Fiche ROME H2427

Applicateur / Applicatrice en tannerie-mégisserie

Accès : dès le CAP

Salaire médian net estimé

1 725 €

Soit 2 211 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022).

Offres sur 12 mois, en France

Offres diffusées par France Travail et ses sites partenaires (1er trimestre 2026).

Difficulté de recrutement

Moyenne

Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.

Retour à l’emploi

—

Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre.

Le métier

L'Applicateur en tannerie-mégisserie applique des produits chimiques pour tanner, teindre ou imperméabiliser les matériaux. Prépare les peaux et les cuirs pour le traitement ou la teinture Conseille sur le choix des traitements ou des finitions en fonction des besoins des clients Utilise des machines spécifiques pour l'application de produits et le séchage des peaux Contrôle la qualité des peaux traitées et effectue les retouches nécessaires Respecte les normes environnementales et de sécurité dans le traitement des peaux

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un niveau CAP ou BEP Tannerie-mégisserie.

Combien on gagne

Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.

Progression avec l’âgeSalaire médian net estimé des moins de 35 ans et des 35 ans et plus, pour chaque famille de métiers liée à cette fiche.

Moins de 35 ans
35 ans et plus
Médiane tous métiers (2 117 € net)

Ouvriers qualifiés du travail industriel du textile et du cuirMoins de 35 ans : 1 670 € net ; 35 ans et plus : 1 757 € net

Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)

Voir les données

Famille de métiers	Moins de 35 ans, net (brut)	35 ans et plus, net (brut)	Tous âges, net (brut)
Ouvriers qualifiés du travail industriel du textile et du cuir	1 670 € (2 141 € brut)	1 757 € (2 252 € brut)	1 725 € (2 211 € brut)

Par rapport aux autres métiersChaque trait est le salaire médian net estimé d’une famille de métiers ; le repère bleu, celui de ce métier (échelle logarithmique).

Mieux rémunéré que 18 % des 207 familles de métiers.

Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)

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Repère	Salaire médian net estimé (brut)
Ce métier	1 725 € (2 211 € brut)
10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	1 601 € (2 053 € brut)
25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	1 798 € (2 305 € brut)
Médiane des familles de métiers	2 117 € (2 714 € brut)
75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	2 629 € (3 371 € brut)
90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	3 692 € (4 734 € brut)

Est-ce que ça recrute ?

Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.

Offres d’emploi sur 12 mois glissantsOffres diffusées par France Travail et ses sites partenaires.

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail

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Trimestre	Offres sur 12 mois
1er trimestre 2026	0

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.

Difficulté de recrutement, année par annéeNiveau déclaré chaque année, de très faible à très élevée.

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail

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Année	Niveau
2025	3 — Moyenne
2024	3 — Moyenne
2023	3 — Moyenne
2022	2 — Faible
2021	2 — Faible
2020	3 — Moyenne
2019	2 — Faible
2018	1 — Très faible
2017	1 — Très faible
2016	2 — Faible

Ce qui explique la difficulté (2025)Poids de chaque facteur, de 1 (joue peu) à 5 (joue fortement).

Salaires peu attractifs5/5
Intensité des embauches5/5
Candidats éloignés des offres5/5
Emplois peu durables3/5
Manque de main-d’œuvre disponible3/5
Conditions de travail contraignantes2/5
Formation spécifique exigée1/5

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail

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Facteur	Niveau
Salaires peu attractifs	5 / 5
Intensité des embauches	5 / 5
Candidats éloignés des offres	5 / 5
Emplois peu durables	3 / 5
Manque de main-d’œuvre disponible	3 / 5
Conditions de travail contraignantes	2 / 5
Formation spécifique exigée	1 / 5

Ce que demandent les offres

Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.

Voir les offres d’emploi en France Trouver une immersion Salaires et offres sur Métierscope

Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Compétences

Cœur du métier

Déterminer les interventions de préparation ou de finition selon les matériaux, produits (peaux, cuir, etc.) et défauts repérés
Approvisionner une machine en matière première ou en produit
Assurer la cuisson, le séchage de pièces ou matériaux usinés
Préparer le cuir en vue du montage/assemblage de l'article
Réaliser une opération de remise à teinte
Analyser la qualité et la conformité des matières premières
Contrôler la conformité des réalisations, procéder aux rectifications

Tous les savoir-faire

Conception

Déterminer les interventions de préparation ou de finition selon les matériaux, produits (peaux, cuir, etc.) et défauts repérés

Production, Fabrication

Approvisionner une machine en matière première ou en produit
Assurer la cuisson, le séchage de pièces ou matériaux usinés
Préparer le cuir en vue du montage/assemblage de l'article
Réaliser des opérations de parage
Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
Tailler, découper des matériaux
Transformer des matières premières d'origine animale
Utiliser et régler des appareils et équipements textiles
Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Maintenance, Réparation

Entretenir un équipement, une machine, une installation
Réaliser une opération de remise à teinte

Qualité

Analyser la qualité et la conformité des matières premières
Contrôler la conformité des réalisations, procéder aux rectifications
Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
Détecter des défauts sur des articles

Protection des personnes et de l'environnement

Réduire l'empreinte environnementale de son activité

Stratégie de développement

Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Organisation

Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité

Connaissances et certifications

Produits, outils et matières

Utilisation de pinceaux
Caractéristiques des cuirs et peaux
Caractéristiques des teintures

Domaines d'expertise

Distinction de couleurs (régularité, ...)
Teinture chimique
Manipulation de produits chimiques
Appréciation visuelle (symétrie, couleur, ...)

Normes et procédés

Gestion des déchets de production de cuir
Normes qualité
Règles de sécurité
Gestion des eaux usées et recyclage
Connaissance des impacts environnementaux de la tannerie
Procédures de test chimique ou thermique
Procédures de nettoyage et de décapage

Techniques professionnelles

Technique de refente du cuir
Techniques de lustrage
Techniques de retouche
Techniques de tannage

Conditions de travail

Statut d'emploi: Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Conditions de travail et risques professionnels: Activités de motricité fine (dextérité...); En atelier; En ligne ou ilot de production
Horaires et durée du travail: Travail en journée
Types de structures: Entreprise industrielle

Métiers proches

Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé. Au-delà de 5, les points sont dessinés en haut du graphique. Ce métier n’y figure pas : trop peu de demandeurs d’emploi pour publier ce rapport.

Métiers proches
Au-delà de 5

Source : Insee et France Travail

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Métier	Salaire médian net estimé	Offres pour 1 demandeur
Imprimeur / Imprimeuse textile	1 585 €	1,4
Contrôleur / Contrôleuse en industrie textile	1 585 €	2,5
Couturier industriel / Couturière industrielle de l'habillement	1 585 €	2,4
Chef / Cheffe d'équipe et d'atelier textile	2 401 €	3,4
Employé / Employée de blanchisserie industrielle	1 585 €	1,3
Formateur / Formatrice	2 037 €	0,9
Technicien / Technicienne d'installation d'équipements industriels	2 552 €	9,2
Employé / Employée de pressing	1 457 €	2
Technicien / Technicienne réutilisation recyclage	1 795 €	0,5

Chiffres clés en France

Le métier

Comment y accéder

Combien on gagne

Est-ce que ça recrute ?

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Ce que demandent les offres

Et ensuite ?

Compétences

Cœur du métier

Conception

Production, Fabrication

Maintenance, Réparation

Qualité

Protection des personnes et de l'environnement

Stratégie de développement

Organisation

Savoir-être professionnels

Produits, outils et matières

Domaines d'expertise

Normes et procédés

Techniques professionnelles

Conditions de travail

Métiers proches