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Fiche ROME H2914

Tuyauteur / Tuyauteuse

  • Accès : dès le CAP (jusqu’au Bac)

Chiffres clés en France

Salaire médian net estimé

1 845 €

Soit 2 365 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Famille de métiers centrale : de 1 845 € à 2 119 € net selon la famille.

Offres sur 12 mois, en France

15 440

−6,2 % sur un an

4,3 offres pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).

Difficulté de recrutement

Très élevée

Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.

Retour à l’emploi

52 %

Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).

Le métier

Le Tuyauteur fabrique et maintient/répare les éléments de tuyauterie destinés aux transports de gaz ou de fluides entre équipements industriels, assure leur montage ainsi que leur maintenance sur site. Analyse les documents techniques et identifie les opérations à réaliser Prépare les composants, découpe et met en forme les ensembles de tuyauterie par cintrage, pliage, etc... Assemble les éléments de tuyauterie selon différents procédés puis montage sur site Contrôle (visuel, étanchéité, ultrasons...) et réalise les tests de mise en service Assure la maintenance et la réparation des éléments de tuyauterie à reprendre (corrosion) Rédige les documents de traçabilité d'intervention

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP à Bac / Bac professionnel. Une ou plusieurs qualifications spécifiques en soudage peuvent être requises. Un ou plusieurs Certificats d'Aptitude à la Conduite En Sécurité (CACES) peuvent être requis.

Combien on gagne

Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.

Progression avec l’âgeSalaire médian net estimé des moins de 35 ans et des 35 ans et plus, pour chaque famille de métiers liée à cette fiche.
  • Moins de 35 ans
  • 35 ans et plus
  • Médiane tous métiers (2 117 € net)
  • Ouvriers non qualifiés travaillant par enlèvement ou formage de métalMoins de 35 ans : 1 731 € net ; 35 ans et plus : 1 927 € net
  • TuyauteursMoins de 35 ans : 1 966 € net ; 35 ans et plus : 2 187 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
Famille de métiersMoins de 35 ans, net (brut)35 ans et plus, net (brut)Tous âges, net (brut)
Ouvriers non qualifiés travaillant par enlèvement ou formage de métal1 731 € (2 219 € brut)1 927 € (2 470 € brut)1 845 € (2 365 € brut)
Tuyauteurs1 966 € (2 521 € brut)2 187 € (2 804 € brut)2 119 € (2 717 € brut)
Par rapport aux autres métiersChaque trait est le salaire médian net estimé d’une famille de métiers ; le repère bleu, celui de ce métier (échelle logarithmique).

Mieux rémunéré que 29 % des 207 familles de métiers.

1 845 € net2 000 €4 000 €
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
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RepèreSalaire médian net estimé (brut)
Ce métier1 845 € (2 365 € brut)
10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à1 601 € (2 053 € brut)
25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à1 798 € (2 305 € brut)
Médiane des familles de métiers2 117 € (2 714 € brut)
75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à2 629 € (3 371 € brut)
90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à3 692 € (4 734 € brut)

Est-ce que ça recrute ?

Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.

Offres d’emploi sur 12 mois glissantsOffres diffusées par France Travail et ses sites partenaires.
05 00010 00015 00020 00020212022202320242025202615 440

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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TrimestreOffres sur 12 mois
1er trimestre 202615 440
4e trimestre 202515 160
3e trimestre 202515 440
2e trimestre 202516 180
1er trimestre 202516 460
4e trimestre 202417 230
3e trimestre 202417 390
2e trimestre 202417 250
1er trimestre 202417 350
4e trimestre 202316 960
3e trimestre 202316 540
2e trimestre 202315 550
1er trimestre 202314 530
4e trimestre 202213 330
3e trimestre 202212 510
2e trimestre 202212 640
1er trimestre 202213 000
4e trimestre 202113 340
3e trimestre 202113 050
2e trimestre 202112 680
1er trimestre 202111 080
Demandeurs d’emploiInscrits en fin de trimestre qui recherchent ce métier (catégories A, B, C).
02 0004 0006 0002021202220232024202520263 560

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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TrimestreDemandeurs d’emploi
1er trimestre 20263 560
4e trimestre 20253 550
3e trimestre 20253 540
2e trimestre 20253 510
1er trimestre 20253 630
4e trimestre 20243 650
3e trimestre 20243 510
2e trimestre 20243 490
1er trimestre 20243 540
4e trimestre 20233 600
3e trimestre 20233 570
2e trimestre 20233 590
1er trimestre 20233 800
4e trimestre 20223 800
3e trimestre 20223 860
2e trimestre 20223 850
1er trimestre 20224 040
4e trimestre 20214 260
3e trimestre 20214 350
2e trimestre 20214 380
1er trimestre 20214 600
Retour à l’emploiPart des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre.
0 %20 %40 %60 %20232024202552 %

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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TrimestreTaux de retour
2e trimestre 202552 %
1er trimestre 202555 %
4e trimestre 202449 %
3e trimestre 202451 %
2e trimestre 202450 %
1er trimestre 202452 %
4e trimestre 202346 %
3e trimestre 202351 %
2e trimestre 202351 %
1er trimestre 202353 %
EmbauchesEmbauches du trimestre sur ce métier, tous candidats et toutes durées de contrat.
05001 0001 50020212022202320242025940

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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TrimestreEmbauches
3e trimestre 2025940
2e trimestre 2025750
1er trimestre 2025720
4e trimestre 2024650
3e trimestre 2024850
2e trimestre 2024740
1er trimestre 2024680
4e trimestre 2023630
3e trimestre 2023740
2e trimestre 2023670
1er trimestre 2023700
4e trimestre 2022700
3e trimestre 2022790
2e trimestre 2022620
1er trimestre 2022870
4e trimestre 2021720
3e trimestre 20211 010
2e trimestre 2021840
1er trimestre 2021870

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.

Difficulté de recrutement, année par annéeNiveau déclaré chaque année, de très faible à très élevée.
Très faibleFaibleMoyenneÉlevéeTrès élevée20162018202020222025Très élevée

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
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AnnéeNiveau
20255 — Très élevée
20245 — Très élevée
20235 — Très élevée
20225 — Très élevée
20215 — Très élevée
20205 — Très élevée
20195 — Très élevée
20185 — Très élevée
20174 — Élevée
20164 — Élevée
Ce qui explique la difficulté (2025)Poids de chaque facteur, de 1 (joue peu) à 5 (joue fortement).
  • Intensité des embauches5/5
  • Candidats éloignés des offres5/5
  • Formation spécifique exigée5/5
  • Conditions de travail contraignantes3/5
  • Emplois peu durables3/5
  • Manque de main-d’œuvre disponible2/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
FacteurNiveau
Intensité des embauches5 / 5
Candidats éloignés des offres5 / 5
Formation spécifique exigée5 / 5
Conditions de travail contraignantes3 / 5
Emplois peu durables3 / 5
Manque de main-d’œuvre disponible2 / 5

Ce que demandent les offres

Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.

Type de contratToutes les offres.
  • CDI32 %
  • CDD < 1 mois0 %
  • CDD de 1 à 6 mois1 %
  • CDD > 6 mois2 %
  • Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)65 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
CatégoriePart
CDI32,4 %
CDD < 1 mois0,1 %
CDD de 1 à 6 mois1,3 %
CDD > 6 mois1,7 %
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)64,5 %
Expérience demandéeParmi les offres qui la précisent.
  • Moins d'un an50 %
  • 1 à 2 ans28 %
  • 2 à 4 ans10 %
  • 4 ans et +12 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
CatégoriePart
Moins d'un an50,5 %
1 à 2 ans27,9 %
2 à 4 ans9,6 %
4 ans et +12,1 %
Niveau de qualificationParmi les offres qui le précisent.
  • Ouvriers non qualifiés26 %
  • Ouvriers qualifiés33 %
  • Employés non qualifiés8 %
  • Employés qualifiés25 %
  • Agents de maîtrise / Techniciens7 %
  • Cadres1 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
CatégoriePart
Ouvriers non qualifiés26,5 %
Ouvriers qualifiés32,9 %
Employés non qualifiés8,4 %
Employés qualifiés24,6 %
Agents de maîtrise / Techniciens6,6 %
Cadres1 %

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

  1. Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
  2. Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
  3. Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Compétences

Cœur du métier

  • Renseigner les supports qualité et de suivi de production
  • Découper, tailler des matières premières
  • Déterminer des modifications d'installation (retraits, rajouts, remplacements) et établir ou modifier des plans (cotation, positionnement d'éléments, etc.)
  • Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • Isoler une tuyauterie
  • Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie
  • Détecter une situation anormale et informer
  • Contrôler la résistance, l'étanchéité du tronçon, de la ligne, de l'installation et réaliser les retouches, réalignements
Tous les savoir-faire

Data et Nouvelles technologies

  • Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
  • Renseigner les supports qualité et de suivi de production

Production, Fabrication

  • Découper, tailler des matières premières
  • Déterminer des modifications d'installation (retraits, rajouts, remplacements) et établir ou modifier des plans (cotation, positionnement d'éléments, etc.)
  • Mettre en œuvre différents procédés de soudage manuels, mécanisés ou automatisés
  • Proposer des solutions techniques adaptées
  • Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • Réaliser une intervention nécessitant une habilitation

Construction

  • Isoler une tuyauterie
  • Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie

Maintenance, Réparation

  • Analyser un dysfonctionnement ou une non conformité
  • Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • Localiser une fuite
  • Réaliser des purges de tuyauterie
  • Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteries

Prévention des risques

  • Détecter une situation anormale et informer

Qualité

  • Contrôler la résistance, l'étanchéité du tronçon, de la ligne, de l'installation et réaliser les retouches, réalignements

Gestion des stocks

  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Protection des personnes et de l'environnement

  • Réduire l'empreinte environnementale de son activité

Communication

  • S'adapter à son interlocuteur
  • S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
  • Transmettre des informations et s'assurer de leur compréhension en adoptant un langage approprié aux interlocuteurs internes et externes

Organisation

  • Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité
  • Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • Respecter les normes qualité
  • Réagir efficacement en cas d'incident technique
Savoir-être professionnels

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Connaissances et certifications

Produits, outils et matières

  • Caractéristiques des matériaux en plastiques et composites
  • Caractéristiques des matériaux métalliques et de leurs alliages

Certifications et habilitations

  • Certificat de spécialisation technicien en tuyauterie
  • Titre professionnel tuyauteur industriel
  • Tuyauteur industriel
  • Titre professionnel soudeur en tuyauterie industrielle

Domaines d'expertise

  • Traçage Assisté par Ordinateur (TAO)
  • Fondamentaux de la métallurgie

Normes et procédés

  • Suivi des procédures de contrôle qualité
  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Normes qualité
  • Règles de sécurité
  • Contrôle spécifique d'étanchéité de tuyauterie
  • Méthodes de contrôle visuel
  • Lecture de plans et de schémas
  • Sécurité sur les lieux de travail
  • Procédés de formage
  • Documentation technique des équipements
  • Contrôle par ultrasons

Techniques professionnelles

  • Soudures sur tuyauteries basse pression
  • Soudures sur tuyauteries à haute pression
  • Techniques de soudure dans le nucléaire
  • Soudures sur tuyauteries à forte épaisseur et grand diamètre de tube
  • Techniques de coupage thermique
  • Techniques de soudure en aéronautique
  • Soudures sur tuyauteries en milieu froid
  • Techniques de soudure en chimie

Conditions de travail

Publics spécifiques
Salariés
Statut d'emploi
Alternance
Intérim
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Conditions de travail et risques professionnels
En grande hauteur
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Horaires et durée du travail
Travail en astreinte
Travail en journée
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Types de structures
Entreprise industrielle

Métiers proches

Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Au-delà de 5, les points sont dessinés en haut du graphique.
  • Ce métier
  • Métiers proches
  • Au-delà de 5
012345+1 500 €2 000 €2 500 €3 000 €Salaire médian net mensuel, estimé →↑ Offres pour 1 demandeurTuyauteur / Tuyauteuse

Source : Insee et France Travail
Voir les données
MétierSalaire médian net estiméOffres pour 1 demandeur
Tuyauteur / Tuyauteuse1 845 €4,3
Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique2 455 €5,7
Technicien / Technicienne méthodes2 750 €3,3
Technicien / Technicienne en Hygiène, Sécurité, Environnement industriel (HSE)2 552 €6,3
Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse industrielle1 959 €2,5
Technicien expert / Technicienne experte après-vente automobile1 840 €5,5
Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées2 552 €13,1
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle2 552 €8
Formateur / Formatrice2 037 €0,9
Technicien / Technicienne réutilisation recyclage1 795 €0,5
  1. Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique2 455 € net · 3 148 € brut5,7 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
  2. Technicien / Technicienne méthodes2 750 € net · 3 525 € brut3,3 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  3. Technicien / Technicienne en Hygiène, Sécurité, Environnement industriel (HSE)2 552 € net · 3 272 € brut6,3 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
  4. Technicien / Technicienne de laboratoire d'analyse industrielle1 959 € net · 2 512 € brut2,5 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
  5. Technicien / Technicienne de validation-qualification3 825 € net · 4 904 € brutDifficulté de recrutement : élevée
  6. Technicien expert / Technicienne experte après-vente automobile1 840 € net · 2 359 € brut5,5 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
  7. Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées2 552 € net · 3 272 € brut13,1 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
  8. Technicien / Technicienne de maintenance industrielle2 552 € net · 3 272 € brut8 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
  9. Formateur / Formatrice2 037 € net · 2 611 € brut0,9 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
  10. Technicien / Technicienne réutilisation recyclage1 795 € net · 2 301 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible

Autres intitulés de ce métier

  • Aide tuyauteur / Aide tuyauteuse
  • Chaudronnier-tuyauteur / Chaudronnière-tuyauteuse
  • Chef d'équipe tuyauteur / Cheffe d'équipe tuyauteuse
  • Chef de chantier tuyauteur / Cheffe de chantier tuyauteuse
  • Tuyauteur / Tuyauteuse en aéronautique
  • Tuyauteur / Tuyauteuse en basse pression
  • Tuyauteur / Tuyauteuse en haute pression
  • Tuyauteur / Tuyauteuse en instrumentation
  • Tuyauteur / Tuyauteuse en matières plastiques
  • Tuyauteur / Tuyauteuse en milieu nucléaire
  • Tuyauteur / Tuyauteuse sur acier inox
  • Tuyauteur / Tuyauteuse sur non-ferreux
  • Tuyauteur industriel / Tuyauteuse industrielle
  • Tuyauteur-cintreur / Tuyauteuse-cintreuse
  • Tuyauteur-monteur / Tuyauteuse-monteuse
  • Tuyauteur-soudeur / Tuyauteuse-soudeuse
  • Tuyauteur-soudeur / Tuyauteuse-soudeuse en tuyauterie thermoplastique
  • Tuyauteur-traceur / Tuyauteuse-traceuse