Fiche ROME L1201
Danseur / Danseuse
- Accès : diplôme non obligatoire
Chiffres clés en France
Salaire médian net estimé
2 650 €
Soit 3 398 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022).
Offres sur 12 mois, en France
590
+22,9 % sur un an
0,1 offre pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
Très faible
Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.
Retour à l’emploi
68 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
Le danseur est un artiste interprète qui exécute des chorégraphies à travers le mouvement du corps pour exprimer des émotions, raconter une histoire, illustrer une musique en utilisant différentes techniques de danse. Travaille au quotidien au maintien de sa condition physique et de sa technique Participe à des répétitions régulières pour améliorer les performances Se produit sur scène devant un public dans le cadre d'un spectacle vivant, ou dans des productions filmées Peut enseigner la danse Peut créer ou participer à la création de chorégraphies
Comment y accéder
Il n'existe pas de diplôme obligatoire pour devenir danseur professionnel. Toutefois, certaines formations et certifications peuvent être nécessaires pour intégrer des compagnies, des conservatoires et évoluer dans des domaines spécifiques.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- Artistes (musique, danse, spectacles)Moins de 35 ans : 2 284 € net ; 35 ans et plus : 2 796 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Artistes (musique, danse, spectacles) | 2 284 € (2 928 € brut) | 2 796 € (3 585 € brut) | 2 650 € (3 398 € brut) |
Mieux rémunéré que 76 % des 207 familles de métiers.
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
Voir les données
| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 2 650 € (3 398 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 590 |
| 4e trimestre 2025 | 550 |
| 3e trimestre 2025 | 540 |
| 2e trimestre 2025 | 530 |
| 1er trimestre 2025 | 480 |
| 4e trimestre 2024 | 400 |
| 3e trimestre 2024 | 310 |
| 2e trimestre 2024 | 250 |
| 1er trimestre 2024 | 240 |
| 4e trimestre 2023 | 270 |
| 3e trimestre 2023 | 230 |
| 2e trimestre 2023 | 230 |
| 1er trimestre 2023 | 250 |
| 4e trimestre 2022 | 220 |
| 3e trimestre 2022 | 230 |
| 2e trimestre 2022 | 210 |
| 1er trimestre 2022 | 170 |
| 4e trimestre 2021 | 150 |
| 3e trimestre 2021 | 140 |
| 2e trimestre 2021 | 140 |
| 1er trimestre 2021 | 250 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 7 060 |
| 4e trimestre 2025 | 7 130 |
| 3e trimestre 2025 | 7 130 |
| 2e trimestre 2025 | 7 030 |
| 1er trimestre 2025 | 7 050 |
| 4e trimestre 2024 | 6 990 |
| 3e trimestre 2024 | 6 910 |
| 2e trimestre 2024 | 6 700 |
| 1er trimestre 2024 | 6 590 |
| 4e trimestre 2023 | 6 690 |
| 3e trimestre 2023 | 6 690 |
| 2e trimestre 2023 | 6 420 |
| 1er trimestre 2023 | 6 320 |
| 4e trimestre 2022 | 6 360 |
| 3e trimestre 2022 | 6 350 |
| 2e trimestre 2022 | 6 140 |
| 1er trimestre 2022 | 6 100 |
| 4e trimestre 2021 | 6 180 |
| 3e trimestre 2021 | 6 220 |
| 2e trimestre 2021 | 6 070 |
| 1er trimestre 2021 | 6 140 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 68 % |
| 1er trimestre 2025 | 66 % |
| 4e trimestre 2024 | 64 % |
| 3e trimestre 2024 | 69 % |
| 2e trimestre 2024 | 69 % |
| 1er trimestre 2024 | 67 % |
| 4e trimestre 2023 | 64 % |
| 3e trimestre 2023 | 68 % |
| 2e trimestre 2023 | 67 % |
| 1er trimestre 2023 | 66 % |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
Voir les données
| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 24 100 |
| 2e trimestre 2025 | 30 860 |
| 1er trimestre 2025 | 26 890 |
| 4e trimestre 2024 | 32 850 |
| 3e trimestre 2024 | 24 660 |
| 2e trimestre 2024 | 31 790 |
| 1er trimestre 2024 | 28 460 |
| 4e trimestre 2023 | 31 090 |
| 3e trimestre 2023 | 22 780 |
| 2e trimestre 2023 | 28 870 |
| 1er trimestre 2023 | 25 620 |
| 4e trimestre 2022 | 28 890 |
| 3e trimestre 2022 | 22 560 |
| 2e trimestre 2022 | 26 610 |
| 1er trimestre 2022 | 22 700 |
| 4e trimestre 2021 | 26 730 |
| 3e trimestre 2021 | 20 720 |
| 2e trimestre 2021 | 17 660 |
| 1er trimestre 2021 | 13 710 |
Pourquoi les employeurs peinent à recruter
Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
| Année | Niveau |
|---|---|
| 2025 | 1 — Très faible |
| 2024 | 1 — Très faible |
| 2023 | 1 — Très faible |
| 2022 | 1 — Très faible |
| 2021 | 1 — Très faible |
| 2020 | 1 — Très faible |
| 2019 | 1 — Très faible |
| 2018 | 1 — Très faible |
| 2017 | 1 — Très faible |
| 2016 | 1 — Très faible |
- Emplois peu durables5/5
- Intensité des embauches5/5
- Candidats éloignés des offres5/5
- Formation spécifique exigée5/5
- Salaires peu attractifs3/5
- Conditions de travail contraignantes2/5
- Manque de main-d’œuvre disponible1/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
Voir les données
| Facteur | Niveau |
|---|---|
| Emplois peu durables | 5 / 5 |
| Intensité des embauches | 5 / 5 |
| Candidats éloignés des offres | 5 / 5 |
| Formation spécifique exigée | 5 / 5 |
| Salaires peu attractifs | 3 / 5 |
| Conditions de travail contraignantes | 2 / 5 |
| Manque de main-d’œuvre disponible | 1 / 5 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI56 %
- CDD < 1 mois10 %
- CDD de 1 à 6 mois13 %
- CDD > 6 mois19 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)2 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 55,9 % |
| CDD < 1 mois | 10,2 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 13,6 % |
| CDD > 6 mois | 18,6 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 1,7 % |
- Moins d'un an85 %
- 1 à 2 ans11 %
- 2 à 4 ans2 %
- 4 ans et +2 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
| Catégorie | Part |
|---|---|
| Moins d'un an | 85,2 % |
| 1 à 2 ans | 11,1 % |
| 2 à 4 ans | 1,9 % |
| 4 ans et + | 1,9 % |
- Ouvriers non qualifiés0 %
- Ouvriers qualifiés0 %
- Employés non qualifiés56 %
- Employés qualifiés38 %
- Agents de maîtrise / Techniciens6 %
- Cadres0 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
Voir les données
| Catégorie | Part |
|---|---|
| Ouvriers non qualifiés | 0 % |
| Ouvriers qualifiés | 0 % |
| Employés non qualifiés | 56,6 % |
| Employés qualifiés | 37,7 % |
| Agents de maîtrise / Techniciens | 5,7 % |
| Cadres | 0 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Voir les offres d’emploi en France (nouvel onglet)Trouver une immersion (nouvel onglet)Salaires et offres sur Métierscope (nouvel onglet)
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →Compétences
Cœur du métier
- Danser, interpréter une chorégraphie
- Enchaîner les exercices d'échauffement et d'apprentissage de la danse
- Respecter les directives de mise en scène
- S'adapter à différents environnements (scène, tournage, studio, rue)
- Communiquer efficacement avec l'équipe de production
- Savoir mettre en jeu son rapport à soi et aux autres pour assurer une prestation à la fois individuelle et reliée au collectif
- Respecter les horaires de répétitions et de performances
- S'adapter aux changements de direction artistique
- Mémoriser des informations
Tous les savoir-faire
Management
- Développer l'endurance et la résistance physique pour enchaîner les performances
- Faire preuve de discipline et de rigueur dans l'entraînement quotidien
Soin
- Suivre un programme de nutrition adapté
Création artistique
- Danser, interpréter une chorégraphie
- Ecrire des partitions de danse
- Enchaîner les exercices d'échauffement et d'apprentissage de la danse
- Gérer la musicalité et le rythme pour synchroniser ses mouvements avec la musique
- Gérer son engagement émotionnel et physique tout au long de l'interprétation
- Improviser des performances artistiques
- Incorporer des éléments de narration dans la danse
- Interpréter des rôles dans des productions artistiques
- Porter une appréciation esthétique ou artistique
- Respecter les directives de mise en scène
- S'adapter aux différents styles de musique et de danse
- S'adapter à différents environnements (scène, tournage, studio, rue)
- Travailler la souplesse, l'équilibre et la coordination
Développement commercial
- Analyser les retours du public pour améliorer le spectacle
Communication
- Communiquer efficacement avec l'équipe de production
- Faire preuve de maitrise de soi, savoir réguler ses impulsions et réactions émotionnelles
- Gérer le stress des performances en direct
- Promouvoir les spectacles de danse auprès du public
- Promouvoir une proposition, un projet
- Savoir mettre en jeu son rapport à soi et aux autres pour assurer une prestation à la fois individuelle et reliée au collectif
- Utiliser l'anglais dans un contexte professionnel
Organisation
- Appliquer des techniques de relaxation avant les performances
- Assurer une veille sur l'actualité artistique et culturelle
- Respecter les horaires de répétitions et de performances
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène
- S'adapter aux changements de direction artistique
- Situer l'œuvre dans son contexte esthétique, historique, sociologique
Développement des compétences
- Mémoriser des informations
- Organiser et développer son réseau professionnel
- Se préparer mentalement et physiquement avant la représentation
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
Connaissances et certifications
Certifications et habilitations
- Certificat d'aptitude aux fonctions de professeur de danse
- Diplôme d'Etat de professeur de danse option danse classique
- Diplôme d'Etat de professeur de danse option danse jazz
- Diplôme d'Etat de professeur de danse option danse contemporaine
Domaines d'expertise
- Répertoire chorégraphique classique
- Danses ethniques et traditionnelles
- Histoire de la danse
- Différents styles musicaux et chorégraphiques
- Danses urbaines
- Danse jazz, modern'jazz
- Danses de salon
- Comédie musicale
- Appropriation d'espace scénique
- Répertoire chorégraphique contemporain
Normes et procédés
- Notation Laban
- Connaissance des droits d'auteur dans le spectacle
- Notation Benesh
Conditions de travail
- Statut d'emploi
- Contrat intermittent
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Polyactivité
- Travail en mode projet
- Travail répétitif ou cadence imposée
- Horaires et durée du travail
- Travail en horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Types de structures
- Institution culturelle
- Société de production audiovisuelle
- Structure de loisirs, culturelle ou touristique
- Structure sportive
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Ce métier
- Métiers proches
Source : Insee et France Travail
Voir les données
| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Danseur / Danseuse | 2 650 € | 0,1 |
| Artiste de cirque | 2 650 € | 0,2 |
| Directeur / Directrice de structure sportive | 2 863 € | 0,3 |
| Educateur sportif / Educatrice sportive | 1 840 € | 0,4 |
| Professeur / Professeure de collège et de lycée | 2 528 € | 1,9 |
| Artiste-interprète | 2 650 € | 0,2 |
| Chorégraphe | 2 650 € | 0,1 |
| Cascadeur / Cascadeuse | 2 650 € | 0,1 |
| Moniteur / Monitrice en salle de sport | 1 840 € | 0,3 |
- Artiste de cirque2 650 € net · 3 398 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Directeur / Directrice de structure sportive2 863 € net · 3 670 € brut0,3 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Educateur sportif / Educatrice sportive1 840 € net · 2 359 € brut0,4 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Professeur / Professeure de collège et de lycée2 528 € net · 3 241 € brut1,9 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Artiste-interprète2 650 € net · 3 398 € brut0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Chorégraphe2 650 € net · 3 398 € brut (métier d’origine)0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Performeur / Performeuse de cabaret2 650 € net · 3 398 € brut (métier d’origine)Difficulté de recrutement : très faible
- Cascadeur / Cascadeuse2 650 € net · 3 398 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Moniteur / Monitrice en salle de sport1 840 € net · 2 359 € brut0,3 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Préparateur mental / Préparatrice mentale du sport1 840 € net · 2 359 € brutDifficulté de recrutement : faible
Autres intitulés de ce métier
- Danseur / Danseuse classique
- Danseur / Danseuse danses de variétés
- Danseur / Danseuse danses ethniques et traditionnelles
- Danseur / Danseuse de danse acrobatique
- Danseur / Danseuse de danse contemporaine
- Danseur / Danseuse de danses urbaines, hip-hop
- Danseur / Danseuse de revue, music hall, comédie musicale
- Danseur / Danseuse de salon
- Danseur / Danseuse étoile
- Danseur / Danseuse jazz, modern jazz