Fiche ROME N1105

Manutentionnaire

Accès : sans diplôme

Salaire médian net estimé

1 642 €

Soit 2 105 € brut par mois, en équivalent temps plein (2022). Famille de métiers centrale : de 1 642 € à 1 804 € net selon la famille.

Offres sur 12 mois, en France

47 730

−22,6 % sur un an

0,8 offre pour 1 demandeur d’emploi (1er trimestre 2026).

Difficulté de recrutement

Très faible

Enquête 2025 auprès des employeurs : plus elle est élevée, plus ils peinent à trouver des candidats.

Retour à l’emploi

37 %

Part des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre (2e trimestre 2025).

Le métier

Le manutentionnaire assure la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précaution. Charge et décharge des marchandises dans les zones de stockage et les moyens de transport Trie et classe les produits selon les spécifications de l'entrepôt ou du client Déplace ou stocke des marchandises, éventuellement à l'aide d'équipements adaptés (exemple : transpalette manuel ou avec assistance électrique) Respecte les normes de sécurité et les procédures opérationnelles pour prévenir les accidents et les dommages aux marchandises Peut participer à l'inventaire des stocks et signaler les écarts constatés Peut effectuer des tâches de conditionnement et d'emballage des produits avant expédition

Comment y accéder

Cet emploi est accessible sans diplôme ou qualification. Un CAP ou un titre professionnel en logistique sont un plus pour faciliter l'insertion professionnelle et la maîtrise des gestes techniques liés à l'activité. Le métier peut être contextualisé aux spécificités d'un secteur d'activité, justifiant une formation spécialisée de type CQP.

Combien on gagne

Salaires réellement versés aux salariés en poste, selon la famille de métiers et l’âge (année 2022). Montants nets estimés (environ 22 % de cotisations en moins que le brut) ; le brut publié figure dans chaque tableau.

Progression avec l’âgeSalaire médian net estimé des moins de 35 ans et des 35 ans et plus, pour chaque famille de métiers liée à cette fiche.

Moins de 35 ans
35 ans et plus
Médiane tous métiers (2 117 € net)

Ouvriers non qualifiés de l'emballage et manutentionnairesMoins de 35 ans : 1 619 € net ; 35 ans et plus : 1 679 € net
Ouvriers qualifiés du magasinage et de la manutentionMoins de 35 ans : 1 694 € net ; 35 ans et plus : 1 899 € net

Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)

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Famille de métiers	Moins de 35 ans, net (brut)	35 ans et plus, net (brut)	Tous âges, net (brut)
Ouvriers non qualifiés de l'emballage et manutentionnaires	1 619 € (2 076 € brut)	1 679 € (2 153 € brut)	1 642 € (2 105 € brut)
Ouvriers qualifiés du magasinage et de la manutention	1 694 € (2 172 € brut)	1 899 € (2 435 € brut)	1 804 € (2 313 € brut)

Par rapport aux autres métiersChaque trait est le salaire médian net estimé d’une famille de métiers ; le repère bleu, celui de ce métier (échelle logarithmique).

Mieux rémunéré que 14 % des 207 familles de métiers.

Source : Insee, salaires en poste (base Tous salariés), via France Travail — médianes mensuelles en équivalent temps plein, publiées en brut et converties en net estimé (78 %)

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Repère	Salaire médian net estimé (brut)
Ce métier	1 642 € (2 105 € brut)
10 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	1 601 € (2 053 € brut)
25 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	1 798 € (2 305 € brut)
Médiane des familles de métiers	2 117 € (2 714 € brut)
75 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	2 629 € (3 371 € brut)
90 % des familles de métiers ont un salaire médian inférieur à	3 692 € (4 734 € brut)

Est-ce que ça recrute ?

Évolution des offres d’emploi et des demandeurs d’emploi en France, trimestre par trimestre.

Offres d’emploi sur 12 mois glissantsOffres diffusées par France Travail et ses sites partenaires.

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail

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Trimestre	Offres sur 12 mois
1er trimestre 2026	47 730
4e trimestre 2025	48 010
3e trimestre 2025	51 880
2e trimestre 2025	57 060
1er trimestre 2025	61 700
4e trimestre 2024	65 730
3e trimestre 2024	69 720
2e trimestre 2024	72 320
1er trimestre 2024	75 760
4e trimestre 2023	79 680
3e trimestre 2023	83 560
2e trimestre 2023	86 640
1er trimestre 2023	88 730
4e trimestre 2022	90 150
3e trimestre 2022	93 640
2e trimestre 2022	97 200
1er trimestre 2022	95 530
4e trimestre 2021	88 060
3e trimestre 2021	74 430
2e trimestre 2021	60 460
1er trimestre 2021	45 280

Demandeurs d’emploiInscrits en fin de trimestre qui recherchent ce métier (catégories A, B, C).

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail

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Trimestre	Demandeurs d’emploi
1er trimestre 2026	58 780
4e trimestre 2025	58 580
3e trimestre 2025	58 120
2e trimestre 2025	57 520
1er trimestre 2025	62 250
4e trimestre 2024	61 120
3e trimestre 2024	60 530
2e trimestre 2024	60 410
1er trimestre 2024	63 230
4e trimestre 2023	63 880
3e trimestre 2023	63 490
2e trimestre 2023	62 610
1er trimestre 2023	65 860
4e trimestre 2022	65 850
3e trimestre 2022	66 630
2e trimestre 2022	66 740
1er trimestre 2022	70 740
4e trimestre 2021	72 020
3e trimestre 2021	74 930
2e trimestre 2021	76 600
1er trimestre 2021	80 230

Retour à l’emploiPart des demandeurs d’emploi qui retrouvent un emploi de plus d’un mois dans le trimestre.

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail

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Trimestre	Taux de retour
2e trimestre 2025	37 %
1er trimestre 2025	39 %
4e trimestre 2024	34 %
3e trimestre 2024	35 %
2e trimestre 2024	38 %
1er trimestre 2024	39 %
4e trimestre 2023	35 %
3e trimestre 2023	36 %
2e trimestre 2023	38 %
1er trimestre 2023	40 %

EmbauchesEmbauches du trimestre sur ce métier, tous candidats et toutes durées de contrat.

Source : France Travail et Dares, statistiques du marché du travail

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Trimestre	Embauches
3e trimestre 2025	21 560
2e trimestre 2025	20 420
1er trimestre 2025	17 370
4e trimestre 2024	18 280
3e trimestre 2024	21 970
2e trimestre 2024	19 350
1er trimestre 2024	16 950
4e trimestre 2023	18 240
3e trimestre 2023	22 040
2e trimestre 2023	20 830
1er trimestre 2023	17 870
4e trimestre 2022	18 870
3e trimestre 2022	23 590
2e trimestre 2022	22 620
1er trimestre 2022	19 560
4e trimestre 2021	20 900
3e trimestre 2021	25 720
2e trimestre 2021	21 100
1er trimestre 2021	17 390

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Une difficulté élevée joue plutôt en faveur des candidats, sauf quand elle vient de conditions de travail ou de salaires peu attractifs.

Difficulté de recrutement, année par annéeNiveau déclaré chaque année, de très faible à très élevée.

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail

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Année	Niveau
2025	1 — Très faible
2024	2 — Faible
2023	3 — Moyenne
2022	1 — Très faible
2021	1 — Très faible
2020	1 — Très faible
2019	1 — Très faible
2018	1 — Très faible
2017	1 — Très faible
2016	1 — Très faible

Ce qui explique la difficulté (2025)Poids de chaque facteur, de 1 (joue peu) à 5 (joue fortement).

Conditions de travail contraignantes5/5
Emplois peu durables5/5
Intensité des embauches5/5
Candidats éloignés des offres2/5
Salaires peu attractifs1/5
Manque de main-d’œuvre disponible1/5
Formation spécifique exigée1/5

Source : Dares et France Travail, indicateurs de tension sur le marché du travail

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Facteur	Niveau
Conditions de travail contraignantes	5 / 5
Emplois peu durables	5 / 5
Intensité des embauches	5 / 5
Candidats éloignés des offres	2 / 5
Salaires peu attractifs	1 / 5
Manque de main-d’œuvre disponible	1 / 5
Formation spécifique exigée	1 / 5

Ce que demandent les offres

Offres des 12 derniers mois, à fin 1er trimestre 2026.

Type de contratToutes les offres.

CDI15 %
CDD < 1 mois1 %
CDD de 1 à 6 mois5 %
CDD > 6 mois1 %
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)78 %

Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois

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Catégorie	Part
CDI	15 %
CDD < 1 mois	1 %
CDD de 1 à 6 mois	5,2 %
CDD > 6 mois	0,6 %
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)	78,2 %

Expérience demandéeParmi les offres qui la précisent.

Moins d'un an96 %
1 à 2 ans4 %
2 à 4 ans0 %
4 ans et +0 %

Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois

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Catégorie	Part
Moins d'un an	95,5 %
1 à 2 ans	3,5 %
2 à 4 ans	0,5 %
4 ans et +	0,5 %

Niveau de qualificationParmi les offres qui le précisent.

Ouvriers non qualifiés32 %
Ouvriers qualifiés14 %
Employés non qualifiés25 %
Employés qualifiés28 %
Agents de maîtrise / Techniciens1 %
Cadres0 %

Source : France Travail, offres d’emploi diffusées sur 12 mois

Voir les données

Catégorie	Part
Ouvriers non qualifiés	32,1 %
Ouvriers qualifiés	14,1 %
Employés non qualifiés	25,2 %
Employés qualifiés	28,1 %
Agents de maîtrise / Techniciens	0,4 %
Cadres	0 %

Et ensuite ?

Avant de vous former, testez ce métier : une immersion professionnelle permet de le découvrir dans une entreprise, de 1 jour à 1 mois.

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Votre conseiller valide la convention d’immersion : elle est obligatoire.

Voir les offres d’emploi en France Trouver une immersion Salaires et offres sur Métierscope

Le guide pas à pas : à qui parler, comment tester, comment se former →

Compétences

Cœur du métier

Contrôler les conditions de stockage des produits
Contrôler visuellement la qualité des emballages
S'assurer de la nature des produits manutentionnés
Charger, décharger, manutentionner des produits
Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
S'assurer de la transmission des informations à sa hiérarchie, dans les meilleurs délais
Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Tous les savoir-faire

Prévention des risques

Appliquer les protocoles de sécurité
Identifier les risques de pannes, d'incidents ou d'accidents
Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
S'assurer du bon état de fonctionnement de son matériel

Qualité

Contrôler les conditions de stockage des produits
Contrôler visuellement la qualité des emballages
S'assurer de la nature des produits manutentionnés

Gestion des stocks

Appliquer les techniques de levage et de manutention sécurisées
Charger, décharger, manutentionner des produits
Déplacer des produits volumineux, lourds et de grandes tailles
Déplacer et stocker les produits, les matières selon les normes de qualité et de sécurité
Participer à un inventaire
Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)
Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité

Logistique

Contribuer au traitement des commandes et à la préparation des expéditions
Renseigner les outils de suivi de traçabilité des marchandises
Traiter les informations logistiques de suivi des colis

Protection des personnes et de l'environnement

Trier les produits défectueux et les diriger vers les zones ou services concernés (réparation, recyclage, évacuation, ...)

Communication

Communiquer efficacement avec les conducteurs
Informer sa hiérarchie des anomalies de réception lors des livraisons
S'assurer de la transmission des informations à sa hiérarchie, dans les meilleurs délais
S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération

Organisation

Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur
Respecter les procédures de sécurité lors du chargement et déchargement
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Savoir-être professionnels

Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Connaissances et certifications

Produits, outils et matières

Engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, etc.)
Gestion des stocks et des commandes
Matériaux d'emballage

Certifications et habilitations

CAP opérateur/opératrice logistique
CQP agent logistique (H/F) des industries chimiques
CQP technicien logistique
CQP agent logistique du secteur alimentaire
CQPI agent logistique
CQP agent logistique dans la transformation laitière
CQP agent logistique
Manutentionnaire d'aéronautique

Domaines d'expertise

Gestes et postures de manutention
Appréciation de charge
Traitement des commandes
Santé et sécurité au travail

Normes et procédés

Règles et consignes de sécurité
Maintenance de base des engins de manutention
Procédures et plan de stockage
Principes d'équilibrage des charges
Normes de sécurité en logistique
Contrôle qualité des produits

Techniques professionnelles

Techniques de filmage
Techniques de comptage
Techniques de stockage
Techniques de palettisation
Vocabulaire de l'environnement professionnel
Techniques d'inventaire

Conditions de travail

Statut d'emploi: Intérim; Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Conditions de travail et risques professionnels: En environnement climatique difficile; En extérieur; En flux tendu; Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives; Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes; Station debout prolongée; Travail répétitif ou cadence imposée
Horaires et durée du travail: Travail de nuit; Travail en horaires décalés; Travail en journée; Travail les week-ends et jours fériés; Travail par roulement
Types de structures: Entreprises et milieux professionnels

Métiers proches

Métiers accessibles avec des compétences communes. En haut à droite : mieux payés et plus d’offres par candidat.

Salaire et débouchés des métiers prochesOffres d’emploi sur 12 mois pour 1 demandeur d’emploi, selon le salaire médian net estimé.

Ce métier
Métiers proches

Source : Insee et France Travail

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Métier	Salaire médian net estimé	Offres pour 1 demandeur
Manutentionnaire	1 642 €	0,8
Préparateur / Préparatrice au drive	1 804 €	2,2
Magasinier / Magasinière	1 804 €	1,5
Déménageur / Déménageuse	1 642 €	1
Déménageur / Déménageuse d'œuvres d'art	1 642 €	2,2
Préparateur / Préparatrice de commandes	1 804 €	0,6
Cariste	1 642 €	1,4
Agent / Agente de conditionnement	1 654 €	0,7
Agent / Agente de façonnage et routage	1 737 €	1,3
Ouvrier forestier / Ouvrière forestière	1 630 €	1,8
Agent / Agente d'entretien des espaces verts	1 593 €	0,5
Aide agricole en production végétale	1 470 €	0,3
Cueilleur / Cueilleuse de fruits	1 508 €	3,3
Agent / Agente d'entretien des piscines	1 800 €	2

Autres intitulés de ce métier

Agent / Agente de manutention de charges lourdes
Agent / Agente de quai de messagerie
Agent / Agente de quai manutentionnaire
Agent / Agente de quai réceptionnaire
Bagagiste manutentionnaire
Chargeur / Chargeuse manutentionnaire
Chargeur déchargeur / Chargeuse déchargeuse manutentionnaire
Déchargeur / Déchargeuse manutentionnaire
Employé / Employée logistique de réception de marchandises
Manœuvre manutentionnaire
Manutentionnaire caleur / Manutentionnaire caleuse sur chantier de ferroutage
Manutentionnaire en produits carnés
Manutentionnaire en transport logistique
Manutentionnaire expéditeur / Manutentionnaire expéditrice
Porteur / Porteuse en transport logistique
Réceptionnaire-pointeur / Réceptionnaire-pointeuse
Réceptionnaire-vérificateur / Réceptionnaire-vérificatrice de marchandises

Chiffres clés en France

Le métier

Comment y accéder

Combien on gagne

Est-ce que ça recrute ?

Pourquoi les employeurs peinent à recruter

Ce que demandent les offres

Et ensuite ?

Compétences

Cœur du métier

Prévention des risques

Qualité

Gestion des stocks

Logistique

Protection des personnes et de l'environnement

Communication

Organisation

Savoir-être professionnels

Produits, outils et matières

Certifications et habilitations

Domaines d'expertise

Normes et procédés

Techniques professionnelles

Conditions de travail

Métiers proches

Autres intitulés de ce métier