Fiche ROME A1445
Pêcheur sous-marin / Pêcheuse sous-marine
- Accès : sans diplôme
Chiffres clés en France
Salaire médian net estiméRepris du métier d’origine
1 780 €
Soit 2 282 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Montants du métier d’origine de cette fiche récente.
Offres sur 12 mois, en France
210
Moins de 100 demandeurs d’emploi inscrits (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
Moyenne
Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.
Retour à l’emploi
100 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Le Pêcheur sous-marin plonge en milieu sous-marin pour capturer des espèces aquatiques selon des techniques spécifiques Identifie et sélectionne les zones de pêche riches en ressources Utilise des équipements de plongée adaptés pour des interventions en profondeur Respecte les réglementations environnementales pour une pêche durable Peut traiter et préparer les produits marins à bord du navire Gère l'entretien du matériel de plongée et de pêche
Comment y accéder
Cet emploi est accessible sans diplôme spécifique, mais des certifications telles que le Certificat de plongée sous-marine peuvent être requises. L'activité de pêche sous-marine en milieu marin est réglementée. Cette réglementation peut varier selon les lieux et le type de pêche.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
Fiche récente, sans statistique propre : les montants sont ceux du métier dont elle est issue, Marin-pêcheur. Ils peuvent correspondre à un autre niveau de qualification.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- Pêcheurs, aquaculteurs salariésMoins de 35 ans : 1 672 € net ; 35 ans et plus : 1 900 € net
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| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Pêcheurs, aquaculteurs salariés | 1 672 € (2 144 € brut) | 1 900 € (2 436 € brut) | 1 780 € (2 282 € brut) |
Mieux rémunéré que 23 % des 207 familles de métiers.
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| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 1 780 € (2 282 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
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| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 210 |
| 4e trimestre 2025 | 60 |
| 3e trimestre 2025 | 40 |
| 2e trimestre 2025 | 10 |
| 1er trimestre 2025 | 10 |
| 4e trimestre 2024 | 0 |
Moins de 100 demandeurs d’emploi par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.
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| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 0 |
| 4e trimestre 2025 | 0 |
| 3e trimestre 2025 | 0 |
| 2e trimestre 2025 | 0 |
| 1er trimestre 2025 | 0 |
| 4e trimestre 2024 | 0 |
| 3e trimestre 2024 | 0 |
| 2e trimestre 2024 | 0 |
| 1er trimestre 2024 | 0 |
| 4e trimestre 2023 | 0 |
| 3e trimestre 2023 | 0 |
| 2e trimestre 2023 | 0 |
| 1er trimestre 2023 | 0 |
| 4e trimestre 2022 | 0 |
| 3e trimestre 2022 | 0 |
| 2e trimestre 2022 | 0 |
| 1er trimestre 2022 | 0 |
| 4e trimestre 2021 | 0 |
| 3e trimestre 2021 | 0 |
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| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 100 % |
| 4e trimestre 2024 | 100 % |
| 3e trimestre 2024 | 60 % |
| 2e trimestre 2024 | 0 % |
| 1er trimestre 2024 | 50 % |
| 4e trimestre 2023 | 50 % |
| 3e trimestre 2023 | 0 % |
| 2e trimestre 2023 | 40 % |
| 1er trimestre 2023 | 20 % |
Moins de 100 embauches par trimestre en France : ces effectifs, arrondis à la dizaine, sont trop faibles pour tracer une évolution fiable. Les valeurs restent consultables ci-dessous.
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| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 0 |
| 1er trimestre 2025 | 0 |
| 2e trimestre 2023 | 0 |
| 2e trimestre 2022 | 0 |
Pourquoi les employeurs peinent à recruter
Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.
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| Année | Niveau |
|---|---|
| 2025 | 3 — Moyenne |
| 2024 | 4 — Élevée |
| 2023 | 4 — Élevée |
| 2022 | 3 — Moyenne |
| 2021 | 3 — Moyenne |
| 2020 | 4 — Élevée |
| 2019 | 3 — Moyenne |
| 2018 | 3 — Moyenne |
| 2017 | 1 — Très faible |
| 2016 | 1 — Très faible |
- Conditions de travail contraignantes5/5
- Intensité des embauches5/5
- Candidats éloignés des offres5/5
- Emplois peu durables3/5
- Formation spécifique exigée3/5
- Manque de main-d’œuvre disponible1/5
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| Facteur | Niveau |
|---|---|
| Conditions de travail contraignantes | 5 / 5 |
| Intensité des embauches | 5 / 5 |
| Candidats éloignés des offres | 5 / 5 |
| Emplois peu durables | 3 / 5 |
| Formation spécifique exigée | 3 / 5 |
| Manque de main-d’œuvre disponible | 1 / 5 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI67 %
- CDD < 1 mois0 %
- CDD de 1 à 6 mois0 %
- CDD > 6 mois0 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)33 %
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 66,7 % |
| CDD < 1 mois | 0 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 0 % |
| CDD > 6 mois | 0 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 33,3 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Compétences
Cœur du métier
- Planifier des sorties de pêche sous-marine
- Récolter les produits de la mer
- Utiliser un équipement de plongée (combinaison, palmes, tuba) et l'entretenir après chaque plongée
- Maintenir l'équipement de pêche en bon état
- Trier des produits de la pêche
- Observer l'écosystème marin pour choisir les meilleurs lieux de pêche
- Adapter les techniques de pêche aux conditions marines
- Respecter les normes de sécurité lors des interventions
Tous les savoir-faire
Recherche, Innovation
- Réaliser la collecte ou des prélèvements de faune ou de flore du milieu marin (coraux, plants, etc.)
Data et Nouvelles technologies
- Collecter et enregistrer des données de capture de pêche
Conception
- Planifier des sorties de pêche sous-marine
Production, Fabrication
- Capturer des espèces marines spécifiques
- Cuire des coquillages et crustacées en respectant la nature du produit
- Préparer le poisson pour la conservation
- Récolter les produits de la mer
- Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
- Utiliser un équipement de plongée (combinaison, palmes, tuba) et l'entretenir après chaque plongée
Maintenance, Réparation
- Assurer la maintenance de base du bateau
- Maintenir l'équipement de pêche en bon état
Gestion des stocks
- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Conditionner des produits
- Trier des produits de la pêche
Transport
- Naviguer avec précision vers les lieux d'intervention
Pilotage et maîtrise des coûts
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
Protection des personnes et de l'environnement
- Gérer les ressources naturelles de manière durable
- Observer l'écosystème marin pour choisir les meilleurs lieux de pêche
- Utiliser des techniques de pêche respectueuses de l'environnement
Développement commercial
- Commercialiser les produits récoltés ou pêchés
- Vendre les produits directement aux consommateurs ou à un réseau de commerçants ou restaurateurs locaux
Communication
- Collaborer avec d'autres pêcheurs sous-marins
- Communiquer efficacement avec l'équipage en cas d'urgence
- Communiquer sous l'eau via des signaux
Organisation
- Adapter les techniques de pêche aux conditions marines
- Respecter la réglementation maritime
- Respecter les normes de sécurité lors des interventions
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de persévérance
Connaissances et certifications
Produits, outils et matières
- Caractéristiques des produits de la mer
Certifications et habilitations
- Brevet d'aptitude à la conduite de petits navires
- Brevet restreint d'aptitude à la conduite de petits navires
- Certificat de compétences de formateur au sauvetage aquatique en milieu naturel
- Certificat de spécialisation opérateur polyvalent en interventions subaquatiques
- Certificat complémentaire plongée profonde et tutorat
Domaines d'expertise
- Zones de pêche réglementées
- Gestion des ressources halieutiques
Normes et procédés
- Normes sanitaires
- Règles de sécurité et de plongée
- Lecture de carte marine
- Réglementations locales sur la pêche
- Procédures d'entretien des équipements de plongée
- Modalités de stockage de produits alimentaires
Techniques professionnelles
- Plongée en apnée
Conditions de travail
- Statut d'emploi
- Contrat travail saisonnier
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Travailleur indépendant
- Conditions de travail et risques professionnels
- En milieu maritime
- Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
- Travail dans des environnements hostiles et dangereux
- Horaires et durée du travail
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Métiers proches
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| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Marin-pêcheur | 1 780 € | 0,4 |
| Matelot machine de la marine marchande | 2 326 € | 0,3 |
| Préparateur / Préparatrice de bateau | 2 182 € | 1,6 |
| Plongeur scaphandrier / Plongeuse scaphandrière | 1 707 € | 2 |
| Préparateur / Préparatrice de commandes | 1 804 € | 0,6 |
| Capitaine de pêche | 3 877 € | 0,3 |
| Poissonnier / Poissonnière | 1 544 € | 5 |
| Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire | 1 698 € | 3,3 |
| Guide-accompagnateur / Guide-accompagnatrice de pêche | 2 292 € | 0 |
- Pêcheur / Pêcheuse à pied1 780 € net · 2 282 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : moyenne
- Marin-pêcheur1 780 € net · 2 282 € brut0,4 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Matelot machine de la marine marchande2 326 € net · 2 982 € brut0,3 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Préparateur / Préparatrice de bateau2 182 € net · 2 798 € brut1,6 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très élevée
- Plongeur scaphandrier / Plongeuse scaphandrière1 707 € net · 2 189 € brut2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Préparateur / Préparatrice de commandes1 804 € net · 2 313 € brut0,6 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Capitaine de pêche3 877 € net · 4 970 € brut0,3 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Poissonnier / Poissonnière1 544 € net · 1 979 € brut5 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Conducteur / Conductrice de machines en industrie alimentaire1 698 € net · 2 177 € brut3,3 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
- Guide-accompagnateur / Guide-accompagnatrice de pêche2 292 € net · 2 938 € brut0 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
Autres intitulés de ce métier
- Corailleur / Corailleuse
- Oursinier / Oursinière
- Pêcheur / Pêcheuse en plongée
- Tubiste subaquatique