de production
Production, Fabrication
- Approvisionner une machine en matière première ou en produitCœur du métier
- Préparer des colorants
- Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
Maintenance, Réparation
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
- Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau de ses équipements
Prévention des risques
- Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de productionCœur du métier
- Surveiller le fonctionnement d'une machine et intervenir si nécessaire
Qualité
- Contrôler la conformité des matières et des couleurs en cours de production
Gestion des stocks
- Gérer les stocks de matières premières et de consommablesCœur du métier
Communication
- Favoriser un environnement de travail collaboratif
Organisation
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cœur du métier
- Gérer les urgences et les imprévus en production
- Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (8 autres sont communes aux deux métiers).
Produits, outils et matières
- Spécificités des colorants
- Caractéristiques des matières et fibres textiles
- Utilisation de machine de blanchiment
- Utilisation de machine d'enduction / d'imprégnation
- Caractéristiques des tissus et matières textiles
Certifications et habilitations
- Titre professionnel conducteur d'installation et de machines automatisées
- CAP conducteur d'installations de production
Domaines d'expertise
- Expertise en contrôle de la conformité des produits textiles
- Expertise en gestion de la qualité textile
- Compétences en gestion des déchets textiles
Normes et procédés
- Procédés de traitement des matières
- Traitement d'ennoblissement
Techniques professionnelles
- Maîtrise des processus de finition textile
- Savoir-faire en amélioration continue des processus textiles
- Capacité à former le personnel à l'utilisation d'équipements
Comment y accéder
Cet emploi est accessible à partir d'un Bac Pro à Bac + 2 Pilote de ligne de production ou BTS domaine de l'innovation textile ou le pilotage de lignes de production. La connaissance des techniques d'ennoblissement est un atout.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.