Fiche ROME E1123
Interprète
- Accès : dès Bac+3 (jusqu’à Bac+5)
Chiffres clés en France
Salaire médian net estiméRepris du métier d’origine
2 076 €
Soit 2 661 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Montants du métier d’origine de cette fiche récente.
Offres sur 12 mois, en France
460
+2,2 % sur un an
0,3 offre pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).
Difficulté de recrutement
Faible
Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.
Retour à l’emploi
24 %
Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).
Le métier
L'Interprète traduit oralement un discours ou des échanges, de la langue de l'orateur vers la langue de l'auditeur. Assure la traduction lors de conférences, réunions ou événements, dans le respect des nuances et des intentions de l'orateur Facilite la liaison entre personnes ne partageant pas la même langue Adapte sa méthode de travail selon le contexte et le type d'interprétation requis Peut se spécialiser dans un domaine spécifique comme le juridique, médical ou technique
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 en langues étrangères ou en interprétation de conférence. Une certification en langue des signes peut être un atout pour les interprétations spécialisées.
Combien on gagne
Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.
Fiche récente, sans statistique propre : les montants sont ceux du métier dont elle est issue, Traducteur / Traductrice. Ils peuvent correspondre à un autre niveau de qualification.
- Moins de 35 ans
- 35 ans et plus
- Médiane tous métiers (2 117 € net)
- InterprètesMoins de 35 ans : 1 933 € net ; 35 ans et plus : 2 202 € net
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
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| Famille de métiers | Moins de 35 ans, net (brut) | 35 ans et plus, net (brut) | Tous âges, net (brut) |
|---|---|---|---|
| Interprètes | 1 933 € (2 478 € brut) | 2 202 € (2 823 € brut) | 2 076 € (2 661 € brut) |
Mieux rémunéré que 46 % des 207 familles de métiers.
Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)
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| Repère | Salaire médian net estimé (brut) |
|---|---|
| Ce métier | 2 076 € (2 661 € brut) |
| 10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 601 € (2 053 € brut) |
| 25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 1 798 € (2 305 € brut) |
| Médiane des familles de métiers | 2 117 € (2 714 € brut) |
| 75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 2 629 € (3 371 € brut) |
| 90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à | 3 692 € (4 734 € brut) |
Est-ce que ça recrute ?
Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Offres sur 12 mois |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 460 |
| 4e trimestre 2025 | 430 |
| 3e trimestre 2025 | 450 |
| 2e trimestre 2025 | 440 |
| 1er trimestre 2025 | 450 |
| 4e trimestre 2024 | 520 |
| 3e trimestre 2024 | 470 |
| 2e trimestre 2024 | 470 |
| 1er trimestre 2024 | 470 |
| 4e trimestre 2023 | 370 |
| 3e trimestre 2023 | 380 |
| 2e trimestre 2023 | 370 |
| 1er trimestre 2023 | 350 |
| 4e trimestre 2022 | 380 |
| 3e trimestre 2022 | 400 |
| 2e trimestre 2022 | 440 |
| 1er trimestre 2022 | 410 |
| 4e trimestre 2021 | 410 |
| 3e trimestre 2021 | 400 |
| 2e trimestre 2021 | 380 |
| 1er trimestre 2021 | 340 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Demandeurs d’emploi |
|---|---|
| 1er trimestre 2026 | 1 500 |
| 4e trimestre 2025 | 1 570 |
| 3e trimestre 2025 | 1 550 |
| 2e trimestre 2025 | 1 440 |
| 1er trimestre 2025 | 1 670 |
| 4e trimestre 2024 | 1 700 |
| 3e trimestre 2024 | 1 680 |
| 2e trimestre 2024 | 1 670 |
| 1er trimestre 2024 | 1 670 |
| 4e trimestre 2023 | 1 700 |
| 3e trimestre 2023 | 1 680 |
| 2e trimestre 2023 | 1 660 |
| 1er trimestre 2023 | 1 680 |
| 4e trimestre 2022 | 1 660 |
| 3e trimestre 2022 | 1 730 |
| 2e trimestre 2022 | 1 700 |
| 1er trimestre 2022 | 1 660 |
| 4e trimestre 2021 | 1 690 |
| 3e trimestre 2021 | 1 740 |
| 2e trimestre 2021 | 1 750 |
| 1er trimestre 2021 | 1 780 |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Taux de retour |
|---|---|
| 2e trimestre 2025 | 24 % |
| 1er trimestre 2025 | 25 % |
| 4e trimestre 2024 | 23 % |
| 3e trimestre 2024 | 25 % |
| 2e trimestre 2024 | 24 % |
| 1er trimestre 2024 | 23 % |
| 4e trimestre 2023 | 23 % |
| 3e trimestre 2023 | 26 % |
| 2e trimestre 2023 | 25 % |
| 1er trimestre 2023 | 24 % |
Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail
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| Trimestre | Embauches |
|---|---|
| 3e trimestre 2025 | 640 |
| 2e trimestre 2025 | 640 |
| 1er trimestre 2025 | 570 |
| 4e trimestre 2024 | 580 |
| 3e trimestre 2024 | 630 |
| 2e trimestre 2024 | 720 |
| 1er trimestre 2024 | 670 |
| 4e trimestre 2023 | 700 |
| 3e trimestre 2023 | 620 |
| 2e trimestre 2023 | 690 |
| 1er trimestre 2023 | 630 |
| 4e trimestre 2022 | 680 |
| 3e trimestre 2022 | 760 |
| 2e trimestre 2022 | 810 |
| 1er trimestre 2022 | 760 |
| 4e trimestre 2021 | 590 |
| 3e trimestre 2021 | 650 |
| 2e trimestre 2021 | 640 |
| 1er trimestre 2021 | 600 |
Pourquoi les employeurs peinent à recruter
Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
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| Année | Niveau |
|---|---|
| 2025 | 2 — Faible |
| 2024 | 3 — Moyenne |
| 2023 | 3 — Moyenne |
| 2022 | 2 — Faible |
| 2021 | 2 — Faible |
| 2020 | 2 — Faible |
| 2019 | 1 — Très faible |
| 2018 | 1 — Très faible |
| 2017 | 1 — Très faible |
| 2016 | 2 — Faible |
- Emplois peu durables5/5
- Candidats éloignés des offres5/5
- Formation spécifique exigée5/5
- Intensité des embauches3/5
- Conditions de travail contraignantes1/5
- Manque de main-d’œuvre disponible1/5
Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail
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| Facteur | Niveau |
|---|---|
| Emplois peu durables | 5 / 5 |
| Candidats éloignés des offres | 5 / 5 |
| Formation spécifique exigée | 5 / 5 |
| Intensité des embauches | 3 / 5 |
| Conditions de travail contraignantes | 1 / 5 |
| Manque de main-d’œuvre disponible | 1 / 5 |
Ce que demandent les offres
Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.
- CDI41 %
- CDD < 1 mois2 %
- CDD de 1 à 6 mois44 %
- CDD > 6 mois2 %
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)11 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| CDI | 41,3 % |
| CDD < 1 mois | 2,2 % |
| CDD de 1 à 6 mois | 43,5 % |
| CDD > 6 mois | 2,2 % |
| Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) | 10,9 % |
- Moins d'un an42 %
- 1 à 2 ans55 %
- 2 à 4 ans3 %
- 4 ans et +0 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Moins d'un an | 41,7 % |
| 1 à 2 ans | 55,6 % |
| 2 à 4 ans | 2,8 % |
| 4 ans et + | 0 % |
- Ouvriers non qualifiés3 %
- Ouvriers qualifiés34 %
- Employés non qualifiés8 %
- Employés qualifiés47 %
- Agents de maîtrise / Techniciens5 %
- Cadres3 %
Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois
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| Catégorie | Part |
|---|---|
| Ouvriers non qualifiés | 2,6 % |
| Ouvriers qualifiés | 34,2 % |
| Employés non qualifiés | 7,9 % |
| Employés qualifiés | 47,4 % |
| Agents de maîtrise / Techniciens | 5,3 % |
| Cadres | 2,6 % |
Et ensuite ?
Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.
- Parlez-en à un conseiller : France Travail si vous cherchez un emploi, un conseiller en évolution professionnelle si vous êtes salarié.
- Trouvez une entreprise d’accueil. Si vous cherchez un emploi, l’Afpa propose aussi un parcours de découverte (Prépa compétences), via votre conseiller France Travail.
- Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.
Voir les offres d’emploi en France (nouvel onglet)Trouver une immersion (nouvel onglet)Salaires et offres sur Métierscope (nouvel onglet)
Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →Compétences
Cœur du métier
- Assurer la liaison entre des interlocuteurs de langues différentes
- Maîtriser la traduction de termes techniques dans des domaines spécialisés
- Maîtriser les conventions et nuances propres à chaque langue
- Traduire simultanément les propos d'un interlocuteur
- Développer des glossaires spécialisés pour des projets de traduction ou d'interprétariat
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
- Mobiliser sa concentration tout au long d'un processus
- Suivre et mémoriser des discours à débit rapide
Tous les savoir-faire
Conseil, Transmission
- Assurer la liaison entre des interlocuteurs de langues différentes
- Assurer la médiation culturelle dans des contextes variés
Communication, Multimédia
- Appliquer l'écoute active pour comprendre rapidement et précisément les paroles de l'intervenant
- Coordonner ses interventions avec d'autres interprètes
- Interpréter avec précision les nuances culturelles
- Maîtriser la traduction de termes techniques dans des domaines spécialisés
- Maîtriser les conventions et nuances propres à chaque langue
- Traduire le discours en temps réel lors de conférences internationales
- Traduire simultanément les propos d'un interlocuteur
Data et Nouvelles technologies
- Développer des glossaires spécialisés pour des projets de traduction ou d'interprétariat
- Faire preuve d'appétence pour l'utilisation de logiciels numériques et de nouvelles technologies
- Mener une recherche et se préparer pour traiter des sujets complexes
Pilotage et maîtrise des coûts
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Etablir les modalités d'une prestation
- Réaliser le bilan d'une prestation avec le client
Relation client
- Communiquer les délais et coûts aux clients
- Recueillir et analyser les besoins client
Communication
- Ecrire une ou plusieurs langues étrangères
- Parler une ou plusieurs langues étrangères
Organisation
- Adapter la méthode de travail selon le type de rencontre (conférence, réunion, entretien de liaison)
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
Développement des compétences
- Développer ses compétences en langues rares
- Mobiliser sa concentration tout au long d'un processus
- Organiser et développer son réseau professionnel
- Savoir gérer sa fatigue mentale lors de longues sessions de travail
- Suivre et mémoriser des discours à débit rapide
- Valoriser ses compétences, son parcours, son expertise
Savoir-être professionnels
Savoir-être professionnels
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de contrôle de soi
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Connaissances et certifications
Produits, outils et matières
- Outils de gestion terminologique
- Utilisation de matériels audio (écouteurs, casque, micro, ...)
Certifications et habilitations
- Diplôme de compétence en langue des signes française
- Licence mention langues, littératures et civilisations étrangères et régionales
- Licence mention langues étrangères appliquées
- Diplôme de l'ISIT
- Master mention traduction et interprétation
- Certification en langue des signes française
Domaines d'expertise
- Logiciels de gestion de projets de traduction
- Connaissance des idiomes spécifiques
- Cultures et coutumes internationales
- Logiciels de transcription
- Langues régionales
- Connaissance approfondie des métaphores linguistiques
- Logiciels de traduction assistée par ordinateur (TAO)
- Maîtrise de plusieurs langues
- Adaptation à la diversité culturelle des clients
Normes et procédés
- Protocoles de communication internationale
- Interprétation par relais
- Règles d'éthique en interprétariat
- Interprétation simultanée
- Interprétation consécutive
Techniques professionnelles
- Techniques de prise de notes
- Analyse rapide de situations complexes
- Adaptation linguistique pour différents publics
- Analyse de données culturelles
Conditions de travail
- Statut d'emploi
- Travailleur indépendant
- Publics spécifiques
- Clientèle de professionnels
- Lieux et déplacements
- Zone internationale
- Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Station assise prolongée
- Horaires et durée du travail
- Travail en horaires décalés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Types de structures
- Entreprises et milieux professionnels
- Institution culturelle
- Organisme public
Métiers proches
Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.
- Ce métier
- Métiers proches
Source : Insee et France Travail
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| Métier | Salaire médian net estimé | Offres pour 1 demandeur |
|---|---|---|
| Interprète | 2 076 € | 0,3 |
| Responsable d'édition en presse | 3 210 € | 0,8 |
| Chef / Cheffe de projets traduction | 2 076 € | 3,9 |
| Secrétaire de rédaction | 3 210 € | 0,5 |
| Traducteur / Traductrice | 2 076 € | 0,1 |
| Lecteur-correcteur / Lectrice-correctrice | 2 401 € | 0,3 |
| Commercial / Commerciale export | 2 668 € | 1,7 |
| Assistant / Assistante import-export | 1 829 € | 1,7 |
| Médiateur culturel / Médiatrice culturelle | 2 168 € | 0,2 |
| Guide-interprète | 2 292 € | 0,5 |
| Professeur / Professeure de collège et de lycée | 2 528 € | 1,9 |
- Responsable d'édition en presse3 210 € net · 4 115 € brut (métier d’origine)0,8 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Chef / Cheffe de projets traduction2 076 € net · 2 661 € brut (métier d’origine)3,9 offres pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Secrétaire de rédaction3 210 € net · 4 115 € brut (métier d’origine)0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Traducteur / Traductrice2 076 € net · 2 661 € brut0,1 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : faible
- Lecteur-correcteur / Lectrice-correctrice2 401 € net · 3 078 € brut (métier d’origine)0,3 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Commercial / Commerciale export2 668 € net · 3 421 € brut (métier d’origine)1,7 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Assistant / Assistante import-export1 829 € net · 2 345 € brut (métier d’origine)1,7 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Médiateur culturel / Médiatrice culturelle2 168 € net · 2 779 € brut (métier d’origine)0,2 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
- Guide-interprète2 292 € net · 2 938 € brut0,5 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : très faible
- Professeur / Professeure de collège et de lycée2 528 € net · 3 241 € brut1,9 offre pour 1 demandeurDifficulté de recrutement : moyenne
Autres intitulés de ce métier
- Interprète d'affaires
- Interprète de conférences
- Interprète de liaison
- Interprète en langue des signes
- Interprète-traducteur / Interprète-traductrice
- Interprète de contacts