Depuis votre métier : Architecte multimédias interactifs
Product builder no code
Le Product builder no code ou Constructeur de produits sans code développe des produits numériques, tels que des applications web et mobiles ou sites internet, en utilisant des outils et des plateformes no-code. Conçoit et développe des applications sans écrire de code en utilisant des plateformes no code Intègre des systèmes et des bases de données pour améliorer les fonctionnalités des applications Collabore avec des équipes de produits pour définir les exigences et les fonctionnalités des applications Teste et optimise les applications pour garantir leur fonctionnalité et leur efficacité sans écrire une ligne de code Forme les utilisateurs finaux sur la manière d'utiliser efficacement les applications développées Suit les tendances et les évolutions technologiques dans le domaine du no code pour améliorer continuellement ses compétences et répondre aux besoins de l'utilisateur de manière efficace
Ce que vous savez déjà faire
3 compétences de ce métier sont aussi demandées dans le vôtre.
Recherche, Innovation
- Analyser les retours des utilisateurs pour améliorer les produits
Data et Nouvelles technologies
- Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
- Gérer une base de données numériques
Ce qu’il vous reste à apprendre
22 compétences, celles au cœur du métier en tête. Vous en avez peut-être déjà acquis certaines ailleurs : dites-le à votre conseiller.
Management
- Faciliter la collaboration inter-équipes pour le développement de produits
Conseil, Transmission
- Assurer la formation des clients sur la gestion du site webCœur du métier
Communication, Multimédia
- Concevoir des solutions digitales sans codeCœur du métier
- Concevoir un site webCœur du métier
- Optimiser le rendu visuel d'une application
Recherche, Innovation
- Concevoir la maquette d'un site webCœur du métier
- Optimiser l'expérience utilisateur sur les plateformes digitales
- Optimiser les processus de développement de produit
- Tester et valider les fonctionnalités du logiciel
Data et Nouvelles technologies
- Développer une application en lien avec une base de donnéesCœur du métier
- Assurer la compatibilité des applications sur différents dispositifs
- Concevoir l'architecture d'un site web
- Faciliter la migration des systèmes vers de nouvelles plateformes
- Utiliser des logiciels de gestion de contenu
Conception
- Proposer des améliorations techniques continues
Prévention des risques
- Implémenter des mesures de sécurité informatique
Qualité
- Respecter les délais de livraison des projets
Stratégie de développement
- Optimiser la navigation sur un site web
Communication
- Communiquer clairement les objectifs de projet
Organisation
- Documenter les procédures techniques pour les utilisateursCœur du métier
- Former aux évolutions techniques et règlementaires en matière de sécurité
Développement des compétences
- Développer ses compétences en gestion de produits numériquesCœur du métier
Connaissances à acquérir
Domaines, normes et outils que cite la fiche du métier et pas celle du vôtre.
Certifications et habilitations
- Concepteur développeur d'applications no code
- Master mention informatique
- Expert en transformation digitale et technologique no-code
Domaines d'expertise
- Conception de solutions no code
- Développement d'applications mobiles
- Intégration de systèmes no code
Normes et procédés
- Tests et validation de solutions no code
Techniques professionnelles
- Gestion de la performance des solutions no code
- Respect des normes de qualité no code
- Collaboration inter-équipes pour projets no code
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un Bac + 5 Master ou une certification en développement no code, ingénierie logicielle. Une pratique de la gestion de projet digital, développement web, conception UX et UI serait un atout.
Compétences comparées d’après les fiches du répertoire des métiers (ROME, France Travail) : elles décrivent les métiers, pas les personnes. Salaires médians Insee (équivalent temps plein, net estimé) ; offres et difficulté de recrutement en France : France Travail et Dares.