Fiche ROME G1223
Animateur / Animatrice en site de divertissement
- Accès : dès le Bac (jusqu’à Bac+3)
- Stratégique pour la transition écologique
Chiffres clés en France
Salaire médian net estimé
1 598 €
Soit 2 049 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Famille de métiers centrale : de 1 598 € à 1 656 € net selon la famille.
Offres sur 12 mois, en France
1 100
−50,2 % sur un an
0,4 offre pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
Faible
Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.
Retour à l’emploi
37 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Polyvalent, créatif et capable d'improvisation, l'animateur en site de divertissement est en charge de l'animation de tout type d'activité auprès d'un public varié. Conçoit et met en œuvre des projets d'animation adaptés à différents publics Organise et anime des ateliers culturels, techniques ou ludiques Favorise l'expression et la créativité des participants Assure la sécurité et le bien-être des participants durant les activités
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac à Bac+3 dans le domaine de l'animation.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- Professionnels de l'animation socioculturelleMoins de 35 ans : 1 459 € net ; 35 ans et plus : 1 873 € net
- Employés des services diversMoins de 35 ans : 1 594 € net ; 35 ans et plus : 1 746 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Professionnels de l'animation socioculturelle | 1 459 € (1 870 € brut) | 1 873 € (2 401 € brut) | 1 598 € (2 049 € brut) |
| Employés des services divers | 1 594 € (2 044 € brut) | 1 746 € (2 239 € brut) | 1 656 € (2 123 € brut) |
Mieux rémunéré que 10 % des 207 familles de métiers.
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 1 598 € (2 049 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 1 100 |
| 4e trimestre 2025 | 1 220 |
| 3e trimestre 2025 | 1 540 |
| 2e trimestre 2025 | 1 790 |
| 1er trimestre 2025 | 2 210 |
| 4e trimestre 2024 | 2 570 |
| 3e trimestre 2024 | 2 700 |
| 2e trimestre 2024 | 2 620 |
| 1er trimestre 2024 | 2 390 |
| 4e trimestre 2023 | 2 320 |
| 3e trimestre 2023 | 5 170 |
| 2e trimestre 2023 | 5 030 |
| 1er trimestre 2023 | 5 260 |
| 4e trimestre 2022 | 5 520 |
| 3e trimestre 2022 | 2 580 |
| 2e trimestre 2022 | 2 620 |
| 1er trimestre 2022 | 2 340 |
| 4e trimestre 2021 | 1 670 |
| 3e trimestre 2021 | 1 510 |
| 2e trimestre 2021 | 1 370 |
| 1er trimestre 2021 | 1 150 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 2 870 |
| 4e trimestre 2025 | 3 030 |
| 3e trimestre 2025 | 3 140 |
| 2e trimestre 2025 | 3 110 |
| 1er trimestre 2025 | 3 240 |
| 4e trimestre 2024 | 3 230 |
| 3e trimestre 2024 | 3 560 |
| 2e trimestre 2024 | 3 490 |
| 1er trimestre 2024 | 3 490 |
| 4e trimestre 2023 | 3 550 |
| 3e trimestre 2023 | 3 500 |
| 2e trimestre 2023 | 3 200 |
| 1er trimestre 2023 | 3 330 |
| 4e trimestre 2022 | 3 450 |
| 3e trimestre 2022 | 3 430 |
| 2e trimestre 2022 | 3 360 |
| 1er trimestre 2022 | 3 580 |
| 4e trimestre 2021 | 3 770 |
| 3e trimestre 2021 | 4 010 |
| 2e trimestre 2021 | 3 990 |
| 1er trimestre 2021 | 4 210 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 37 % |
| 1er trimestre 2025 | 40 % |
| 4e trimestre 2024 | 35 % |
| 3e trimestre 2024 | 34 % |
| 2e trimestre 2024 | 39 % |
| 1er trimestre 2024 | 39 % |
| 4e trimestre 2023 | 35 % |
| 3e trimestre 2023 | 35 % |
| 2e trimestre 2023 | 37 % |
| 1er trimestre 2023 | 39 % |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 2 200 |
| 2e trimestre 2025 | 2 270 |
| 1er trimestre 2025 | 1 960 |
| 4e trimestre 2024 | 2 440 |
| 3e trimestre 2024 | 2 490 |
| 2e trimestre 2024 | 2 570 |
| 1er trimestre 2024 | 2 430 |
| 4e trimestre 2023 | 2 820 |
| 3e trimestre 2023 | 2 500 |
| 2e trimestre 2023 | 2 360 |
| 1er trimestre 2023 | 2 030 |
| 4e trimestre 2022 | 2 400 |
| 3e trimestre 2022 | 2 370 |
| 2e trimestre 2022 | 2 380 |
| 1er trimestre 2022 | 2 210 |
| 4e trimestre 2021 | 2 400 |
| 3e trimestre 2021 | 2 650 |
| 2e trimestre 2021 | 2 150 |
| 1er trimestre 2021 | 1 890 |
Pourquoi les employeurs peinent à recruter
Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
| Année | Niveau |
|---|---|
| 2025 | 2 — Faible |
| 2024 | 3 — Moyenne |
| 2023 | 2 — Faible |
| 2022 | 1 — Très faible |
| 2021 | 1 — Très faible |
| 2020 | 1 — Très faible |
| 2019 | 1 — Très faible |
| 2018 | 1 — Très faible |
| 2017 | 1 — Très faible |
| 2016 | 1 — Très faible |
- Salaires peu attractifs5/5
- Emplois peu durables5/5
- Intensité des embauches5/5
- Candidats éloignés des offres2/5
- Conditions de travail contraignantes1/5
- Manque de main-d’œuvre disponible1/5
- Formation spécifique exigée1/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
| Facteur | Niveau |
|---|---|
| Salaires peu attractifs | 5 / 5 |
| Emplois peu durables | 5 / 5 |
| Intensité des embauches | 5 / 5 |
| Candidats éloignés des offres | 2 / 5 |
| Conditions de travail contraignantes | 1 / 5 |
| Manque de main-d’œuvre disponible | 1 / 5 |
| Formation spécifique exigée | 1 / 5 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI41 %
- CDD < 1 mois4 %
- CDD de 1 à 6 mois18 %
- CDD > 6 mois23 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)14 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 41,3 % |
| CDD < 1 mois | 3,7 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 18,3 % |
| CDD > 6 mois | 22,9 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 13,8 % |
- Moins d'un an93 %
- 1 à 2 ans5 %
- 2 à 4 ans1 %
- 4 ans et +1 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
| Catégorie | Part |
|---|---|
| Moins d'un an | 93 % |
| 1 à 2 ans | 4,7 % |
| 2 à 4 ans | 1,2 % |
| 4 ans et + | 1,2 % |
- Ouvriers non qualifiés5 %
- Ouvriers qualifiés0 %
- Employés non qualifiés38 %
- Employés qualifiés50 %
- Agents de maîtrise / Techniciens7 %
- Cadres0 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
| Catégorie | Part |
|---|---|
| Ouvriers non qualifiés | 4,8 % |
| Ouvriers qualifiés | 0 % |
| Employés non qualifiés | 38,1 % |
| Employés qualifiés | 50 % |
| Agents de maîtrise / Techniciens | 7,1 % |
| Cadres | 0 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Voir les offres d’emploi en France (nouvel onglet)Trouver une immersion (nouvel onglet)Salaires et offres sur Métierscope (nouvel onglet)
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →Compétences
Cœur du métier
- Animer des activités culturelles et artistiques
- Concevoir des animations selon les types de publics
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
- Assurer la sécurité des participants durant les activités
- Gérer les ressources matérielles nécessaires aux activités, projets
- Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
- Evaluer la satisfaction des participants après chaque session
Tous les savoir-faire
Animation
- Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
- Animer des activités culturelles et artistiques
- Animer en direct des jeux, des interventions faisant appel au public
- Concevoir des animations selon les types de publics
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
- Concevoir une animation événementielle
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
Conseil, Transmission
- Enseigner, développer des compétences
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
Création artistique
- Animer une séance photo ou vidéo en costume
Prévention des risques
- Assurer la sécurité des participants durant les activités
Logistique
- Gérer les ressources matérielles nécessaires aux activités, projets
Gestion administrative et comptable
- Organiser et planifier une activité
Relation client
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Assurer une ambiance accueillante et conviviale
- Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
Développement commercial
- Evaluer la satisfaction des participants après chaque session
- Optimiser l'expérience client à travers un service personnalisé
Stratégie de développement
- Concevoir et gérer un projet
- Intégrer des technologies interactives pour les usagers ou clients
Communication
- Animer des ateliers éducatifs sur l'environnement
- Animer un atelier à thème
- Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Utiliser les réseaux sociaux
Organisation
- Comprendre et respecter les règles de vie collective
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer une situation conflictuelle
- Utiliser les outils numériques
Développement des compétences
- Actualiser régulièrement ses connaissances
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Connaissances et certifications
Produits, outils et matières
- Utilisation de matériel audiovisuel
- Jeux de société
Certifications et habilitations
- DEUST sciences et techniques des activités physiques et sportives spécialité animation et gestion des activités physiques, sportives et culturelles
- BPJEPS spécialité animateur mention animation culturelle
- DEUST animation et gestion des activités physiques, sportives ou culturelles
- DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention animation sociale
- BPJEPS spécialité animateur mention loisirs tous publics
- BPJEPS spécialité animateur mention animation sociale
- CQP animateur de loisir sportif
- BPJEPS spécialité animateur mention éducation à l'environnement vers un développement durable
- DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention développement de projets, territoires et réseaux
Domaines d'expertise
- Culture artistique
- Planification d'événements
- Maîtrise des techniques de storytelling
- Gestion de la relation client (CRM)
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Arts plastiques
- Culture générale
Normes et procédés
- Procédures de secours
- Normes de sécurité
- Règles de sécurité dans les espaces publics
Techniques professionnelles
- Techniques de communication
- Techniques de médiation culturelle
- Organisation d'événements thématiques
- Techniques d'expression corporelle
- Techniques d'animation de groupes
- Techniques de gestion du stress
- Techniques de gestion de conflits
- Techniques pédagogiques
Conditions de travail
- Publics spécifiques
- Familles
- Public scolaire
- Conditions de travail et risques professionnels
- En contact avec du public
- Horaires et durée du travail
- Travail en horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail saisonnier
- Types de structures
- Association
- Structure de loisirs, culturelle ou touristique
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Ce métier
- Métiers proches
Source : Insee et France Travail
Voir les données
| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Animateur / Animatrice en site de divertissement | 1 598 € | 0,4 |
| Guide-accompagnateur / Guide-accompagnatrice | 2 292 € | 0,9 |
| Chargé / Chargée de promotion touristique | 2 660 € | 0,5 |
| Conseiller / Conseillère en voyages | 2 009 € | 1,3 |
| Assistant commercial / Assistante commerciale | 1 829 € | 1,6 |
| Chef / Cheffe de projet événementiel | 2 083 € | 0,2 |
| Animateur / Animatrice de loisirs sportifs | 1 598 € | 0,4 |
| Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive | 1 840 € | 0,8 |
| Animateur / Animatrice jeunesse | 1 598 € | 0,5 |
| Chargé / Chargée d'accueil | 1 604 € | 0,5 |
- Guide-accompagnateur / Guide-accompagnatrice2 292 € net · 2 938 € brut0,9 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Chargé / Chargée de promotion touristique2 660 € net · 3 410 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Conseiller / Conseillère en voyages2 009 € net · 2 575 € brut1,3 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Assistant commercial / Assistante commerciale1 829 € net · 2 345 € brut1,6 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Chef / Cheffe de projet événementiel2 083 € net · 2 670 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Animateur / Animatrice de loisirs sportifs1 598 € net · 2 049 € brut0,4 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive1 840 € net · 2 359 € brut0,8 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Animateur / Animatrice jeunesse1 598 € net · 2 049 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Chargé / Chargée d'accueil1 604 € net · 2 056 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
Autres intitulés de ce métier
- Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente
- Animateur / Animatrice d'activités culturelles et techniques
- Animateur / Animatrice d'activités culturelles, techniques ou ludiques
- Animateur / Animatrice d'attractions
- Animateur / Animatrice de parc de loisirs