Depuis votre métier : Ministre du culte
Conseiller / Conseillère en développement personnel
Le conseiller en développement personnel mène des actions afin de favoriser le bien-être de la personne. Assiste les clients dans la définition et la réalisation de leurs objectifs personnels et professionnels Utilise des techniques de coaching pour améliorer la confiance en soi, la gestion du stress et la communication Anime des ateliers et des séances individuelles adaptées aux besoins spécifiques de chaque client Collabore avec d'autres professionnels de la santé et du bien-être pour offrir un accompagnement complet Évalue régulièrement la satisfaction des clients Ajuste les étapes afin d'orienter vers des professionnels de la santé autant que de besoin
Ce que vous savez déjà faire
3 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Conseil, Transmission
- Conseiller, accompagner une personne
Soin
- Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
Communication
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Ce qu’il vous reste à apprendre
27 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Animation
- Animer une séance individuelle ou collective (relaxation, exercices d'improvisation, etc.)
Conseil, Transmission
- Conduire des séances de développement personnel en adaptant les méthodes aux individusCœur du métier
- Conseiller sur la mise en valeur de son image personnelleCœur du métier
- Donner des conseils personnalisés en matière de gestion du stress, de posture et d'hygiène de vieCœur du métier
- Encourager l'autonomie des clients dans la gestion de leur bien-êtreCœur du métier
- Coacher une personne
- Conseiller une personne pour améliorer sa communication professionnelle
- Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive
- Promouvoir l'autonomie des individus à travers des projets personnels
Soin
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personneCœur du métier
- Mettre en place des actions associées au développement personnel ou de bien-êtreCœur du métier
- Sensibiliser au bien-être mental et physiqueCœur du métier
- Aider des personnes dans leur cadre de vie
- Evaluer le niveau de stress et les besoins de relaxation des clients
- Intégrer des éléments de psychologie pour comprendre les besoins du client
- Offrir des conseils personnalisés sur la nutrition, l'exercice physique, la gestion du stress
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
Communication, Multimédia
- Appliquer l'écoute active pour comprendre rapidement et précisément les paroles de l'intervenant
- Définir une stratégie de communication
Data et Nouvelles technologies
- Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
Pilotage et maîtrise des coûts
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
Relation client
- Encourager les clients à exprimer leurs besoins et attentesCœur du métier
- Conseiller et orienter les clients dans leurs démarches
Communication
- Animer un atelier à thème
- Choisir les modalités de communication adaptées aux capacités de compréhension et d'expression de chaque personne
Organisation
- Respecter la confidentialité des informationsCœur du métier
- Appliquer des techniques de gestion du stress
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre (1 autre est commune aux deux métiers).
Certifications et habilitations
- Coach professionnel
Domaines d'expertise
- Développement personnel
- Capacité à créer un environnement apaisant
Normes et procédés
- Gestion financière
Techniques professionnelles
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Maîtrise des méthodes de coaching motivationnel
- Capacité à travailler en réseau avec d'autres professionnels
- Gestion des émotions
- Techniques de coaching
Comment y accéder
Ce métier est accessible sans diplôme spécifique mais un Bac + 2 à Bac + 3 dans les domaines de l'intervention sociale ou le conseil en développement personnel sont fortement requis. L'enseignement de cette pratique ne donne pas lieu à un diplôme national, ni à l'exercice d'une profession de santé.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.