Fiche ROME J1504
Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE)
- Accès : diplôme d’État d’infirmier de bloc opératoire (Bac+5)
- Métier réglementé
Chiffres clés en France
Salaire médian net estimé
2 628 €
Soit 3 369 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022).
Offres sur 12 mois, en France
17 810
−10,2 % sur un an
15,4 offres pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
Très élevée
Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.
Retour à l’emploi
51 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Organise la prise en charge de patients en bloc opératoire et apporte une aide technique au praticien tout au long de l'intervention selon le protocole chirurgical et les règles d'hygiène et d'asepsie. Met en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. Peut coordonner une équipe.
Comment y accéder
Cet emploi est accessible après formation initiale et l'acquisition du Diplôme d'Etat d'infirmier de bloc opératoire. Suite au Diplôme d'Etat d'infirmier ou de sage-femme et 2 ans d'activité professionnelle, il est possible de faire la spécialisation en soins infirmiers en bloc opératoire. Des vaccinations prévues par le Code de Santé Publique sont exigées.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- InfirmiersMoins de 35 ans : 2 349 € net ; 35 ans et plus : 2 827 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
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| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Infirmiers | 2 349 € (3 011 € brut) | 2 827 € (3 624 € brut) | 2 628 € (3 369 € brut) |
Mieux rémunéré que 74 % des 207 familles de métiers.
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
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| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 2 628 € (3 369 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 17 810 |
| 4e trimestre 2025 | 20 610 |
| 3e trimestre 2025 | 21 310 |
| 2e trimestre 2025 | 20 730 |
| 1er trimestre 2025 | 19 840 |
| 4e trimestre 2024 | 17 570 |
| 3e trimestre 2024 | 14 680 |
| 2e trimestre 2024 | 13 680 |
| 1er trimestre 2024 | 11 950 |
| 4e trimestre 2023 | 10 570 |
| 3e trimestre 2023 | 9 850 |
| 2e trimestre 2023 | 9 750 |
| 1er trimestre 2023 | 10 000 |
| 4e trimestre 2022 | 10 210 |
| 3e trimestre 2022 | 10 920 |
| 2e trimestre 2022 | 11 600 |
| 1er trimestre 2022 | 11 950 |
| 4e trimestre 2021 | 12 090 |
| 3e trimestre 2021 | 11 730 |
| 2e trimestre 2021 | 11 220 |
| 1er trimestre 2021 | 10 300 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 1 160 |
| 4e trimestre 2025 | 1 200 |
| 3e trimestre 2025 | 1 260 |
| 2e trimestre 2025 | 1 280 |
| 1er trimestre 2025 | 1 230 |
| 4e trimestre 2024 | 1 250 |
| 3e trimestre 2024 | 1 250 |
| 2e trimestre 2024 | 1 150 |
| 1er trimestre 2024 | 1 070 |
| 4e trimestre 2023 | 1 070 |
| 3e trimestre 2023 | 1 090 |
| 2e trimestre 2023 | 1 040 |
| 1er trimestre 2023 | 960 |
| 4e trimestre 2022 | 970 |
| 3e trimestre 2022 | 980 |
| 2e trimestre 2022 | 930 |
| 1er trimestre 2022 | 870 |
| 4e trimestre 2021 | 910 |
| 3e trimestre 2021 | 980 |
| 2e trimestre 2021 | 930 |
| 1er trimestre 2021 | 910 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 51 % |
| 1er trimestre 2025 | 50 % |
| 4e trimestre 2024 | 48 % |
| 3e trimestre 2024 | 56 % |
| 2e trimestre 2024 | 47 % |
| 1er trimestre 2024 | 49 % |
| 4e trimestre 2023 | 50 % |
| 3e trimestre 2023 | 56 % |
| 2e trimestre 2023 | 48 % |
| 1er trimestre 2023 | 46 % |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 3 690 |
| 2e trimestre 2025 | 3 930 |
| 1er trimestre 2025 | 3 430 |
| 4e trimestre 2024 | 3 080 |
| 3e trimestre 2024 | 2 900 |
| 2e trimestre 2024 | 2 970 |
| 1er trimestre 2024 | 2 970 |
| 4e trimestre 2023 | 2 840 |
| 3e trimestre 2023 | 2 480 |
| 2e trimestre 2023 | 2 640 |
| 1er trimestre 2023 | 2 460 |
| 4e trimestre 2022 | 2 130 |
| 3e trimestre 2022 | 1 910 |
| 2e trimestre 2022 | 2 220 |
| 1er trimestre 2022 | 2 180 |
| 4e trimestre 2021 | 2 010 |
| 3e trimestre 2021 | 1 790 |
| 2e trimestre 2021 | 2 230 |
| 1er trimestre 2021 | 2 280 |
Pourquoi les employeurs peinent à recruter
Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
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| Année | Niveau |
|---|---|
| 2025 | 5 — Très élevée |
| 2024 | 5 — Très élevée |
| 2023 | 5 — Très élevée |
| 2022 | 5 — Très élevée |
| 2021 | 3 — Moyenne |
| 2020 | 2 — Faible |
| 2019 | 2 — Faible |
| 2018 | 1 — Très faible |
| 2017 | 1 — Très faible |
| 2016 | 1 — Très faible |
- Salaires peu attractifs5/5
- Manque de main-d’œuvre disponible5/5
- Candidats éloignés des offres5/5
- Formation spécifique exigée5/5
- Conditions de travail contraignantes3/5
- Intensité des embauches2/5
- Emplois peu durables1/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
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| Facteur | Niveau |
|---|---|
| Salaires peu attractifs | 5 / 5 |
| Manque de main-d’œuvre disponible | 5 / 5 |
| Candidats éloignés des offres | 5 / 5 |
| Formation spécifique exigée | 5 / 5 |
| Conditions de travail contraignantes | 3 / 5 |
| Intensité des embauches | 2 / 5 |
| Emplois peu durables | 1 / 5 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI53 %
- CDD < 1 mois3 %
- CDD de 1 à 6 mois6 %
- CDD > 6 mois1 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)37 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 53,3 % |
| CDD < 1 mois | 2,5 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 6,2 % |
| CDD > 6 mois | 0,8 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 37,1 % |
- Moins d'un an68 %
- 1 à 2 ans27 %
- 2 à 4 ans1 %
- 4 ans et +4 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Moins d'un an | 67,9 % |
| 1 à 2 ans | 27,2 % |
| 2 à 4 ans | 1,2 % |
| 4 ans et + | 3,7 % |
- Ouvriers non qualifiés1 %
- Ouvriers qualifiés1 %
- Employés non qualifiés0 %
- Employés qualifiés59 %
- Agents de maîtrise / Techniciens34 %
- Cadres5 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Ouvriers non qualifiés | 1,2 % |
| Ouvriers qualifiés | 1,2 % |
| Employés non qualifiés | 0 % |
| Employés qualifiés | 59,3 % |
| Agents de maîtrise / Techniciens | 33,3 % |
| Cadres | 4,9 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Voir les offres d’emploi en France (nouvel onglet)Trouver une immersion (nouvel onglet)Salaires et offres sur Métierscope (nouvel onglet)
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →Compétences
Cœur du métier
- Participer à une intervention chirurgicale
- Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire
- Préparer un patient pour une intervention médicale
- Réaliser des soins infirmiers
- Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné
- Relayer de l'information
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Tous les savoir-faire
Management
- Animer, coordonner une équipe
Conseil, Transmission
- Enseigner, développer des compétences
Soin
- Participer à une intervention chirurgicale
- Pratiquer des examens endoscopiques
- Pratiquer un Prélèvement Multi Organes (PMO)
- Procéder au transfert en Salle de Surveillance Post-Interventionnelle (SSPI)
- Prodiguer des soins paramédicaux
- Préparer la phase de réveil du patient
- Préparer la table d'instrumentation médico-chirurgicale selon le programme opératoire
- Préparer un patient pour une intervention médicale
- Réaliser des soins infirmiers
- Surveiller l'état clinique du patient et transmettre les informations à l'équipe médicale
Data et Nouvelles technologies
- Renseigner les documents techniques lors d'une intervention chirurgicale et les transmettre à l'interlocuteur concerné
- Utiliser des logiciels spécifiques
Production, Fabrication
- Préparer, installer un dispositif médico-technique
- Répartir les instruments et les dispositifs médicaux selon le mode de traitement par stérilisation ou par destruction
Maintenance, Réparation
- Contrôler l'environnement d'un bloc opératoire
- Contrôler la conformité d'un équipement ou d'une installation sensible
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Désinfecter et décontaminer un équipement
Gestion des stocks
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
Droit, contentieux et négociation
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Protection des personnes et de l'environnement
- Evacuer des déchets sensibles
Relation client
- Apporter une assistance technique à l'équipe médicale
Communication
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Relayer de l'information
Organisation
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Recueillir les données d'un dispositif médico-technique
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Connaissances et certifications
Certifications et habilitations
- Diplôme d'Etat d'infirmier de bloc opératoire
Domaines d'expertise
- Physiologie
- Techniques de réanimation
- Eléments de base en techniques chirurgicales
- Utilisation de logiciels de gestion de patientèle
- Endoscopie
- Caractéristiques du bloc opératoire
- Utilisation de logiciels médicaux
- Santé et sécurité au travail
- Sciences médicales
- Hygiène hospitalière
Normes et procédés
- Procédures de contrôle du site opératoire
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Circuit des vigilances
- Techniques de stérilisation du matériel
- Prévention des infections
- Protocoles de soins d'urgence
Conditions de travail
- Publics spécifiques
- Patients
- Conditions de travail et risques professionnels
- En bloc opératoire
- Port d'équipement d'hygiène
- Horaires et durée du travail
- Travail de nuit
- Travail en astreinte
- Travail en horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail par roulement
- Types de structures
- Etablissement de santé
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Ce métier
- Métiers proches
- Au-delà de 5
Source : Insee et France Travail
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| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE) | 2 628 € | 15,4 |
| Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical | 2 628 € | 12,6 |
| Infirmier / Infirmière de prévention | 2 628 € | 3,4 |
| Puériculteur / Puéricultrice | 2 628 € | 4,5 |
| Educateur / Educatrice en locomotion | 2 048 € | 1,2 |
| Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) | 2 628 € | 11,1 |
| Infirmier / Infirmière anesthésiste (IADE) | 2 628 € | 16,6 |
| Homme sage-femme / Sage-femme | 3 291 € | 2,8 |
- Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical2 628 € net · 3 369 € brut12,6 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Infirmier / Infirmière de prévention2 628 € net · 3 369 € brut3,4 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Puériculteur / Puéricultrice2 628 € net · 3 369 € brut4,5 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Educateur / Educatrice en locomotion2 048 € net · 2 625 € brut1,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)2 628 € net · 3 369 € brut11,1 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
- Infirmier / Infirmière anesthésiste (IADE)2 628 € net · 3 369 € brut16,6 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
- Homme sage-femme / Sage-femme3 291 € net · 4 219 € brut2,8 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
Autres intitulés de ce métier
- Infirmier / Infirmière aide opératoire
- Infirmier / Infirmière chef de bloc opératoire
- Infirmier / Infirmière de bloc opératoire circulant
- Infirmier / Infirmière de bloc opératoire Diplômé(e) d'Etat (IBODE)
- Infirmier / Infirmière de bloc opératoire instrumentiste
- Infirmier spécialisé / Infirmière spécialisée de bloc opératoire
- Instrumentiste en bloc opératoire
- Panseur / Panseuse en bloc opératoire