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Fiche ROME L1210

Orchestrateur / Orchestratrice

  • Accès : dès Bac+5

Vous exercez ce métier ? Voir vers quels métiers aller

Chiffres clés en France

Salaire médian net estiméRepris du métier d’origine

2 650 €

Soit 3 398 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Montants du métier d’origine de cette fiche récente.

Offres sur 12 mois, en France

0

Moins de 100 demandeurs d’emploi inscrits (1er trimestre 2026).

Difficulté de recrutement

Très faible

Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.

Retour à l’emploi

42 %

Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).

Le métier

L'orchestrateur guide la vision créative des projets musicaux en collaboration avec le compositeur et l'arrangeur qui développent une idée musicale selon une palette orchestrale. Définit la direction artistique et les orientations musicales des projets Collabore avec des compositeurs, musiciens et techniciens pour réaliser des productions Réalise des maquettes sonores, selon des commandes ou pour ses créations Choisit la composition de l'orchestre ou sélectionne des samples selon sa ligne artistique ou selon la commande reçue Supervise les sessions d'enregistrement et assure la qualité des productions finales Peut négocier avec les maisons de disques et autres partenaires commerciaux Peut diriger des orchestres ou des groupes lors de représentations ou d'enregistrements Peut assurer la promotion des œuvres musicales auprès des médias et du public

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec un très haut niveau de pratique musicale et un diplôme de niveau Bac +5 en musique. Une culture musicale riche et diversifiée est attendue.

Combien on gagne

Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.

Fiche récente, sans statistique propre : les montants sont ceux du métier dont elle est issue, Musicien / Musicienne. Ils peuvent correspondre à un autre niveau de qualification.

Progression avec l’âgeSalaire médian net estimé des moins de 35 ans et des 35 ans et plus, pour chaque famille de métiers liée à cette fiche.
  • Moins de 35 ans
  • 35 ans et plus
  • Médiane tous métiers (2 117 € net)
  • Artistes (musique, danse, spectacles)Moins de 35 ans : 2 284 € net ; 35 ans et plus : 2 796 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
Famille de métiersMoins de 35 ans, net (brut)35 ans et plus, net (brut)Tous âges, net (brut)
Artistes (musique, danse, spectacles)2 284 € (2 928 € brut)2 796 € (3 585 € brut)2 650 € (3 398 € brut)
Par rapport aux autres métiersChaque trait est le salaire médian net estimé d’une famille de métiers ; le repère bleu, celui de ce métier (échelle logarithmique).

Mieux rémunéré que 76 % des 207 familles de métiers.

2 650 € net2 000 €4 000 €
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
RepèreSalaire médian net estimé (brut)
Ce métier2 650 € (3 398 € brut)
10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à1 601 € (2 053 € brut)
25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à1 798 € (2 305 € brut)
Médiane des familles de métiers2 117 € (2 714 € brut)
75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à2 629 € (3 371 € brut)
90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à3 692 € (4 734 € brut)

Est-ce que ça recrute ?

Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.

Offres d’emploi sur 12 mois glissantsOffres diffusées par France Travail et ses sites partenaires.
001112021202220232024202520260

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreOffres sur 12 mois
1er trimestre 20260
4e trimestre 20250
3e trimestre 20250
2e trimestre 20250
1er trimestre 20250
4e trimestre 20240
3e trimestre 20240
2e trimestre 20240
1er trimestre 20240
4e trimestre 20230
3e trimestre 20230
2e trimestre 20230
1er trimestre 20230
4e trimestre 20220
3e trimestre 20220
2e trimestre 20220
1er trimestre 20220
4e trimestre 20210
3e trimestre 20210
2e trimestre 20210
1er trimestre 20210
Demandeurs d’emploiInscrits en fin de trimestre qui recherchent ce métier (catégories A, B, C).
05010015020212022202320242025202690

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreDemandeurs d’emploi
1er trimestre 202690
4e trimestre 202590
3e trimestre 2025100
2e trimestre 2025100
1er trimestre 2025100
4e trimestre 2024100
3e trimestre 2024110
2e trimestre 2024110
1er trimestre 2024110
4e trimestre 2023110
3e trimestre 2023110
2e trimestre 2023110
1er trimestre 2023100
4e trimestre 2022110
3e trimestre 2022110
2e trimestre 2022110
1er trimestre 2022100
4e trimestre 2021110
3e trimestre 2021110
2e trimestre 2021100
1er trimestre 2021110
Retour à l’emploiPart des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre.
0 %20 %40 %60 %20232024202542 %

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreTaux de retour
2e trimestre 202542 %
1er trimestre 202544 %
4e trimestre 202436 %
3e trimestre 202438 %
2e trimestre 202440 %
1er trimestre 202439 %
4e trimestre 202336 %
3e trimestre 202340 %
2e trimestre 202344 %
1er trimestre 202338 %
EmbauchesEmbauches du trimestre sur ce métier, tous candidats et toutes durées de contrat.
010020030020212022202320242025230

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
TrimestreEmbauches
3e trimestre 2025230
2e trimestre 2025250
1er trimestre 2025180
4e trimestre 2024210
3e trimestre 2024180
2e trimestre 2024210
1er trimestre 2024160
4e trimestre 2023200
3e trimestre 2023200
2e trimestre 2023230
1er trimestre 2023150
4e trimestre 2022200
3e trimestre 2022190
2e trimestre 2022220
1er trimestre 2022180
4e trimestre 2021220
3e trimestre 2021170
2e trimestre 2021130
1er trimestre 2021100

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.

Difficulté de recrutement, année par annéeNiveau déclaré chaque année, de très faible à très élevée.
Très faibleFaibleMoyenneÉlevéeTrès élevée20162018202020222025Très faible

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
AnnéeNiveau
20251 — Très faible
20241 — Très faible
20231 — Très faible
20221 — Très faible
20211 — Très faible
20201 — Très faible
20191 — Très faible
20181 — Très faible
20171 — Très faible
20161 — Très faible
Ce qui explique la difficulté (2025)Poids de chaque facteur, de 1 (joue peu) à 5 (joue fortement).
  • Emplois peu durables5/5
  • Intensité des embauches5/5
  • Candidats éloignés des offres5/5
  • Formation spécifique exigée5/5
  • Salaires peu attractifs3/5
  • Conditions de travail contraignantes2/5
  • Manque de main-d’œuvre disponible1/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
FacteurNiveau
Emplois peu durables5 / 5
Intensité des embauches5 / 5
Candidats éloignés des offres5 / 5
Formation spécifique exigée5 / 5
Salaires peu attractifs3 / 5
Conditions de travail contraignantes2 / 5
Manque de main-d’œuvre disponible1 / 5

Ce que demandent les offres

Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

  1. Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
  2. Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
  3. Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Voir les offres d’emploi en France (nouvel onglet)Trouver une immersion (nouvel onglet)Salaires et offres sur Métierscope (nouvel onglet)
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Se former à ce métier

Les diplômes, titres et certificats qui mènent à ce métier, et les formations finançables par votre compte personnel de formation (CPF) pour les préparer.

Diplômes et titres

Ces certifications mènent à ce métier ; elles ne sont pas toutes exigées pour l’exercer (voir « Comment y accéder »). Seules les formations finançables par le CPF sont comptées : les formations initiales, en apprentissage ou financées par la région ou France Travail n’y figurent pas. Les prix varient beaucoup, et certaines offres ne préparent qu’une partie de la certification (un bloc de compétences). Sources : France compétences (répertoires RNCP et RS, export du 25/09/2026) ; France Travail (ROME 4.0) et Réseau des Carif-Oref (Certif Info) pour les liens avec les métiers ; Caisse des Dépôts (catalogue Mon Compte Formation du 25/09/2026).

Des entreprises qui recrutent près de chez vous

Des établissements qui ont embauché pour ce métier et devraient le refaire dans les prochains mois, même sans offre publiée : de bonnes pistes pour une candidature spontanée ou pour demander une immersion.

Compétences

Cœur du métier

  • Planifier des répétitions et des sessions d'enregistrement
  • Coordonner les activités de création
  • Produire une création numérique
  • Composer des morceaux de musique et des effets sonores
  • Orchestrer une oeuvre musicale
  • Surveiller l'évolution technologique dans le domaine musical
  • Identifier les caractéristiques d'une oeuvre musicale
  • Gérer les crises et les imprévus lors des productions
  • Optimiser les budgets alloués aux projets artistiques
  • Assurer la conformité des productions aux exigences légales
  • Adapter les projets artistiques aux nouvelles technologies
  • Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines
  • Actualiser régulièrement ses connaissances en histoire de la musique
  • Développer ses compétences en acoustique musicale
Tous les savoir-faire

Management

  • Planifier des répétitions et des sessions d'enregistrement

Gestion des Ressources Humaines

  • Elaborer des plans de carrière pour les artistes

Communication, Multimédia

  • Assurer la liaison avec les médias et les relations publiques
  • Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
  • Coordonner les activités de création
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Formaliser un brief
  • Intégrer des éléments visuels dans les productions musicales
  • Organiser des auditions et sélectionner des talents
  • Produire une création numérique

Création artistique

  • Accorder un instrument de musique
  • Composer des morceaux de musique et des effets sonores
  • Créer un son, une œuvre musicale
  • Maîtriser l'usage d'un instrument de musique
  • Mixer des morceaux de musique
  • Orchestrer une oeuvre musicale
  • Promouvoir une oeuvre
  • Reproduire une mélodie ou une musique après écoute
  • Superviser la production musicale

Recherche, Innovation

  • Surveiller l'évolution technologique dans le domaine musical

Data et Nouvelles technologies

  • Identifier les caractéristiques d'une oeuvre musicale
  • Utiliser des logiciels de gestion de projet spécifiques au secteur

Prévention des risques

  • Assurer la sécurité des participants
  • Gérer les crises et les imprévus lors des productions

Logistique

  • Programmer un tour de chant / concert

Gestion et contrôle

  • Optimiser les budgets alloués aux projets artistiques

Droit, contentieux et négociation

  • Appliquer des normes éthiques dans la gestion des projets
  • Assurer la conformité des productions aux exigences légales
  • Gérer les droits d'auteur et la propriété intellectuelle
  • Gérer les droits d'auteur et les contrats d'artistes

Développement commercial

  • Développer des stratégies de marketing pour des projets musicaux
  • Mettre en place des stratégies de fidélisation du public

Stratégie de développement

  • Adapter les projets artistiques aux nouvelles technologies
  • Etablir des partenariats stratégiques avec d'autres industries créatives
  • Evaluer les performances artistiques
  • Négocier avec des partenaires et sponsors
  • Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines

Communication

  • Favoriser un environnement de travail créatif et inspirant
  • Maintenir une bonne communication interne et externe
  • Promouvoir la diversité et l'inclusion dans les projets artistiques
  • Promouvoir une proposition, un projet
  • Travailler en groupe, en réseau

Organisation

  • Analyser des œuvres musicales pour en dégager les caractéristiques stylistiques
  • Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence
  • Savoir gérer plusieurs projets ou activités simultanément

Développement des compétences

  • Actualiser régulièrement ses connaissances en histoire de la musique
  • Développer ses compétences en acoustique musicale
  • Evaluer et intégrer les feedbacks du public dans les projets futurs
  • Organiser et développer son réseau professionnel
Savoir-être professionnels

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de leadership
  • Inspirer, donner du sens
Connaissances et certifications

Produits, outils et matières

  • Logiciels de production musicale

Certifications et habilitations

  • Master mention acoustique et musicologie
  • Master mention musicologie
  • Diplôme national supérieur professionnel de musicien discipline création musicale contemporaine

Domaines d'expertise

  • Musique à l'image
  • Pratique de la musique improvisée
  • Connaissance des tendances musicales actuelles
  • Musique Assistée par Ordinateur (MAO)
  • Répertoire de musique classique
  • Négociation avec des artistes et des labels
  • Différents styles musicaux et chorégraphiques
  • Répertoire de musique d'opéra
  • Gestuelle de direction d'orchestre
  • Marketing et promotion de projets musicaux
  • Histoire de la musique
  • Pratique d'un instrument de musique
  • Répertoire d'oeuvres contemporaines
  • Solfège
  • Planification d'événements musicaux
  • Recrutement et gestion d'équipes artistiques
  • Stratégies de distribution musicale
  • Direction artistique
  • Cubase
  • Digital Perfomer
  • Ecoute active
  • Répertoire d'oeuvres classiques
  • Développement de concepts créatifs pour la musique

Normes et procédés

  • Gestion de budget pour productions musicales

Techniques professionnelles

  • Capacité à interpréter des œuvres artistiques
  • Techniques de mixage audio
  • Analyse de la performance musicale
  • Techniques de direction d'orchestre

Conditions de travail

Publics spécifiques
Clientèle de professionnels
Clientèle d'entreprises
Statut d'emploi
Artiste-auteur
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Salarié secteur public
Travailleur indépendant
Lieux et déplacements
Zone internationale
Zone nationale
Conditions de travail et risques professionnels
Déplacements professionnels
En bureau d'études
En contact avec du public
En studio
Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
Travail en horaires décalés
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Types de structures
Institution culturelle
Société de production audiovisuelle
Structure de loisirs, culturelle ou touristique

Métiers proches

Métiers que la fiche de ce métier cite comme proches. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Ce métier n’y figure pas : trop peu de demandeurs d’emploi pour publier ce rapport.
  • Métiers proches
012341 000 €2 000 €3 000 €4 000 €Salaire médian net mensuel, estimé →↑ Offres pour 1 demandeur

Source : Insee et France Travail
Voir les données
MétierSalaire médian net estiméOffres pour 1 demandeur
Musicien / Musicienne2 650 €0
Agent / Agente de talent3 512 €0,2
Ingénieur / Ingénieure du son2 979 €0,1
Régisseur / Régisseuse de production2 979 €0,1
Directeur / Directrice artistique spectacle2 979 €0
Journaliste3 210 €0,1
Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation3 567 €2,4
Chargé / Chargée de communication2 083 €0,5
Directeur / Directrice d'établissement culturel3 249 €3,5
Professeur / Professeure de musique2 650 €2,7
  1. Musicien / Musicienne12 compétences en commun2 650 € net · 3 398 € brut0 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  2. Agent / Agente de talent2 compétences en commun3 512 € net · 4 502 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  3. Ingénieur / Ingénieure du son2 compétences en commun2 979 € net · 3 819 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  4. Régisseur / Régisseuse de production1 compétence en commun2 979 € net · 3 819 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  5. Directeur / Directrice artistique spectacle5 compétences en commun2 979 € net · 3 819 € brut0 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  6. Journaliste3 210 € net · 4 115 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  7. Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation3 567 € net · 4 573 € brut2,4 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  8. Chargé / Chargée de communication2 083 € net · 2 670 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  9. Directeur / Directrice d'établissement culturel2 compétences en commun3 249 € net · 4 166 € brut3,5 offres pour 1 demandeur
  10. Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse3 901 € net · 5 001 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : faible
  11. Professeur / Professeure de musique2 compétences en commun2 650 € net · 3 398 € brut2,7 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
Vous exercez ce métier ? Tous les métiers qui demandent ses compétences, et ce qu’il vous resterait à apprendre →

Autres intitulés de ce métier

  • Adaptateur musical / Adaptatrice musicale
  • Arrangeur musical / Arrangeuse musicale