Fiche ROME K1504
Percepteur / Perceptrice des impôts et du Trésor Public
- Accès : dès Bac+3
- Poste de cadre
- Métier réglementé
Chiffres clés en France
Salaire médian net estimé
2 602 €
Soit 3 336 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Famille de métiers centrale : de 2 602 € à 3 249 € net selon la famille.
Offres sur 12 mois, en France
70
Moins de 100 demandeurs d’emploi inscrits (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
—
Pas d’enquête publiée pour ce métier.
Retour à l’emploi
45 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Le Percepteur des impôts et du Trésor Public est important pour la gestion des finances publiques. Collecte les impôts et taxes pour le compte de l'État et des collectivités locales Gère les fonds publics et assure leur bonne allocation Contrôle les opérations de dépense et de recette au sein des services publics Participe à l'élaboration des budgets et à leur suivi Assure la tenue des comptes publics et leur conformité aux règles comptables Peut conseiller les collectivités sur leur gestion financière
Comment y accéder
Cet emploi est accessible via un concours administratif de catégorie A. Il est nécessaire d'avoir un Diplôme d'État de catégorie A de la fonction publique, qui est obligatoire pour exercer ce métier dans la fonction publique.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- Contrôleurs des impôts et des douanesMoins de 35 ans : 1 864 € net ; 35 ans et plus : 2 650 € net
- Cadres A de la fonction publique (hors spécialités juridiques) et assimilésMoins de 35 ans : 2 173 € net ; 35 ans et plus : 3 497 € net
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| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Contrôleurs des impôts et des douanes | 1 864 € (2 390 € brut) | 2 650 € (3 397 € brut) | 2 602 € (3 336 € brut) |
| Cadres A de la fonction publique (hors spécialités juridiques) et assimilés | 2 173 € (2 786 € brut) | 3 497 € (4 483 € brut) | 3 249 € (4 166 € brut) |
Mieux rémunéré que 73 % des 207 familles de métiers.
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| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 2 602 € (3 336 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
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| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 70 |
| 4e trimestre 2025 | 100 |
| 3e trimestre 2025 | 100 |
| 2e trimestre 2025 | 120 |
| 1er trimestre 2025 | 120 |
| 4e trimestre 2024 | 110 |
| 3e trimestre 2024 | 100 |
| 2e trimestre 2024 | 100 |
| 1er trimestre 2024 | 130 |
| 4e trimestre 2023 | 190 |
| 3e trimestre 2023 | 260 |
| 2e trimestre 2023 | 280 |
| 1er trimestre 2023 | 250 |
| 4e trimestre 2022 | 170 |
| 3e trimestre 2022 | 110 |
| 2e trimestre 2022 | 70 |
| 1er trimestre 2022 | 60 |
| 4e trimestre 2021 | 60 |
| 3e trimestre 2021 | 50 |
| 2e trimestre 2021 | 50 |
| 1er trimestre 2021 | 50 |
Moins de 100 demandeurs d’emploi par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.
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| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 30 |
| 4e trimestre 2025 | 30 |
| 3e trimestre 2025 | 30 |
| 2e trimestre 2025 | 30 |
| 1er trimestre 2025 | 30 |
| 4e trimestre 2024 | 20 |
| 3e trimestre 2024 | 20 |
| 2e trimestre 2024 | 30 |
| 1er trimestre 2024 | 20 |
| 4e trimestre 2023 | 30 |
| 3e trimestre 2023 | 30 |
| 2e trimestre 2023 | 30 |
| 1er trimestre 2023 | 30 |
| 4e trimestre 2022 | 30 |
| 3e trimestre 2022 | 30 |
| 2e trimestre 2022 | 30 |
| 1er trimestre 2022 | 30 |
| 4e trimestre 2021 | 30 |
| 3e trimestre 2021 | 30 |
| 2e trimestre 2021 | 30 |
| 1er trimestre 2021 | 30 |
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| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 45 % |
| 1er trimestre 2025 | 32 % |
| 4e trimestre 2024 | 22 % |
| 3e trimestre 2024 | 20 % |
| 2e trimestre 2024 | 38 % |
| 1er trimestre 2024 | 46 % |
| 4e trimestre 2023 | 24 % |
| 3e trimestre 2023 | 25 % |
| 2e trimestre 2023 | 21 % |
| 1er trimestre 2023 | 38 % |
Moins de 100 embauches par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.
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| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 10 |
| 2e trimestre 2025 | 10 |
| 1er trimestre 2025 | 0 |
| 4e trimestre 2024 | 0 |
| 3e trimestre 2024 | 10 |
| 2e trimestre 2024 | 10 |
| 1er trimestre 2024 | 0 |
| 4e trimestre 2023 | 0 |
| 3e trimestre 2023 | 0 |
| 2e trimestre 2023 | 10 |
| 1er trimestre 2023 | 10 |
| 4e trimestre 2022 | 10 |
| 3e trimestre 2022 | 10 |
| 2e trimestre 2022 | 10 |
| 1er trimestre 2022 | 10 |
| 4e trimestre 2021 | 0 |
| 3e trimestre 2021 | 10 |
| 2e trimestre 2021 | 10 |
| 1er trimestre 2021 | 0 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI43 %
- CDD < 1 mois0 %
- CDD de 1 à 6 mois14 %
- CDD > 6 mois29 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)14 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 42,9 % |
| CDD < 1 mois | 0 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 14,3 % |
| CDD > 6 mois | 28,6 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 14,3 % |
- Moins d'un an50 %
- 1 à 2 ans17 %
- 2 à 4 ans17 %
- 4 ans et +16 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Moins d'un an | 50 % |
| 1 à 2 ans | 16,7 % |
| 2 à 4 ans | 16,7 % |
| 4 ans et + | 16,7 % |
- Ouvriers non qualifiés0 %
- Ouvriers qualifiés0 %
- Employés non qualifiés17 %
- Employés qualifiés50 %
- Agents de maîtrise / Techniciens17 %
- Cadres16 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Ouvriers non qualifiés | 0 % |
| Ouvriers qualifiés | 0 % |
| Employés non qualifiés | 16,7 % |
| Employés qualifiés | 50 % |
| Agents de maîtrise / Techniciens | 16,7 % |
| Cadres | 16,7 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Compétences
Cœur du métier
- Accompagner les contribuables en leur fournissant des informations sur leurs droits et obligations fiscales
- Conseiller des collectivités
- Contrôler la régularité et la conformité des paiements effectués par les administrations publiques
- Sensibiliser à l'utilisation rationnelle des fonds publics
- Contrôler la régularité des comptes publics
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Superviser l'exécution des dépenses de l'Etat et des collectivités locales
- Superviser les procédures de recouvrement de créances
- Conseiller les contribuables sur la législation
- Vérifier le respect de la réglementation et de l'utilisation des fonds publics
- Conseiller les élus locaux sur les questions financières et fiscales
- Contrôler les dépenses et les recettes publiques
- Recouvrir les impôts et créances des collectivités locales
- Collecter et analyser des données, des informations
- Respecter la confidentialité des informations
Tous les savoir-faire
Gestion des Ressources Humaines
- Assurer la gestion du personnel
Conseil, Transmission
- Accompagner les contribuables en leur fournissant des informations sur leurs droits et obligations fiscales
- Conseiller des collectivités
Conception
- Optimiser les processus de travail pour améliorer l'efficacité
Prévention des risques
- Gérer les réclamations en ligne avec réactivité et efficacité
- Mettre en œuvre des actions de prévention de la fraude
Qualité
- Contrôler la régularité et la conformité des paiements effectués par les administrations publiques
Gestion administrative et comptable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Pilotage et maîtrise des coûts
- Sensibiliser à l'utilisation rationnelle des fonds publics
Gestion et contrôle
- Appliquer les procédures de recouvrement adaptées
- Contrôler la régularité des comptes publics
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Evaluer les risques fiscaux
- Gérer et contrôler les comptes publics avec exactitude
- Gérer les fonds publics en s'assurant de l'équilibre budgétaire et de la comptabilité précise des recettes et des dépenses
- Optimiser les recouvrements fiscaux
- Planifier des audits internes et externes
- Préparer des rapports financiers et d'activité
- Réaliser des audits internes
- Réaliser des opérations comptables
- Superviser l'exécution des dépenses de l'Etat et des collectivités locales
- Superviser les procédures de recouvrement de créances
- Traiter les demandes de délais de paiement
Droit, contentieux et négociation
- Conseiller les contribuables sur la législation
- Gérer les relations avec les autorités fiscales
- Gérer les réclamations fiscales
- Mettre en place des procédures de recouvrement amiable et forcé pour les contribuables en retard de paiement
- Vérifier le respect de la réglementation et de l'utilisation des fonds publics
Action publique
- Conseiller les élus locaux sur les questions financières et fiscales
- Contrôler les dépenses et les recettes publiques
- Gérer des fonds déposés auprès de l'Etat
- Gérer le recouvrement des impôts
- Gérer les finances publiques, le recouvrement des impôts
- Recouvrir les impôts et créances des collectivités locales
Relation client
- Réaliser des prestations d'expertise et de conseil
Stratégie de développement
- Développer des outils pour améliorer la collecte des impôts
- Superviser le contrôle interne d'une structure
Communication
- Faire preuve de diplomatie et de force de conviction
- Se coordonner avec les autres services financiers
Organisation
- Collecter et analyser des données, des informations
- Promouvoir la transparence dans les procédures
- Respecter la confidentialité des informations
- Respecter les règles de confidentialité, de déontologie et d'impartialité
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Connaissances et certifications
Certifications et habilitations
- Master mention finances publiques
Domaines d'expertise
- Confidentialité des informations fiscales
- Comptabilité générale
- Finance
- Législation fiscale et procédures de recouvrement
- Fiscalité
- Formation continue sur les mises à jour fiscales
- Conseil financier
- Finances publiques
- Utilisation de logiciels de gestion fiscale
Normes et procédés
- Droit administratif
- Procédures de recouvrement de créances
- Droit public
- Connaissance des réglementations locales
- Réglementation des procédures de recouvrement
Techniques professionnelles
- Techniques de négociation avec les contribuables
- Techniques de résolution de conflits fiscaux
- Techniques de prévention de la fraude fiscale
- Techniques de rapport d'audit
Conditions de travail
- Statut d'emploi
- Fonctionnaire
- Salarié secteur public
- Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Station assise prolongée
- Horaires et durée du travail
- Travail en journée
- Types de structures
- Collectivités territoriales
- Organisme public
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Métiers proches
- Au-delà de 5
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| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Credit manager | 3 941 € | 4,2 |
| Contrôleur comptable et financier / Contrôleuse comptable et financière | 3 941 € | 8 |
| Responsable comptabilité | 3 941 € | 15,9 |
| Expert-comptable / Experte-comptable | 3 941 € | 61,2 |
- Credit manager3 941 € net · 5 053 € brut (métier d’origine)4,2 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Contrôleur comptable et financier / Contrôleuse comptable et financière3 941 € net · 5 053 € brut (métier d’origine)8 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
- Inspecteur / Inspectrice des impôts2 602 € net · 3 336 € brut (métier d’origine)
- Contrôleur / Contrôleuse du Trésor public2 602 € net · 3 336 € brut (métier d’origine)
- Adjoint / Adjointe de contrôle de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes2 253 € net · 2 888 € brut (métier d’origine)
- Responsable comptabilité3 941 € net · 5 053 € brut15,9 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
- Expert-comptable / Experte-comptable3 941 € net · 5 053 € brut (métier d’origine)61,2 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
Autres intitulés de ce métier
- Inspecteur / Inspectrice du Trésor public
- Receveur / Receveuse du Trésor public
- Receveur-percepteur / Receveuse-perceptrice du Trésor public
- Régisseur / Régisseuse d'avances
- Régisseur / Régisseuse de recettes
- Trésorier / Trésorière du Trésor public
- Trésorier payeur général / Trésorière payeuse générale