Fiche ROME K1817
Coordinateur / Coordinatrice de projet de solidarité
- Accès : dès Bac+3 (jusqu’à Bac+5)
- Stratégique pour la transition écologique
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Le métier
Le coordinateur de projet de solidarité conçoit, organise, met en œuvre et évalue des actions de solidarité, d'inclusion sociale ou de développement en réponse à des besoins identifiés. Assure la planification des activités Coordonne les équipes impliquées Gère les relations avec les partenaires Suit l'impact des actions conduites Garantit la conformité des projets aux cadres réglementaires et financiers Rédige les rapports de suivi Contribue à la mobilisation des ressources nécessaires au financement des activités
Comment y accéder
L'accès à cette profession est généralement possible avec une formation de niveau Bac + 3 à Bac + 5. Une expérience en milieu associatif ou humanitaire est un atout dans l'accès à ces fonctions.
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Compétences
Cœur du métier
- Manager une équipe multiculturelle
- Etablir une réponse à un appel d'offre
- Mettre en place des partenariats stratégiques
- Encourager la participation à des projets collectifs
- Mettre en relation les différents acteurs d'un projet
Tous les savoir-faire
Management
- Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
- Manager une équipe multiculturelle
- Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté
Data et Nouvelles technologies
- Utiliser des logiciels de gestion de projet
Conception
- Etablir la chronologie des phases de travail
Qualité
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
Gestion administrative et comptable
- Rédiger des rapports d'expertise clairs et détaillés
- Utiliser des outils de gestion de projet pour le suivi
Action publique
- Mener des missions d'expertise internationale
Développement commercial
- Etablir une réponse à un appel d'offre
Stratégie de développement
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en place des partenariats stratégiques
- Optimiser les processus de gestion de projet
- Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases
- Piloter un projet (phases et équipe)
- Rechercher des financements, des investisseurs
Communication
- Encourager la participation à des projets collectifs
- Mettre en relation les différents acteurs d'un projet
- Sensibiliser à une cause humanitaire et collecter des dons
- Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
Organisation
- Incorporer les principes de l'agilité dans la gestion de projet
- Participer à une action ou mission humanitaire
- Respecter les exigences réglementaires liées à son domaine d'expertise
Développement des compétences
- Actualiser régulièrement ses connaissances
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
Connaissances et certifications
Domaines d'expertise
- Management d'équipe
- Gestion de projets innovants
- Management de projet
- Capacité d'adaptation à différents contextes culturels
- Gestion budgétaire de projets
Normes et procédés
- Expertise en régulation internationale
- Droit international humanitaire
- Droit social
Conditions de travail
- Publics spécifiques
- Travail avec des organisations ou partenaires internationaux
- Lieux et déplacements
- Zone internationale
- Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Polyactivité
- Possibilité de télétravail
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Métiers proches
Voir les données
| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Chargé / Chargée de mission "Villes et Territoires Durables" | 2 536 € | 1,8 |
| Responsable de développement territorial | 3 249 € | 1,6 |
| Chargé / Chargée de développement social | 3 249 € | 0,7 |
| Coordinateur / Coordinatrice transit en import - export | 1 965 € | 0,7 |
| Directeur / Directrice d'établissement à caractère social | 3 249 € | 2,9 |
| Responsable de secteur coordinateur / Responsable de secteur coordinatrice | 2 628 € | 3 |
- Chargé / Chargée de mission "Villes et Territoires Durables"2 536 € net · 3 251 € brut (métier d’origine)1,8 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Responsable de développement territorial3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)1,6 offre pour 1 demandeur
- Chargé / Chargée de développement social3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)0,7 offre pour 1 demandeur
- Animateur / Animatrice de développement régional3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)
- Directeur / Directrice d'association
- Coordonnateur / Coordonnatrice de service social
- Coordonnateur / Coordonnatrice de projet logistique humanitaire
- Chargé / Chargée de plaidoyer
- Coordinateur / Coordinatrice transit en import - export1 965 € net · 2 519 € brut0,7 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Directeur / Directrice d'établissement à caractère social3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)2,9 offres pour 1 demandeur
- Responsable de secteur coordinateur / Responsable de secteur coordinatrice2 628 € net · 3 369 € brut3 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
Autres intitulés de ce métier
- Chargé / Chargée de mission solidarité
- Chef / Cheffe de projet solidarité internationale
- Coordinateur / Coordinatrice de projets humanitaires