Fiche ROME A1421
Palefrenier soigneur / Palefrenière soigneuse
- Accès : sans diplôme
Chiffres clés en France
Salaire médian net estimé
1 556 €
Soit 1 995 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022).
Offres sur 12 mois, en France
980
−14,8 % sur un an
0,6 offre pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
Faible
Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.
Retour à l’emploi
38 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Assure les soins quotidiens aux chevaux et maintient une vigilance sur leur état de santé. Entretient au quotidien les boxes, les paddocks et les pistes de travail. Peut également gérer le transport des chevaux.
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau 3, comme les CAP Agricoles "Palefrenier soigneur" ou "Métiers de l'agriculture". Il est possible de devenir palefrenier-soigneur sans qualification particulière, auquel cas les activités de soins ne peuvent être réalisées.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- Éleveurs salariésMoins de 35 ans : 1 526 € net ; 35 ans et plus : 1 597 € net
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| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Éleveurs salariés | 1 526 € (1 956 € brut) | 1 597 € (2 047 € brut) | 1 556 € (1 995 € brut) |
Mieux rémunéré que 5 % des 207 familles de métiers.
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| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 1 556 € (1 995 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
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| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 980 |
| 4e trimestre 2025 | 970 |
| 3e trimestre 2025 | 1 080 |
| 2e trimestre 2025 | 1 110 |
| 1er trimestre 2025 | 1 150 |
| 4e trimestre 2024 | 1 130 |
| 3e trimestre 2024 | 1 170 |
| 2e trimestre 2024 | 1 190 |
| 1er trimestre 2024 | 1 240 |
| 4e trimestre 2023 | 1 280 |
| 3e trimestre 2023 | 1 110 |
| 2e trimestre 2023 | 960 |
| 1er trimestre 2023 | 770 |
| 4e trimestre 2022 | 620 |
| 3e trimestre 2022 | 650 |
| 2e trimestre 2022 | 760 |
| 1er trimestre 2022 | 820 |
| 4e trimestre 2021 | 790 |
| 3e trimestre 2021 | 760 |
| 2e trimestre 2021 | 640 |
| 1er trimestre 2021 | 500 |
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| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 1 700 |
| 4e trimestre 2025 | 1 740 |
| 3e trimestre 2025 | 1 750 |
| 2e trimestre 2025 | 1 750 |
| 1er trimestre 2025 | 1 850 |
| 4e trimestre 2024 | 1 900 |
| 3e trimestre 2024 | 1 900 |
| 2e trimestre 2024 | 1 780 |
| 1er trimestre 2024 | 1 560 |
| 4e trimestre 2023 | 1 940 |
| 3e trimestre 2023 | 1 920 |
| 2e trimestre 2023 | 1 760 |
| 1er trimestre 2023 | 1 810 |
| 4e trimestre 2022 | 1 910 |
| 3e trimestre 2022 | 1 920 |
| 2e trimestre 2022 | 1 770 |
| 1er trimestre 2022 | 1 830 |
| 4e trimestre 2021 | 1 930 |
| 3e trimestre 2021 | 2 060 |
| 2e trimestre 2021 | 2 090 |
| 1er trimestre 2021 | 2 090 |
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| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 38 % |
| 1er trimestre 2025 | 40 % |
| 4e trimestre 2024 | 35 % |
| 3e trimestre 2024 | 37 % |
| 2e trimestre 2024 | 37 % |
| 1er trimestre 2024 | 38 % |
| 4e trimestre 2023 | 36 % |
| 3e trimestre 2023 | 35 % |
| 2e trimestre 2023 | 35 % |
| 1er trimestre 2023 | 36 % |
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| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 930 |
| 2e trimestre 2025 | 790 |
| 1er trimestre 2025 | 740 |
| 4e trimestre 2024 | 740 |
| 3e trimestre 2024 | 860 |
| 2e trimestre 2024 | 720 |
| 1er trimestre 2024 | 660 |
| 4e trimestre 2023 | 630 |
| 3e trimestre 2023 | 860 |
| 2e trimestre 2023 | 840 |
| 1er trimestre 2023 | 780 |
| 4e trimestre 2022 | 900 |
| 3e trimestre 2022 | 900 |
| 2e trimestre 2022 | 910 |
| 1er trimestre 2022 | 790 |
| 4e trimestre 2021 | 800 |
| 3e trimestre 2021 | 1 010 |
| 2e trimestre 2021 | 860 |
| 1er trimestre 2021 | 750 |
Pourquoi les employeurs peinent à recruter
Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.
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| Année | Niveau |
|---|---|
| 2025 | 2 — Faible |
| 2024 | 3 — Moyenne |
| 2023 | 3 — Moyenne |
| 2022 | 2 — Faible |
| 2021 | 2 — Faible |
| 2020 | 2 — Faible |
| 2019 | 2 — Faible |
| 2018 | 1 — Très faible |
| 2017 | 1 — Très faible |
| 2016 | 2 — Faible |
- Conditions de travail contraignantes5/5
- Candidats éloignés des offres5/5
- Salaires peu attractifs3/5
- Emplois peu durables3/5
- Intensité des embauches3/5
- Formation spécifique exigée3/5
- Manque de main-d’œuvre disponible1/5
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| Facteur | Niveau |
|---|---|
| Conditions de travail contraignantes | 5 / 5 |
| Candidats éloignés des offres | 5 / 5 |
| Salaires peu attractifs | 3 / 5 |
| Emplois peu durables | 3 / 5 |
| Intensité des embauches | 3 / 5 |
| Formation spécifique exigée | 3 / 5 |
| Manque de main-d’œuvre disponible | 1 / 5 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI58 %
- CDD < 1 mois2 %
- CDD de 1 à 6 mois23 %
- CDD > 6 mois14 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)3 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 58,3 % |
| CDD < 1 mois | 2,1 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 22,9 % |
| CDD > 6 mois | 13,5 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 3,1 % |
- Moins d'un an80 %
- 1 à 2 ans11 %
- 2 à 4 ans7 %
- 4 ans et +2 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Moins d'un an | 79,5 % |
| 1 à 2 ans | 11,4 % |
| 2 à 4 ans | 6,8 % |
| 4 ans et + | 2,3 % |
- Ouvriers non qualifiés37 %
- Ouvriers qualifiés5 %
- Employés non qualifiés26 %
- Employés qualifiés30 %
- Agents de maîtrise / Techniciens2 %
- Cadres0 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Ouvriers non qualifiés | 37,2 % |
| Ouvriers qualifiés | 4,7 % |
| Employés non qualifiés | 25,6 % |
| Employés qualifiés | 30,2 % |
| Agents de maîtrise / Techniciens | 2,3 % |
| Cadres | 0 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Compétences
Cœur du métier
- Assurer les soins courants des équidés
- Gérer l'alimentation quotidienne des animaux
- Manipuler des animaux
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
- Sortir l'animal dans un espace extérieur
- Entretenir l'espace de vie d'un animal
- Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
- Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Tous les savoir-faire
Soin
- Administrer des produits vétérinaires
- Assurer le suivi médical des équidés et adapter le protocole de soins
- Assurer les soins courants des équidés
- Connaître et évaluer les conditions d'accueil et l'environnement des animaux
- Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
- Gérer l'alimentation quotidienne des animaux
- Manipuler des animaux
- Prodiguer des soins sur les animaux
- Préparer l'animal pour des soins médicaux
- Préparer le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire, à l'éleveur, ...
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
- Sortir l'animal dans un espace extérieur
Recherche, Innovation
- Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (propriétaire, vétérinaire, ...)
Production, Fabrication
- Appliquer un traitement, un produit
- Entretenir un élevage animal
- Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
- Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention
- Regrouper des animaux
- Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
Maintenance, Réparation
- Entretenir l'espace de vie d'un animal
- Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Manipuler un engin mécanique ou thermique dédié à l'entretien des boxes et des litières
Prévention des risques
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
Gestion des stocks
- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Conditionner des produits
- Gérer les stocks
- Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
- Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
- Ranger du matériel
- Stocker un produit
- Trier, ranger des produits, des matières premières
Logistique
- Assurer la sécurité et le bien-être des animaux lors du transport
Transport
- Conduire un véhicule agricole
Protection des personnes et de l'environnement
- Evacuer les animaux, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
- Repérer la présence de nuisibles et constater la nature et l'étendue des dégâts
Organisation
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Gérer une situation d'urgence
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de contrôle de soi
- Faire preuve de réactivité
Connaissances et certifications
Produits, outils et matières
- Fonctionnement des engins agricoles
- Utilisation de matériel de tonte animale
- Utilisation de matériel de nettoyage
- Produits animaliers
- Utilisation de matériel de contention animale
- Véhicules agricoles, forestiers
Certifications et habilitations
- CAP agricole métiers de l'agriculture
- CAP agricole palefrenier soigneur
- Certificat de transport d'animaux vivants
Domaines d'expertise
- Soins aux animaux
- Techniques de contention animale
- Caractéristiques physiques, physiologiques et comportementales de l'équidé
Normes et procédés
- Normes sanitaires
- Procédure d'entretien de matériel
- Techniques de désinfection des surfaces
- Normes d'hygiène et de sécurité
- Cadre réglementaire environnemental
- Modalités de transport d'animaux
- Procédures d'accueil des animaux
Techniques professionnelles
- Techniques d'approche et de manipulation des animaux
Conditions de travail
- Conditions de travail et risques professionnels
- En environnement allergène
- En environnement climatique difficile
- En extérieur
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Port d'équipement d'hygiène
- Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
- Horaires et durée du travail
- Travail en horaires fractionnés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Types de structures
- Exploitation agricole
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Ce métier
- Métiers proches
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| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Palefrenier soigneur / Palefrenière soigneuse | 1 556 € | 0,6 |
| Eleveur / Eleveuse de bovins | 1 556 € | 0,8 |
| Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces naturels | 1 593 € | 0,4 |
| Agent / Agente d'entretien du bâtiment | 1 800 € | 1,1 |
| Auxiliaire vétérinaire | 2 048 € | 0,2 |
| Aide d'élevage agricole | 1 556 € | 1,5 |
| Maréchal-ferrant / Maréchale-ferrante | 1 457 € | 0,5 |
| Secouriste | 2 607 € | 1,2 |
| Maroquinier / Maroquinière | 1 585 € | 1,4 |
| Enseignant / Enseignante d'équitation | 1 840 € | 0,6 |
| Combattant / Combattante en milieu terrestre | 2 607 € | 0,7 |
- Eleveur / Eleveuse de bovins1 556 € net · 1 995 € brut0,8 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Ouvrier / Ouvrière d'entretien des espaces naturels1 593 € net · 2 042 € brut0,4 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Agent / Agente d'entretien du bâtiment1 800 € net · 2 308 € brut1,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Auxiliaire vétérinaire2 048 € net · 2 625 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Aide d'élevage agricole1 556 € net · 1 995 € brut1,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Maréchal-ferrant / Maréchale-ferrante1 457 € net · 1 868 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Secouriste2 607 € net · 3 342 € brut1,2 offre pour 1 demandeur
- Maroquinier / Maroquinière1 585 € net · 2 032 € brut1,4 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Enseignant / Enseignante d'équitation1 840 € net · 2 359 € brut0,6 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Combattant / Combattante en milieu terrestre2 607 € net · 3 342 € brut0,7 offre pour 1 demandeur
Autres intitulés de ce métier
- Adjudant / Adjudante des haras
- Chef palefrenier / Cheffe palefrenière
- Palefrenier / Palefrenière