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Fiche ROME C1402

Agent / Agente technique des régimes de retraite complémentaire et de prévoyance

  • Accès : dès Bac+2 (jusqu’à Bac+5)

Les statistiques du marché du travail ne sont pas encore publiées pour cette fiche : les fiches créées récemment dans le répertoire ROME n’ont pas encore d’historique.

Le métier

L'Agent technique des régimes de retraite complémentaire et de prévoyance intervient dans la gestion des droits de retraite et des couvertures de prévoyance auprès des affiliés. Calcule les droits à la retraite, vérifie l'exactitude des informations et assure le suivi des comptes des bénéficiaires Répond aux questions des clients et fournit des conseils sur leur situation de retraite et de prévoyance Traite les réclamations des affiliés en fournissant des informations claires et précises dans une démarche d'amélioration des procédures Collabore avec d'autres services pour optimiser la gestion des régimes de retraite et de prévoyance

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un niveau Bac + 2 à Bac + 5 Licence en droit ou un Master en droit des assurances. Une certification professionnelle en gestion de la prévoyance sociale peut être un atout.

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

  1. Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
  2. Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
  3. Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Se former à ce métier

Aucune certification n’est rattachée à ce métier dans les données publiques. Un conseiller en évolution professionnelle peut vous aider à choisir une formation ; vous pouvez aussi en chercher une sur Mon Compte Formation (nouvel onglet).

Sources : France compétences (répertoires RNCP et RS, export du 25/09/2026) ; France Travail (ROME 4.0) et Réseau des Carif-Oref (Certif Info) pour les liens avec les métiers ; Caisse des Dépôts (catalogue Mon Compte Formation du 25/09/2026).

Des entreprises qui recrutent près de chez vous

Des établissements qui ont embauché pour ce métier et devraient le refaire dans les prochains mois, même sans offre publiée : de bonnes pistes pour une candidature spontanée ou pour demander une immersion.

Compétences

Cœur du métier

  • Mettre à jour un tableau de suivi client
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • Rédiger un contrat d'assurance
  • Identifier, traiter une demande client
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Maintenir à jour ses connaissances sur les nouvelles réglementations d'assurance
Tous les savoir-faire

Data et Nouvelles technologies

  • Contrôler la conformité des données
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Mettre à jour un tableau de suivi client
  • Utiliser des logiciels de gestion administrative

Conception

  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques

Droit, contentieux et négociation

  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • Réaliser la gestion administrative des contrats
  • Rédiger un contrat d'assurance

Relation client

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Gérer l'accueil téléphonique
  • Identifier, traiter une demande client

Développement commercial

  • Améliorer la qualité de service
  • Développer et fidéliser la relation client

Stratégie de développement

  • Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
  • Déterminer des objectifs de performance, suivre les réalisations et identifier les actions correctives
  • Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires

Organisation

  • Respecter la confidentialité des informations
  • Utiliser les outils numériques

Développement des compétences

  • Maintenir à jour ses connaissances sur les nouvelles réglementations d'assurance
Savoir-être professionnels

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités
Connaissances et certifications

Produits, outils et matières

  • Utilisation de logiciels de gestion de retraite

Domaines d'expertise

  • Régimes de retraite
  • Planification financière pour la retraite
  • Connaissance des régimes de retraite complémentaire

Normes et procédés

  • Réglementation des retraites et prévoyances
  • Interprétation des textes légaux sur la retraite

Techniques professionnelles

  • Conseil en gestion de retraite
  • Analyse des droits à la retraite
  • Calcul des pensions de retraite
  • Gestion des réclamations de retraite
  • Gestion des dossiers de retraite
  • Communication avec les affiliés sur les droits de retraite
  • Suivi des dossiers de retraite clients

Conditions de travail

Statut d'emploi
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Publics spécifiques
Clientèle de particuliers
Conditions de travail et risques professionnels
En bureau d'études
Horaires et durée du travail
Travail en journée
Types de structures
Entreprises et milieux professionnels

Métiers proches

Métiers que la fiche de ce métier cite comme proches. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Au-delà de 5, les points sont dessinés en haut du graphique. Ce métier n’y figure pas : trop peu de demandeurs d’emploi pour publier ce rapport.
  • Métiers proches
  • Au-delà de 5
012345+1 500 €2 000 €2 500 €3 000 €3 500 €Salaire médian net mensuel, estimé →↑ Offres pour 1 demandeur

Source : Insee et France Travail
Voir les données
MétierSalaire médian net estiméOffres pour 1 demandeur
Conseiller commercial / Conseillère commerciale et relation client en assurances2 095 €3,3
Expert / Experte risques en assurances2 500 €4,6
Responsable de développement territorial3 249 €1,6
Chargé / Chargée de développement économique et local3 249 €0,9
Chargé / Chargée de développement social et urbain3 249 €0,6
Gestionnaire en assurances2 095 €3,4
Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances2 500 €2,9
Souscripteur / Souscriptrice en assurances2 500 €5,1
Directeur / Directrice d'établissement à caractère social3 249 €2,9
  1. Conseiller commercial / Conseillère commerciale et relation client en assurances4 compétences en commun2 095 € net · 2 686 € brut3,3 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
  2. Expert / Experte risques en assurances3 compétences en commun2 500 € net · 3 205 € brut4,6 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
  3. Responsable de développement territorial3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)1,6 offre pour 1 demandeur
  4. Auditeur social / Auditrice sociale1 compétence en commun3 941 € net · 5 053 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : très faible
  5. Chargé / Chargée de développement économique et local3 249 € net · 4 166 € brut0,9 offre pour 1 demandeur
  6. Chargé / Chargée de développement social et urbain3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)0,6 offre pour 1 demandeur
  7. Gestionnaire en assurances8 compétences en commun2 095 € net · 2 686 € brut3,4 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
  8. Chargé / Chargée d'indemnisations en assurances2 500 € net · 3 205 € brut2,9 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : élevée
  9. Souscripteur / Souscriptrice en assurances4 compétences en commun2 500 € net · 3 205 € brut5,1 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
  10. Directeur / Directrice d'établissement à caractère social2 compétences en commun3 249 € net · 4 166 € brut (métier d’origine)2,9 offres pour 1 demandeur
Vous exercez ce métier ? Tous les métiers qui demandent ses compétences, et ce qu’il vous resterait à apprendre →

Autres intitulés de ce métier

  • Agent / Agente technique de banque