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Fiche ROME K2411

Musicologue

  • Accès : dès Bac+3 (jusqu’à Bac+8)
  • Poste de cadre

Vous exercez ce métier ? Voir vers quels métiers aller

Chiffres clés en France

Salaire médian net estiméRepris du métier d’origine

2 719 €

Soit 3 486 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Montants du métier d’origine de cette fiche récente.

Offres sur 12 mois, en France

—

Offres diffusées par France Travail et ses sites partenaires.

Difficulté de recrutement

Très faible

Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.

Retour à l’emploi

41 %

Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).

Le métier

Le musicologue est un expert en étude et analyse des musiques qui assure la compréhension, le partage des connaissances et la préservation du patrimoine musical. Analyse et étudie les musiques de différentes époques et cultures Rédige des articles, des critiques ou des ouvrages spécialisés sur la musique Anime des conférences, des séminaires, des ateliers musicaux pour partager ses connaissances Collabore avec des institutions culturelles pour la conservation de la musique Enseigne la musicologie dans des institutions académiques Conseille sur l'acquisition et la préservation d'œuvres musicales

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+8 en musicologie. Le niveau de formation permet une spécialisation approfondie dans l'étude de la musique, voire la conduite de travaux de recherche.

Combien on gagne

Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.

Fiche récente, sans statistique propre : les montants sont ceux du métier dont elle est issue, Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales. Ils peuvent correspondre à un autre niveau de qualification.

Progression avec l’âgeSalaire médian net estimé des moins de 35 ans et des 35 ans et plus, pour chaque famille de métiers liée à cette fiche.
  • Moins de 35 ans
  • 35 ans et plus
  • Médiane tous métiers (2 117 € net)
  • Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur)Moins de 35 ans : 1 665 € net ; 35 ans et plus : 3 446 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
Famille de métiersMoins de 35 ans, net (brut)35 ans et plus, net (brut)Tous âges, net (brut)
Chercheurs (sauf industrie et enseignement supérieur)1 665 € (2 135 € brut)3 446 € (4 418 € brut)2 719 € (3 486 € brut)
Par rapport aux autres métiersChaque trait est le salaire médian net estimé d’une famille de métiers ; le repère bleu, celui de ce métier (échelle logarithmique).

Mieux rémunéré que 77 % des 207 familles de métiers.

2 719 € net2 000 €4 000 €
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
RepèreSalaire médian net estimé (brut)
Ce métier2 719 € (3 486 € brut)
10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à1 601 € (2 053 € brut)
25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à1 798 € (2 305 € brut)
Médiane des familles de métiers2 117 € (2 714 € brut)
75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à2 629 € (3 371 € brut)
90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à3 692 € (4 734 € brut)

Est-ce que ça recrute ?

Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.

Demandeurs d’emploiInscrits en fin de trimestre qui recherchent ce métier (catégories A, B, C).

Moins de 100 demandeurs d’emploi par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreDemandeurs d’emploi
1er trimestre 202650
4e trimestre 202550
3e trimestre 202550
2e trimestre 202550
1er trimestre 202550
4e trimestre 202450
3e trimestre 202450
2e trimestre 202440
1er trimestre 202450
4e trimestre 202340
3e trimestre 202350
2e trimestre 202340
1er trimestre 202340
4e trimestre 202240
3e trimestre 202240
2e trimestre 202240
1er trimestre 202240
4e trimestre 202140
3e trimestre 202150
2e trimestre 202150
1er trimestre 202140
Retour à l’emploiPart des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre.
0 %20 %40 %60 %20232024202541 %

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreTaux de retour
2e trimestre 202541 %
1er trimestre 202536 %
4e trimestre 202432 %
3e trimestre 202445 %
2e trimestre 202440 %
1er trimestre 202443 %
4e trimestre 202336 %
3e trimestre 202338 %
2e trimestre 202344 %
1er trimestre 202347 %
EmbauchesEmbauches du trimestre sur ce métier, tous candidats et toutes durées de contrat.

Moins de 100 embauches par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreEmbauches
3e trimestre 202560
2e trimestre 202580
1er trimestre 202570
4e trimestre 202490
3e trimestre 202480
2e trimestre 202480
1er trimestre 202470
4e trimestre 202380
3e trimestre 202380
2e trimestre 202380
1er trimestre 202370
4e trimestre 202260
3e trimestre 202270
2e trimestre 202280
1er trimestre 202250
4e trimestre 202160
3e trimestre 202160
2e trimestre 202140
1er trimestre 202140

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.

Difficulté de recrutement, année par annéeNiveau déclaré chaque année, de très faible à très élevée.
Très faibleFaibleMoyenneÉlevéeTrès élevée20162018202020222025Très faible

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
AnnéeNiveau
20251 — Très faible
20242 — Faible
20232 — Faible
20222 — Faible
20211 — Très faible
20201 — Très faible
20191 — Très faible
20181 — Très faible
20171 — Très faible
20161 — Très faible
Ce qui explique la difficulté (2025)Poids de chaque facteur, de 1 (joue peu) à 5 (joue fortement).
  • Candidats éloignés des offres5/5
  • Salaires peu attractifs3/5
  • Manque de main-d’œuvre disponible2/5
  • Formation spécifique exigée2/5
  • Conditions de travail contraignantes1/5
  • Emplois peu durables1/5
  • Intensité des embauches1/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
FacteurNiveau
Candidats éloignés des offres5 / 5
Salaires peu attractifs3 / 5
Manque de main-d’œuvre disponible2 / 5
Formation spécifique exigée2 / 5
Conditions de travail contraignantes1 / 5
Emplois peu durables1 / 5
Intensité des embauches1 / 5

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

  1. Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
  2. Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
  3. Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Voir les offres d’emploi en France (nouvel onglet)Trouver une immersion (nouvel onglet)Salaires et offres sur Métierscope (nouvel onglet)
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Se former à ce métier

Les diplômes, titres et certificats qui mènent à ce métier, et les formations finançables par votre compte personnel de formation (CPF) pour les préparer.

Diplômes et titres

Ces certifications mènent à ce métier ; elles ne sont pas toutes exigées pour l’exercer (voir « Comment y accéder »). Seules les formations finançables par le CPF sont comptées : les formations initiales, en apprentissage ou financées par la région ou France Travail n’y figurent pas. Les prix varient beaucoup, et certaines offres ne préparent qu’une partie de la certification (un bloc de compétences). Sources : France compétences (répertoires RNCP et RS, export du 25/09/2026) ; France Travail (ROME 4.0) et Réseau des Carif-Oref (Certif Info) pour les liens avec les métiers ; Caisse des Dépôts (catalogue Mon Compte Formation du 25/09/2026).

Des entreprises qui recrutent près de chez vous

Des établissements qui ont embauché pour ce métier et devraient le refaire dans les prochains mois, même sans offre publiée : de bonnes pistes pour une candidature spontanée ou pour demander une immersion.

Compétences

Cœur du métier

  • Animer des ateliers de découverte musicale pour différents publics
  • Assurer la médiation culturelle entre les artistes et le public
  • Expliquer les styles, genres, et l'histoire de la musique pour offrir une compréhension globale aux apprenants
  • Superviser ou réaliser les investigations, les observations sur l'objet de la recherche
  • Utiliser des logiciels et bases de données spécifiques à la musique : logiciels d'enseignement ou d'édition musicale, archives sonores
  • Développer des partenariats avec des institutions culturelles
  • Apporter un appui scientifique à des chercheurs, institutions, entreprises
  • Collaborer avec des musiciens pour des projets de recherche
  • Analyser des œuvres musicales pour en dégager les caractéristiques stylistiques
  • Réaliser une recherche documentaire
  • Actualiser régulièrement ses connaissances en histoire de la musique
  • Participer à des conférences et séminaires pour partager les connaissances
Tous les savoir-faire

Animation

  • Animer des ateliers de découverte musicale pour différents publics

Conseil, Transmission

  • Assurer la médiation culturelle entre les artistes et le public
  • Conseiller des chercheurs, institutions, entreprises sur des questions scientifiques
  • Conseiller des écoles de musique sur leurs programmes pédagogiques
  • Expliquer les styles, genres, et l'histoire de la musique pour offrir une compréhension globale aux apprenants
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension

Communication, Multimédia

  • Adapter sa communication selon les interlocuteurs et les médias utilisés
  • Organiser des conférences sur l'histoire de la musique
  • Présenter et expliciter les avancées scientifiques et les travaux de recherche
  • Rédiger des critiques musicales pour des revues spécialisées

Création artistique

  • Déchiffrer une œuvre artistique : scénario, partition musicale, chorégraphie
  • Maîtriser l'usage d'un instrument de musique

Recherche, Innovation

  • Analyser l'impact de la musique sur la société contemporaine
  • Diriger des travaux de recherche (thèse, mémoire d'études...)
  • Superviser ou réaliser les investigations, les observations sur l'objet de la recherche
  • Surveiller l'évolution technologique dans le domaine musical

Data et Nouvelles technologies

  • Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données
  • Identifier les caractéristiques d'une oeuvre musicale
  • Utiliser des logiciels de gestion de références bibliographiques
  • Utiliser des logiciels et bases de données spécifiques à la musique : logiciels d'enseignement ou d'édition musicale, archives sonores

Relation client

  • Fournir des informations culturelles et historiques pertinentes

Stratégie de développement

  • Développer des partenariats avec des institutions culturelles

Communication

  • Apporter un appui scientifique à des chercheurs, institutions, entreprises
  • Collaborer avec des musiciens pour des projets de recherche
  • Communiquer efficacement lors de présentations publiques
  • Favoriser l'écoute et l'harmonie au sein d'un groupe musical
  • Stimuler l'intérêt pour divers genres musicaux

Organisation

  • Agir face à des imprévus lors d'organisations d'événements musicaux
  • Analyser des œuvres musicales pour en dégager les caractéristiques stylistiques
  • Respecter les normes de conservation des documents musicaux anciens
  • Réaliser une recherche documentaire

Développement des compétences

  • Actualiser régulièrement ses connaissances en histoire de la musique
  • Construire son projet professionnel autour de la musicologie appliquée
  • Participer à des conférences et séminaires pour partager les connaissances
Savoir-être professionnels

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Inspirer, donner du sens
Connaissances et certifications

Certifications et habilitations

  • Diplôme de 2ème cycle supérieur - pédagogie, enseignement musique
  • Diplôme de 2ème cycle supérieur - musicologie
  • Licence mention musicologie
  • Master mention musicologie
  • Master mention acoustique et musicologie

Domaines d'expertise

  • Connaissance des tendances actuelles en musique
  • Musique Assistée par Ordinateur (MAO)
  • Education musicale
  • Critique musicale
  • Musicologie
  • Histoire de la musique
  • Histoire des genres musicaux
  • Etude des formes musicales
  • Recherche musicale
  • Styles et périodes artistiques
  • Répertoire de musiques du monde et traditionnelles

Normes et procédés

  • Méthodes d'analyse en acoustique
  • Droit d'auteur en musique

Techniques professionnelles

  • Préservation de documents
  • Techniques de préservation des œuvres
  • Techniques de composition musicale

Conditions de travail

Statut d'emploi
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Salarié secteur public
Conditions de travail et risques professionnels
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Station assise prolongée
Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
Travail en journée
Types de structures
Institution culturelle
Organisme de formation

Métiers proches

Métiers que la fiche de ce métier cite comme proches. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Ce métier n’y figure pas : trop peu de demandeurs d’emploi pour publier ce rapport.
  • Métiers proches
01232 000 €2 500 €3 000 €3 500 €Salaire médian net mensuel, estimé →↑ Offres pour 1 demandeur

Source : Insee et France Travail
Voir les données
MétierSalaire médian net estiméOffres pour 1 demandeur
Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales2 719 €0,2
Bibliothécaire2 173 €0,1
Conservateur / Conservatrice du patrimoine3 249 €0,3
Historien / Historienne2 719 €0,1
Guide-conférencier / Guide-conférencière2 292 €0,2
Musicien / Musicienne2 650 €0
Professeur / Professeure de musique2 650 €2,7
  1. Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales4 compétences en commun2 719 € net · 3 486 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  2. Bibliothécaire2 173 € net · 2 786 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  3. Conservateur / Conservatrice du patrimoine3 249 € net · 4 166 € brut0,3 offre pour 1 demandeur
  4. Historien / Historienne4 compétences en commun2 719 € net · 3 486 € brut (métier d’origine)0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  5. Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse3 901 € net · 5 001 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : faible
  6. Orchestrateur / Orchestratrice5 compétences en commun2 650 € net · 3 398 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : très faible
  7. Guide-conférencier / Guide-conférencière3 compétences en commun2 292 € net · 2 938 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  8. Musicien / Musicienne2 compétences en commun2 650 € net · 3 398 € brut0 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  9. Professeur / Professeure de musique4 compétences en commun2 650 € net · 3 398 € brut2,7 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
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Autres intitulés de ce métier

  • Ethnomusicologue