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Fiche ROME L1310

Directeur / Directrice de salle de spectacles

  • Accès : dès Bac+2 (jusqu’à Bac+5)
  • Poste de cadre
  • Stratégique pour la transition écologique

Les statistiques du marché du travail ne sont pas encore publiées pour cette fiche : les fiches créées récemment dans le répertoire ROME n’ont pas encore d’historique.

Le métier

Le directeur conçoit et élabore le projet artistique et culturel, économique et social de l'entreprise, le cas échéant dans le cadre de la politique définie par les tutelles ou de la politique et de la stratégie commerciale définies par le mandataire social. Organise et supervise la programmation des spectacles et événements culturels Gère les aspects logistiques et techniques des événements Négocie les contrats avec les artistes et les compagnies Supervise le budget et les ressources financières de la salle Veille au respect des normes de sécurité et de confort pour le public

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 dans le management ou dans la gestion de projets culturels. Une expérience en gestion de structure culturelle ou une pratique de programmation artistique peuvent être requises. Un artiste peut également être nommé à la direction d'une entreprise culturelle.

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

  1. Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
  2. Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
  3. Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Se former à ce métier

Les diplômes, titres et certificats qui mènent à ce métier, et les formations finançables par votre compte personnel de formation (CPF) pour les préparer.

Diplômes et titres

Ces certifications mènent à ce métier ; elles ne sont pas toutes exigées pour l’exercer (voir « Comment y accéder »). Seules les formations finançables par le CPF sont comptées : les formations initiales, en apprentissage ou financées par la région ou France Travail n’y figurent pas. Les prix varient beaucoup, et certaines offres ne préparent qu’une partie de la certification (un bloc de compétences). Sources : France compétences (répertoires RNCP et RS, export du 25/09/2026) ; France Travail (ROME 4.0) et Réseau des Carif-Oref (Certif Info) pour les liens avec les métiers ; Caisse des Dépôts (catalogue Mon Compte Formation du 25/09/2026).

Des entreprises qui recrutent près de chez vous

Des établissements qui ont embauché pour ce métier et devraient le refaire dans les prochains mois, même sans offre publiée : de bonnes pistes pour une candidature spontanée ou pour demander une immersion.

Compétences

Cœur du métier

  • Coordonner les activités liées à l'accueil du public et à la sécurité
  • Encadrer les équipes techniques, administratives et artistiques
  • Définir une stratégie de communication
  • Développer l'attractivité du lieu par la communication et l'action culturelle
  • Superviser la promotion et le marketing des événements
  • Résoudre les imprévus techniques, organisationnels ou artistiques
  • Assurer la sécurité du public et des artistes
  • Planifier le calendrier des événements et spectacles
  • Assurer la conformité aux normes ERP et aux réglementations du spectacle vivant
  • Négocier les contrats, conventions et conditions d'accueil des artistes
  • Optimiser l'exploitation du lieu (location, billetterie, logistique, planning)
  • Piloter la stratégie globale du lieu et son développement culturel
  • Superviser la programmation artistique en cohérence avec l'identité de la salle
  • Coordonner les opérations techniques lors d'événements
  • Etablir des partenariats avec les compagnies, collectivités et institutions culturelles
Tous les savoir-faire

Management

  • Coordonner les activités liées à l'accueil du public et à la sécurité
  • Encadrer les équipes techniques, administratives et artistiques

Communication, Multimédia

  • Définir une stratégie de communication
  • Développer l'attractivité du lieu par la communication et l'action culturelle
  • Gérer les relations publiques
  • Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • Superviser la promotion et le marketing des événements

Recherche, Innovation

  • Résoudre les imprévus techniques, organisationnels ou artistiques

Prévention des risques

  • Assurer la sécurité du public et des artistes

Qualité

  • Optimiser l'utilisation des espaces de la salle

Logistique

  • Planifier le calendrier des événements et spectacles
  • Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle

Gestion administrative et comptable

  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines

Droit, contentieux et négociation

  • Assurer la conformité aux normes ERP et aux réglementations du spectacle vivant

Protection des personnes et de l'environnement

  • Mettre en œuvre des initiatives de développement durable

Développement commercial

  • Négocier avec des prestataires et fournisseurs
  • Négocier les contrats, conventions et conditions d'accueil des artistes

Stratégie de développement

  • Optimiser l'exploitation du lieu (location, billetterie, logistique, planning)
  • Piloter la stratégie globale du lieu et son développement culturel
  • Superviser la programmation artistique en cohérence avec l'identité de la salle

Communication

  • Coordonner les opérations techniques lors d'événements
  • Etablir des partenariats avec les compagnies, collectivités et institutions culturelles

Développement des compétences

  • Organiser et développer son réseau professionnel
Savoir-être professionnels

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Connaissances et certifications

Certifications et habilitations

  • Master mention management et administration des entreprises
  • Licence pro mention gestion de projets et structures artistiques et culturels
  • Manager de l'ingénierie culturelle

Domaines d'expertise

  • Connaissance des genres théâtraux
  • Gestion de la relation avec les artistes
  • Management opérationnel
  • Gestion budgétaire

Normes et procédés

  • Dispositifs de financement culturel
  • Droit commercial

Techniques professionnelles

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Techniques de communication et de négociation
  • Gestion des conflits
  • Techniques de médiation culturelle
  • Gestion de projets culturels
  • Techniques de promotion de spectacles

Conditions de travail

Statut d'emploi
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Travailleur indépendant
Publics spécifiques
Tous types de public
Conditions de travail et risques professionnels
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Horaires et durée du travail
Travail en horaires décalés
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Types de structures
Structure de loisirs, culturelle ou touristique

Métiers proches

Métiers que la fiche de ce métier cite comme proches. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Ce métier n’y figure pas : trop peu de demandeurs d’emploi pour publier ce rapport.
  • Métiers proches
012341 000 €2 000 €3 000 €4 000 €5 000 €Salaire médian net mensuel, estimé →↑ Offres pour 1 demandeur

Source : Insee et France Travail
Voir les données
MétierSalaire médian net estiméOffres pour 1 demandeur
Directeur / Directrice de production audiovisuelle et cinéma2 979 €0
Directeur / Directrice artistique spectacle2 979 €0
Animateur / Animatrice événementiel2 650 €0,9
Régisseur / Régisseuse de production2 979 €0,1
Directeur / Directrice d'établissement culturel3 249 €3,5
Médiateur culturel / Médiatrice culturelle2 168 €0,2
Directeur / Directrice artistique communication2 254 €0,2
Directeur / Directrice marketing digital4 333 €0,6
Chef / Cheffe de projet événementiel2 083 €0,2
  1. Directeur / Directrice de production audiovisuelle et cinéma3 compétences en commun2 979 € net · 3 819 € brut (métier d’origine)0 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  2. Directeur / Directrice artistique spectacle4 compétences en commun2 979 € net · 3 819 € brut0 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  3. Animateur / Animatrice événementiel1 compétence en commun2 650 € net · 3 398 € brut (métier d’origine)0,9 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  4. Régisseur / Régisseuse de production2 compétences en commun2 979 € net · 3 819 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  5. Directeur / Directrice d'établissement culturel3 249 € net · 4 166 € brut3,5 offres pour 1 demandeur
  6. Médiateur culturel / Médiatrice culturelle1 compétence en commun2 168 € net · 2 779 € brut (métier d’origine)0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
  7. Directeur / Directrice artistique communication2 254 € net · 2 890 € brut (métier d’origine)0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  8. Directeur / Directrice marketing digital4 333 € net · 5 555 € brut0,6 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  9. Chef / Cheffe de projet événementiel2 083 € net · 2 670 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
  10. Chargé / Chargée de diffusion publicitaire2 083 € net · 2 670 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : très faible
Vous exercez ce métier ? Tous les métiers qui demandent ses compétences, et ce qu’il vous resterait à apprendre →

Autres intitulés de ce métier

  • Administrateur / Administratrice de salle de spectacles
  • Directeur / Directrice d'entreprise culturelle
  • Directeur / Directrice d'entreprise du spectacle vivant
  • Directeur / Directrice de centre chorégraphique
  • Directeur / Directrice de cirque
  • Directeur / Directrice de festival
  • Directeur / Directrice de théâtre
  • Gérant / Gérante de salle de spectacles