Depuis votre métier : Gériatre · Métier proche selon le répertoire
Gérontologue
Le gérontologue, expert du vieillissement, améliore la qualité de vie des personnes âgées. Évalue les besoins globaux des personnes âgées pour proposer des plans de soins adaptés Collabore avec des équipes multidisciplinaires pour offrir des soins intégrés et personnalisés Informe et forme les professionnels de santé aux spécificités du vieillissement Participe à l'élaboration de politiques de santé publique visant à promouvoir le bien-être des seniors Assure le suivi et l'évaluation des programmes de soins pour garantir leur efficacité
Ce que vous savez déjà faire
3 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Soin
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé pour une prise en charge globale
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
Prévention des risques
- Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes
Ce qu’il vous reste à apprendre
21 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Conseil, Transmission
- Accompagner les familles dans la gestion du vieillissementCœur du métier
- Conseiller les professionnels, institutions ou collectivités sur les questions liées au vieillissementCœur du métier
- Former des équipes aux enjeux du vieillissement et de l'accompagnement des aînésCœur du métier
- Soutenir les aidants familiaux et professionnelsCœur du métier
Soin
- Concevoir des projets d'accompagnement individualisés ou collectifsCœur du métier
- Evaluer les besoins globaux des personnes âgées dans leur environnement de vieCœur du métier
- Prévenir la perte d'autonomie par des actions adaptées et cibléesCœur du métier
- Surveiller l'état de santé d'une personne
Recherche, Innovation
- Collaborer avec des équipes de recherche clinique
Prévention des risques
- Prévenir les comportements à risque chez les seniorsCœur du métier
- Gérer les situations de crise émotionnelle
Gestion administrative et comptable
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
Pilotage et maîtrise des coûts
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
Communication
- Mettre en œuvre des actions de promotion du bien vieillirCœur du métier
- Créer une relation de confiance
- Garantir la confidentialité des informations
- Informer sur les ressources communautaires disponibles
- Participer à des programmes de santé publique
- Promouvoir des pratiques de vie saine chez les seniors
Organisation
- Analyser les impacts sociaux, culturels et environnementaux du vieillissementCœur du métier
- Analyser les processus biologiques, psychologiques et sociaux du vieillissementCœur du métier
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (1 autre est commune aux deux métiers).
Domaines d'expertise
- Procédures d'urgence et de premiers secours
- Réseaux de soins pour seniors
- Pathologies du vieillissement
- Psychologie du vieillissement
- Evaluation des besoins des personnes âgées
- Organisation d'activités stimulantes pour les seniors
- Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
Normes et procédés
- Sensibilisation aux droits des personnes âgées
Techniques professionnelles
- Techniques d'assistance aux personnes âgées
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques de communication adaptées aux seniors
Comment y accéder
Ce métier est accessible avec un DU, une formation complémentaire, ou un diplôme de niveau Bac+5 en gérontologie.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.