Fiche ROME K1709
Commissaire de police
- Accès : dès Bac+5
- Poste de cadre
Chiffres clés en France
Salaire médian net estimé
3 085 €
Soit 3 955 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022).
Offres sur 12 mois, en France
20
Moins de 100 demandeurs d’emploi inscrits (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
—
Pas d’enquête publiée pour ce métier.
Retour à l’emploi
34 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Le Commissaire de police, un rôle clé dans le maintien de l'ordre public et la sécurité des citoyens. Dirige et coordonne les activités d'un service de police Assure la gestion administrative et opérationnelle de son unité Veille à l'application des lois et au respect de l'ordre public Planifie et supervise les interventions sur le terrain Collabore avec d'autres services et institutions pour la prévention de la criminalité Développe des stratégies pour améliorer l'efficacité de son service
Comment y accéder
Cet emploi est accessible par concours après obtention d'un Master 2, notamment en Droit, Sciences Politiques ou Administration Publique.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- Cadres intermédiaires de la police et de l'arméeMoins de 35 ans : 2 132 € net ; 35 ans et plus : 3 170 € net
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| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Cadres intermédiaires de la police et de l'armée | 2 132 € (2 733 € brut) | 3 170 € (4 064 € brut) | 3 085 € (3 955 € brut) |
Mieux rémunéré que 83 % des 207 familles de métiers.
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| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 3 085 € (3 955 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
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| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 20 |
| 4e trimestre 2025 | 30 |
| 3e trimestre 2025 | 20 |
| 2e trimestre 2025 | 20 |
| 1er trimestre 2025 | 20 |
| 4e trimestre 2024 | 20 |
| 3e trimestre 2024 | 20 |
| 2e trimestre 2024 | 20 |
| 1er trimestre 2024 | 20 |
| 4e trimestre 2023 | 10 |
| 3e trimestre 2023 | 10 |
| 2e trimestre 2023 | 10 |
| 1er trimestre 2023 | 10 |
| 4e trimestre 2022 | 10 |
| 3e trimestre 2022 | 160 |
| 2e trimestre 2022 | 300 |
| 1er trimestre 2022 | 300 |
| 4e trimestre 2021 | 300 |
| 3e trimestre 2021 | 250 |
| 2e trimestre 2021 | 270 |
| 1er trimestre 2021 | 270 |
Moins de 100 demandeurs d’emploi par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.
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| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 10 |
| 4e trimestre 2025 | 10 |
| 3e trimestre 2025 | 10 |
| 2e trimestre 2025 | 10 |
| 1er trimestre 2025 | 10 |
| 4e trimestre 2024 | 10 |
| 3e trimestre 2024 | 10 |
| 2e trimestre 2024 | 10 |
| 1er trimestre 2024 | 10 |
| 4e trimestre 2023 | 20 |
| 3e trimestre 2023 | 10 |
| 2e trimestre 2023 | 20 |
| 1er trimestre 2023 | 20 |
| 4e trimestre 2022 | 20 |
| 3e trimestre 2022 | 10 |
| 2e trimestre 2022 | 20 |
| 1er trimestre 2022 | 10 |
| 4e trimestre 2021 | 10 |
| 3e trimestre 2021 | 10 |
| 2e trimestre 2021 | 10 |
| 1er trimestre 2021 | 10 |
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| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 34 % |
| 1er trimestre 2025 | 32 % |
| 4e trimestre 2024 | 19 % |
| 3e trimestre 2024 | 21 % |
| 2e trimestre 2024 | 40 % |
| 1er trimestre 2024 | 35 % |
| 4e trimestre 2023 | 36 % |
| 3e trimestre 2023 | 24 % |
| 2e trimestre 2023 | 24 % |
| 1er trimestre 2023 | 29 % |
Moins de 100 embauches par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.
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| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 0 |
| 2e trimestre 2025 | 0 |
| 1er trimestre 2025 | 10 |
| 4e trimestre 2024 | 10 |
| 3e trimestre 2024 | 10 |
| 2e trimestre 2024 | 0 |
| 4e trimestre 2023 | 0 |
| 3e trimestre 2023 | 0 |
| 2e trimestre 2023 | 0 |
| 4e trimestre 2022 | 0 |
| 3e trimestre 2022 | 0 |
| 2e trimestre 2022 | 0 |
| 1er trimestre 2022 | 0 |
| 4e trimestre 2021 | 0 |
| 3e trimestre 2021 | 0 |
| 2e trimestre 2021 | 0 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI100 %
- CDD < 1 mois0 %
- CDD de 1 à 6 mois0 %
- CDD > 6 mois0 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)0 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 100 % |
| CDD < 1 mois | 0 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 0 % |
| CDD > 6 mois | 0 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 0 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Compétences
Cœur du métier
- Rechercher et identifier les risques, menaces, atteintes à la sécurité publique, aux lois et aux institutions
- Assurer le suivi des affaires et des dossiers en cours
- Veiller au respect des droits et libertés individuelles
- Diriger et effectuer des rapprochements judiciaires
- Mener une enquête judiciaire
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Tous les savoir-faire
Management
- Animer, coordonner une équipe
- Evaluer les performances des équipes sous sa responsabilité
Conseil, Transmission
- Conseiller, accompagner une personne
- Former les nouveaux agents aux procédures et réglementations
Communication, Multimédia
- Développer des stratégies de communication interne
Prévention des risques
- Assurer la liaison avec d'autres services de sécurité
- Rechercher et identifier les risques, menaces, atteintes à la sécurité publique, aux lois et aux institutions
Gestion administrative et comptable
- Rédiger des rapports de sécurité
Pilotage et maîtrise des coûts
- Gérer les ressources matérielles d'un service administratif
Gestion et contrôle
- Assurer le suivi des affaires et des dossiers en cours
Droit, contentieux et négociation
- Veiller au respect des droits et libertés individuelles
Protection des personnes et de l'environnement
- Diriger et effectuer des rapprochements judiciaires
- Effectuer des actions de maintien de l'ordre
- Mener une enquête judiciaire
Action publique
- Superviser la mise en oeuvre de la politique de prévention et de sécurité de l'Etat
Communication
- Relayer de l'information
Organisation
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer une situation d'urgence
- Maintenir une veille informationnelle continue
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Connaissances et certifications
Produits, outils et matières
- Surveillance vidéo
Certifications et habilitations
- Master mention administration publique
- Master droit, économie, gestion mention droit
Domaines d'expertise
- Planification stratégique
- Psychologie criminelle
- Analyse comportementale
Normes et procédés
- Droit des libertés fondamentales
- Droit pénal
- Maniement d'armes
- Méthodes d'investigation
- Droit public
- Droit constitutionnel
- Ethique professionnelle
Techniques professionnelles
- Techniques de communication et de négociation
- Techniques d'interrogatoire
Conditions de travail
- Publics spécifiques
- Personnes sous main de justice
- Statut d'emploi
- Fonctionnaire
- Lieux et déplacements
- Zone nationale
- Conditions de travail et risques professionnels
- En contact avec du public
- Port de gilet pare-balles
- Port de tenue professionnelle ou d'uniforme
- Horaires et durée du travail
- Travail de nuit
- Travail le dimanche
- Types de structures
- Etablissement pénitentiaire
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Métiers proches
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| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Responsable de sécurité civile et de secours | 3 085 € | 3,4 |
| Responsable sécurité de site | 1 625 € | 2,8 |
| Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) | 2 103 € | 2,8 |
| Médiateur social / Médiatrice sociale | 2 168 € | 0,7 |
| Formateur / Formatrice | 2 037 € | 0,9 |
- Chef / Cheffe de service pénitentiaire3 085 € net · 3 955 € brut
- Responsable de l'emploi des forces armées3 085 € net · 3 955 € brut
- Responsable de sécurité civile et de secours3 085 € net · 3 955 € brut3,4 offres pour 1 demandeur
- Responsable sécurité de site1 625 € net · 2 083 € brut2,8 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)2 103 € net · 2 696 € brut2,8 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Médiateur social / Médiatrice sociale2 168 € net · 2 779 € brut0,7 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Formateur / Formatrice2 037 € net · 2 611 € brut0,9 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Inspecteur / Inspectrice des douanes2 602 € net · 3 336 € brut
Autres intitulés de ce métier
- Commissaire divisionnaire de police
- Commissaire principal / Commissaire principale de police