Fiche ROME H2218

Responsable de production en industrie du bois

Accès : dès Bac+2 (jusqu’à Bac+5)
Poste de cadre

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Le métier

Le Responsable de production en industrie du bois organise la fabrication selon la politique industrielle de l'entreprise et afin d'atteindre les objectifs définis. Supervise et optimise les processus de production pour garantir la qualité des produits finis Coordonne les équipes d'atelier Analyse les performances de production et propose des ajustements techniques ou organisationnels Met en œuvre des stratégies d'amélioration continue pour réduire les coûts et augmenter la productivité Assure la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de production

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la réalisation bois, de la production industrielle ou en sciences du bois. Ce métier s'exerce dans toute la filière bois, en entreprise de première et deuxième transformation : scierie, emballage, construction.

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

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Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Compétences

Cœur du métier

Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
Vérifier la faisabilité d'une production
Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation
Identifier les opérations de fabrication à partir du dossier de fabrication
Planifier les opérations de maintenance des équipements
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Contrôler la qualité et la conformité des process
Gérer les stocks de matières premières et de produits finis
Organiser le traitement des commandes
Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
Mettre en place des stratégies pour atteindre les objectifs de production
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Tous les savoir-faire

Management

Animer et diriger les équipes de production
Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Favoriser des relations d'échanges et un climat de coopération

Gestion des Ressources Humaines

Conduire un entretien de recrutement
Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines

Conseil, Transmission

Former les opérateurs aux nouvelles machines
Transmettre une technique, un savoir-faire

Recherche, Innovation

Réaliser des maquettes et prototypes de nouveaux modèles en vue de la fabrication en série
Vérifier la faisabilité d'une production

Data et Nouvelles technologies

Faire preuve d'appétence pour l'utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies

Conception

Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation

Production, Fabrication

Analyser les spécifications techniques d'un produit
Identifier les opérations de fabrication à partir du dossier de fabrication

Maintenance, Réparation

Contrôler la conformité du matériel de production

Prévention des risques

Planifier les opérations de maintenance des équipements
Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Qualité

Assurer la conformité des produits finis
Contrôler la qualité et la conformité des process
Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Gestion des stocks

Gérer les stocks de matières premières et de produits finis

Logistique

Organiser le traitement des commandes

Gestion administrative et comptable

Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Développement commercial

Assurer la communication avec les clients et les partenaires
Négocier des conditions commerciales

Stratégie de développement

Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord
Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
Mettre en place des stratégies pour atteindre les objectifs de production
Optimiser les flux de production pour réduire les coûts

Communication

Collaborer avec d'autres départements
Promouvoir les pratiques de développement durable dans la production
Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension

Organisation

Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences
Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Respecter les contraintes de coûts et de délais de réalisation
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Développement des compétences

Maintenir une veille réglementaire et technique

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de leadership
Faire preuve de réactivité

Connaissances et certifications

Produits, outils et matières

Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois

Certifications et habilitations

Titre professionnel technicien supérieur en production industrielle
BUT spécialité qualité, logistique industrielle et organisation parcours management de la production

Domaines d'expertise

Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO)
Management opérationnel
Chiffrage et calcul de coût
Informatique industrielle
Méthodes et outils de résolution de problèmes

Normes et procédés

Procédures de maintenance
Méthodes d'ordonnancement

Techniques professionnelles

Techniques d'usinage en industrie du bois
Techniques de communication et de négociation
Conduite du changement

Conditions de travail

Publics spécifiques: Clientèle d'entreprises
Statut d'emploi: Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Conditions de travail et risques professionnels: En atelier; En environnement bruyant; Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux; Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Horaires et durée du travail: Travail en journée
Types de structures: Entreprise industrielle

Métiers proches

Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Au-delà de 5, les points sont dessinés en haut du graphique. Ce métier n’y figure pas : trop peu de demandeurs d’emploi pour publier ce rapport.

Métiers proches
Au-delà de 5

Source : Insee et France Travail

Voir les données

Métier	Salaire médian net estimé	Offres pour 1 demandeur
Responsable ordonnancement-lancement-planification en industrie	3 825 €	8,2
Ingénieur / Ingénieure de production	4 493 €	8,4
Ingénieur / Ingénieure méthodes et process	3 825 €	15,2
Responsable qualité en industrie	3 825 €	9,2
Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-	3 335 €	2,4
Acheteur / Acheteuse	2 450 €	3,2
Cadre Technico-commercial / CadreTechnico-commerciale	2 668 €	3,3
Formateur / Formatrice	2 037 €	0,9

Autres intitulés de ce métier

Adjoint / Adjointe chef d'atelier de fabrication en industrie du bois
Adjoint / Adjointe chef de fabrication en industrie du bois
Chef / Cheffe d'atelier de conformation en industrie du bois
Chef / Cheffe d'atelier de presses en industrie du bois
Chef / Cheffe d'atelier en industrie du bois
Chef / Cheffe de fabrication en industrie du bois
Responsable d'atelier en industrie du bois
Responsable de fabrication en industrie du bois